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GULP Profil: SAP-​CO Senior Berater; Weitere Kenntnisse in anderen Modulen, …

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Über GULP:
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Wohnort                    85xxx, Deutschland 
EDV-Erfahrung seit         1994 
Verfügbar ab               01.08.12 zu 80%, Vor-Ort-Einsatz 80% möglich 
SAP-​CO Senior Berater; Weitere Kenntnisse in anderen Modulen, wie z. B. FI, SD, MM, PP und PS sind vorhanden.
Beratung / Consulting
Coaching / Schulung / Training

SAP-Beratung (Schwerpunkte: Modul CO, FI-AA, FI-AP; FI-AR, FI-SL)

Festanstellung kommt derzeit nicht in Betracht, nur freiberufliche Mitarbeit
Studium der Betriebswirtschaft (Abschluss: Diplom-Betriebswirt im Jahr 1995);
Master of Business Administration (MBA) im Jahr 1999
Deutschland: D4, D5, D6, D7, D8
Österreich: A4, A5
Weitere Einsatzorte: Bahrain, Israel
Kommentar:

Suche ab Januar 2012 ein internationales Projekt (möglichst in Israel).

Deutsch 
EnglischFliessend
Französischderzeitiges Privattraining (für bessere Konversation)

Electronics; Pharma; Versicherungen; Automtotive; Medien
Branche   Electronics
Jahr      06/2005 bis 10/2011
Position  Senior Consultant für Second Level Support
Details   Bearbeitung von Anfragen und Problemstellungen/Tickets verschiedener

 internationaler Siemensregionalgesellschaften; Testen bestehender und

 neuer Prozesse (inkl. Reorganisationen und Releasewechsel) in den Modulen CO, PS und

 SD. Konzeptionelle Unterstützung bei CO und PS-Themen; Debugging und

 Developmentspezifikationen für ABAP-Reports erstellen;

 Ausarbeitung komplexer Themen mit SAP.

Skills    Support im Rahmen der SAP-Module CO, FI und teilweise PS, Mitarbeit in
          Projekten (für Financials und Logistik-Themen), Ansprechpartner für Key User
          weltweit, Unterstützung der ABAP-Programmierer.
 

Branche   Chemie/Electronics
Jahr      06/2006 bis 11/2006
Position  Senior Consultant für mySAP ERP Releasewechsel 6.0
Details   Konzeptionelle und technische Themenstellungen für den Releaswechsel

 bearbeiten; Unterstützung der internationalen Key-User; Anfragen und

 Problemstellungen verschiedener Key-User bearbeiten. Funktionstests

 in 4.6b und mySAP ERP durchführen; Unterstützung bei den Integrationstests.

Skills    Unterstützung für den Releasewechsel von 4.6b auf mySAP ERP 6.0 im

 Modul CO und FI; Ansprechpartner für Key User weltweit, Unterstützung

 der ABAP-Programmierer.



Branche   Chemie
Jahr      06/2004 bis 12/2004
Position  Senior Consultant für Second Level Support
Details   Transportaufträge freigeben (verschiedener europäischer
          Landesgesellschaften); Vergleich der Funktionalitäten des

 Release 4.6c mit 4.7; Analyse von Modifikationen (u.a. Abap-Programme,

 Funktionsbausteine) im Hinblick auf den Releasewechsel zu 4.7.;

 Präsentationserstellung zur Harmonisierung von CO-PA Ergebnisbereichen

 (in Europa); Konzeptionelle Unterstützung bei CO und FI-Themen (u.a.

 Änderungen im Material Ledger abbilden, Materialbewertung, neue GuV-

 Struktur).

Skills    Support im Rahmen der SAP-Module CO und FI, Ansprechpartner für Key
          User, Analysen und Auswertungen, Konzeptionelle Unterstützung.

Branche   Electronics
Jahr      10/2001 bis 12/2011
Position  Supportunterstützung (teilweise Remote)
Details   Überprüfung der aktuellen CO-Customizingeinstellungen
          (Kostenstellenrechnung, Innenauftragswesen, Kostenträgerrechnung,

 Ergebnisrechnung); Aktualisierung des bestehenden CO-Feinkonzeptes;

 Durchführung von Funktions- und Integrationstests; Erstellung eines

 Konzeptes für die Übernahme von Altdaten im CO im Rahmen einer Migration

 von zwei SAP-Systemen; Konzeptionelle Neustrukturierung des Vertriebscontrolling

 (Abgleich mit GuV im Modul FI) und Umsetzung bzw. Customizing im CO-PA;

 Konzeption und Customizing für die CO-PA Planung; Änderungen (z. B. neue Gesetze;

 Wegfall der Halbjahres Afa-Regelung) innerhalb der Anlagenbuchhaltung im

 FI-AA Customizing umsetzen; Aufbau einer vereinfachten Profit Center Struktur für

 die Verrechnungen innerhalb der Siemens-Bereiche.

Skills    Nachbetreuung der kompletten CO-Einführung (Kostenstellenrechnung, 
          Innenauftragswesen, Ergebnisrechnung); Neugestaltung des CO-PA; Support in der
          Anlagenbuchhaltung.


Branche    Pharma
Jahr       Support seit 08/2002 (in unregelmäßigen Abständen)
Position   Projektmitarbeiter
Details    Korrektur von bestehenden CO-Customizingeinstellungen im Rahmen des
           Nachfolgeprojektes (u.a. Bestandskontenfindung; Materialkalkulation);
           Customizing von Ergebnisberichte (mit Rechenschemas und Formularen) im CO-PA;
           Weiterentwicklung des bestehenden CO-PA (Abstimmung mit GuV-Bericht im Modul FI);
           UKV-Bericht im FI-Special Ledger anpassen; Aktualisierung des CO-Feinkonzeptes;
           Korrekturbuchungen im Modul FI-AA (Anlagenbuchhaltung durchführen; Erstellung von
           kundenindividuellen Schulungsunterlagen mit Übungsbeispielen für das Modul CO-PA;
           Unterstützung beim Monatsabschluss.
Skills     Nachbetreuung der CO-Einführung; Erstellung von CO-PA Berichten und
           Schulungsunterlagen für CO-PA; Betreuung (Customizing, Coaching) von neuen Prozessen
           im Rahmen des Nachfolgeprojektes.


Branche    Electronics
Jahr       08/2003 bis 10/2003
Position   Projektmitarbeiter
Details    Thema: Bilanzierung je Siemens-Bereich in den Konzerngesellschaften; Durchführung
           von Interviews und Workshops im Rahmen dieses Themas; Customizingeinstellungen im

  Modul FI durchführen; Erstellung von Präsentationsunterlagen und Feinkonzepten

  (u.a. SAP-Geschäfts-bereichslösung für die Holdinggesellschaften); Bearbeitung von

  CO/FI-Themen (Abbildung der Wechselthematik im Modul FI; Tests und Dokumentation);

  Einwöchiger Workshop in Moskau (Themen: u.a. Erläuterung der Corporate Standards für

  die Module CO und FI; Vorbereitende Massnahmen für die Einführung der Profit Center

  Rechnung durchsprechen; Erstellung eines Feinkonzeptes für die Umsetzung).

Skills     Erstellung von Präsentationsunterlagen und Konzepten (Bilanzen je Holding-Bereich
           abbilden; Umsetzung mit PCA-Funktionalitäten oder mit FI-Geschäftsbereichen
           untersuchen; Mitarbeit in CO/FI-Themen.


Branche    Versicherungen
Jahr       06/2003 bis 07/2003
Position   Projektmitarbeiter
Details    Im Rahmen einer Einführung des Moduls EC-CS erfolgte eine Istanalyse (mit Interviews

  und Workshops) des derzeitigen Konsolidierungssystems ¿Hyperion¿; Konzepterstellung

  für die Implementierung der CO-Stammdaten und Funktionalitäten (derzeit in Hyperion)

  nach EC-CS.

Skills     Ist-Analyse und konzeptionelle Unterstützung beim Aufbau des Moduls EC-CS bzw. BCS

  (Konsolidierung).



Branche    Industrie
Jahr       01/2001 bis ca.04/2002
Position   Projektmitarbeiter
Details    Einführung der Kostenträgerrechnung für die Osram-Werke unter dem Aspekt der

  Integration aller Werke; Mitarbeit an der Erstellung des Grob- und Feinkonzeptes;

  Vorbereitung von Präsentationsunterlagen für die Workshops; Erstellung eines

  kundenindividuellen Handbuches für die Anlage einer Materialkalkulation; WIP-

  Ermittlung und Abweichungsermittlung mit Produktkostensammlern konzeptionell

  beschreiben und darstellen.

Skills     Mitarbeit im CO-Projektteam (Erstellung von Schulungsunterlagen;

  Durchführung von Schulungen; Konzeption der Kostenträgerrechnung für die 

  Serienfertigung mit SAP CO-PC).



Branche    Electronics
Jahr       06/2000 bis ca. 10/2001
Position   Projektmitarbeiter
Details    Customizing-Einstellungen in den Modulen CO-OM, CO-PC und CO-PA; Kundenindividuelle

  Berichtsanforderungen erstellen und Umsetzung mit Programmierern; Konzeptionelle

  Darstellung des Wertefluss (u.a. Kundeneinzelfertigung) von der Logistik ins

  Controlling; Customizing der Kundeneinzelfertigung; Funktions- und 

  Integrationstests; Konzeption und Umsetzung der Leihgutabwicklung im CO (mit

  Verbindung zu den Modulen PS und SD); Mitarbeit an der Umsetzung des US-GAAP im CO-

  PA; Monatsabschlussunterstützung und Support.

Skills     Einführung der Kostenstellen-, Kostenträger- und Ergebnisrechnung; Abbildung der

  Leihgutabwicklung mit dem Modul PS.



Branche    Rückversicherung
Jahr       06/2000 bis 03/2001
Position   Projektmitarbeiter
Details    Erstellung von Grob- und Feinkonzepten für die Kostenstellenrechnung und das

  Innenauftragswesen; Customizing im CO-OM (u.a. Anlage von Kostenstellen,

  Innenaufträgen; Leistungsverrechnungen zwischen verschiedenen Unternehmensebenen 

  abbilden); Erstellung von kundenindividuellen Schulungsunterlagen mit

  Übungsaufgaben; Gemeinsame Durchführung von Schulungen mit dem Key-User des Kunden.

Skills     Einführung der Kostenstellenrechnung und des Innenauftragswesens mit SAP R/3;

  Vorbereitung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Schulungen.


Branche    Medien
Jahr       05/2000 bis 09/2000
Position   Projektmitarbeiter
Details    Überprüfung von Customizingeinstellungen in der Kostenstellenrechung und im
           Innenauftragswesen; Durchsprache und Vorbereitung von kundenindividuellen
           Übungsbeispielen mit Key-Usern; Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung
           von Schulungen im Bereich CO-OM (u.a. Innenaufträge und Berichtswesen).
Skills     Mitarbeit im CO-Projektteam (Erstellung von Schulungsdokumentationen und
           Durchführung von SAP R/3 CO Schulungen)


Weitere Projekte bei verschiedenen Kunden: Jahr 1998 bis 2000

- Erweiterung der Profitcenter-Rechnung (Berichtswesen).
- Einführung von SAP CO-OM, CO-PC (Kundeneinzelfertigung) und CO-PA.
- Erstellung eines R/3-CO Prototypen.

- Unterstützung bei der Einführung von SAP CO-PA; Berichtswesen in
  der Profit-Center Rechnung.
- Erweiterung eines international ausgerichteten CO-PA
  (Änderung und Ergänzung des Ergebnisberichtes).



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