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GULP Profil: Strategie // Interim Management // Strategisches & operatives …

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Über GULP:
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PROFIL MANAGER AUF ZEIT

 
Wohnort                    30xxx, Deutschland 
Management-Erfahrung seit  2002 
Verfügbar ab               01.01.12 zu 100%, Vor-Ort-Einsatz 0% möglich 
Strategie // Interim Management // Strategisches & operatives Marketing // Projekt und Vendor Management
Technischer Geschäftsführer
Bereichs-, Hauptabteilungs-, Werksleiter
Abteilungs-, Referatsleiter
Gruppen-, Team-, Projektleiter

Mitglied der erweiterten Geschäftsführung
CIO
Business Unit Leiter
Leiter B2B
Interim Manager Sales
Management Consultant
Projektleitung; Volumen bis zu 420 Mio. €


Festanstellung kommt in Betracht, aber freiberufliche Mitarbeit bevorzugt

Voraussetzung für Festanstellung: Voraussetzung für eine Festanstellung wäre

ein forderndes überregionales (gern auch internationales) Aufgabenfeld mit Budget- sowie gerne auch Personalverantwortung.

Gehaltsvorstellung:
Basisgehalt >=90 T€ pro Jahr;
Zielgehalt ~140 T€ pro Jahr
Ausbildung:       
Ingenieurstudium an der Universität Göttingen (Agrarökonomie); Abschluss: Dipl. Ing.
Parallel hierzu drei Semester Informatik an der Fernuniversität Hagen

Ausbildung / Lehre und parallel zwei Semester Studium der Betriebswirtschaftslehre an der Fernuniversität Hagen


Weiterbildung:    
Schulungen "Modularer Banken Standard" I und II
MBS-Sachgebiete
Projektmanagement für Führungskräfte
Bankwissen für IT-Spezialisten (vbb)         
Winning Complex Sales      

Deutschland
Österreich
Schweiz
Weitere Einsatzorte: Belgien, Großbritannien, Irland, Luxemburg, Niederlande, Schweden, Liechtenstein, Türkei, Madagaskar, Südafrika, Ukraine, Indien, Kuwait, Oman, Saudi Arabien, Vereinigte Arabische Emirate, China, Hongkong, Macao, Brunei, Philippinen
Kommentar zum Einsatzort / zur Arbeitserlaubnis

Deutschland: gerne im Umfeld zum
Wohnsitz Hannover
;-)

DeutschMuttersprache
EnglischVerhandlungssicher
FranzösischGrundkenntnisse

Erfahrung in internationalen/mehrsprachigen Projekten sowie

internationales Business Netzwerk und

Aufbau einer internationalen IT Service Delivery mit Fokus auf Osteuropa sowie Asien (China, Indien, Philippinen)
Ausnutzung von Marktchancen 
Coaching 
Firmengründung 
Internationale Märkte 
Konsolidierung 
Krisenmanagement 
Projektmanagement 
strategische Umorientierung 

Verantwortung für die Bereiche Business Development und Marketing; zudem für den Aufbau des Partnernetzes sowie der IT Service Delivery aus Osteuropa sowie Asien (hier Fokus auf China, Indien und den Philippinen); u.a.: - Unternehmensausrichtung und Geschäftsfeldstrategie (gemeinsam mit der Geschäftsführung) - Marketing-Mix & -Strategie - Portfolio, Produktmanagement, Produktmarketing - Entwicklung & Umsetzung von kundenspezifischen Marketingkonzepten / -aktionen sowie Positionierung, Zielgruppenansprache und Präsentation - Aufbau & Steuerung von Multiplikatoren sowie von strategischen Vertriebspartnern und Neukunden - Partnermanagement für die Aktivitäten sowie Auswahl & Aufbau von IT Outsourcing / Delivery Partnern auf den Philippinen sowie in Osteuropa xShore Service Delivery mit ~18.ooo MA in Offshore & ~12.ooo MA in Nearshore Übersicht Schwerpunkte: Strategisches & operatives Marketing - Multi Channel, B2B Kampagnen Online-Marketing, eCommerce Sales & Marketing Komplexe IT-/Softwarelösungen Multi Vendor Management, IT Service Delivery und Service Management Projekt / Programm Management
IT, EDVMerger - Go Live Management & IT-Koordination (Volumen ca. 420 Mio. Euro)
MarketingLeitung Multi Channel Marketing Reset eines internationalen Logistikkonzerns; Projekt auf Vorstandsebene
PR, WerbungAufbau eines geschäftsbereichsübergreifenden B2B-Marketing eines internat. Konzerns mit hohem Kampagnenerfolg
SchulungLangjährige Erfahrung als Projekt- & Management Coach auf TOP Level
Strategie, Planung 
VertriebSales Banken / Business Development IT Service Delivery (Eigene Leads bis 25 Mio. Euro)

Praxis: - Strategie, Organisation und Konzeption - Multi Vendor / Partner / SLA Management; Auswahl und Steuerung von Offshore IT Service Partnern und Teams (Entwicklung, Test und Wartung) - Programm / Projekt Management (Entwicklungs- und Migrationsprojekte; inkl. IT Controlling, Anforderungs-, Testmanagement und IT Service Management (ITSM)) - Geschäftsprozess-Analyse, -Modellierung & -Optimierung - Portfolio und Application Management - Business Development und Marketing - B2B Marketing, Kunden- und Kampagnenmanagement, Mediaplanung, Online-/ eMarketing, Portale, WebShop-Lösungen und Internetpräsentation, Agentursteuerung, - Produktmanagement / -marketing - Komplexe IT Bankenlösungen, Teilbankenmanagement, Retail Core Banking, Auslandsgeschäft, Fonds-/Depotverwaltung, IAS, MAK, Basel II, SEPA Konfliktmanagement, Coaching und Schulungen
51 - 250 Mio. Euro UmsatzBeratung
251 - 500 Mio. Euro UmsatzKomplexe IT & Softwarelösungen // BFSI
501 - 2.500 Mio. Euro UmsatzBeratung & IT Dienstleistung

Diverse Bereichsleitungen als Stabsfunktion in Stellvertreung der GF / Vorstandes Interimsmanagement; bspw.: - Interim CIO eines Verbundes aus sieben Kliniken, fünf Pflegeheimen sowie zwei Schulungseinrichtungen - Interimsleitung Vertrieb & EDV; Umsatzvolumen von ~40 Mio. €, Führung 12 MA, Kampagne zur Erweiterung / Segmentierung des Zielmarktes sowie Erweiterung des Bestandssystems

1 - 5 MitarbeiterUnit Manager
6 - 10 MitarbeiterProjekt
11 - 25 MitarbeiterInterim CIO eines Krankenhausverbundes
26 - 100 MitarbeiterBusiness Develop Manager; u.a. mit Verantwortung für den Ausbau eines Geschäftsbereich

Prpofil Schlaglichter:
- Partner Management & Aufbau xShore Service Delivery mit ~18.ooo MA in Offshore & ~12.ooo MA in Nearshore
- Multi Channel Marketing Reset eines internationalen Logistikkonzerns; Projekt auf Vorstandsebene
- Interim CIO eines Verbundes aus sieben Kliniken, fünf Pflegeheimen sowie zwei Schulungseinrichtungen
- Merger - Go Live Management und IT-Koordination (Volumen ca. 420 Mio. Euro)
- IT-Strategie einer intern. führenden Privatkundenbank
- Interimsleitung Vertrieb & EDV; Umsatzvolumen von ~40 Mio. €, Führung 12 MA,  Kampagne zur Erweiterung / Segmentierung des Zielmarktes sowie Erweiterung des Bestandssystems
- Bereichsleitung B2B Marketing;  Aufbau eines geschäftsbereichsübergreifenden B2B-Marketing mit hohem Kampagnenerfolg

- Leitung div. erfolgreicher IT Entwicklungs- sowie Beratungsprojekte


Schwerpunkte:
- Business Development
- Projektmanagement & IT Controlling
- xShore Sourcing / Multi Vendor Management
- Strategie & Konzeption
- Komplexe IT-/Softwarelösungen
- Marketing (strategisch & operativ; MultiChannel)
- Online-Marketing und eBusiness
- Interminsmanagement

Praktische Erfahrungen in folgenden Aufgabengebieten:
- Sales / Key Account Management
- Marketing / Multi Channel / Online Marketing
- Projekt / Programm Management und Controlling
- Auswahl & Steuerung von Offshore IT Services (Entwicklung, Test und Wartung) Partner und Teams
- Outsourcing Strategien und Modelle
- Prozessanalyse & Prozessdesign
- Produktmarketing und -management
- Workshops & Schulungen

Fachwissen:
- Projektmanagement und Controlling (Migrations- und Entwicklungsprojekte),
- B2B- und Multi Channel Marketing, Strategie & Kon-zeption, Kunden- & Kampagnenmanagement,
- Mediaplanung, Online-/ eMarketing, Portale, Web-Shop-Lösungen und Internetpräsentation, Produkt-marketing und -management, Agentursteuerung,
- IT-Strategie und -Organisation sowie Sourcing Kon-zeption, Geschäftsprozess-Analyse, -Modellierung & -Optimierung, Application Management, Vendor Ma-nagement,
- Retail und Core Banking, Teilbankenmanagement, Auslandsgeschäft, Fonds-/Depotverwaltung, Markt- und Technologietrends sowie Produkt-, System- und Dienstleistungsspektrums; MAK, SEPA, Basel II, IAS

Methodisches Wissen:
- Projektmanagement, Anforderungsmanagement, Testmanagement, Portfolio-Management,
- Business Development, Partnermanagement, Pro-duktmanagement, Geschäftsmodellentwicklung, Ba-lanced Scorecard, Geschäftsprozessmanagement, Strategieentwicklung, Service Level Agreement / Ma-nagement, Outsourcing, IT Controlling, Angebotserstellung,
- Daten- und Funktionsentwurf, EAI, UML, Business Intelligence, IT Service Management (ITSM), GUI / Ergonomie
- Dokumentenmanagement, Informationsmanagement,
- Coaching, Konfliktmanagement, Schulungen


Sonstiges:
- Kernbankensystem MBS, MBS web, MBS credit, MBS warehouse, MBS leasing, MBS card, KIS,
- Sparten, Produkt- u. Bestandssysteme, Finanz- und Vertriebssysteme, Antragsbearbeitung
- Zahlungsverkehr, Auslandsgeschäft, Kartenmanage-ment, Leasingsysteme, Personalwirtschaftslösungen
- Print-Output-Management,
- PoS, CTI / CallCenter

Betriebssysteme:
- Windows,  DOS/VSE, MAC OS, Unix, Linux, MVS

Datenbanken:
- MS Access, Lotus Notes, DB2, dBase, FoxPro

Programmiersprachen:
- Java, Javascript, Visual Basic, SQL, JSP, Cobol, C++

Entwicklungsumgebungen:
- Eclipse, IBM Visual Age for Java, IBM Websphere, JBuilder

Frameworks:
- Struts, JFC, Hibernate, Log4J, JUnit, Spring

Anwendungen:
- MS Office, MS Project, MindMap, WS FTP, StarOffice, GIMP, Lotus Notes, Paint Shop Pro, MS Visio, Adobe Photoshop, CorelDraw, Macromedia Dreamweaver, Microsoft Frontpage, ARIS, Cognos Series 7, QuarkXp-ress, AutoCAD, HotMetal

Produkte:
- CVS, Bea Weblogic, Cognos Impromptu, Eclipse, IBM DB2, Macromedia Dreamweaver, abaXX, Apache, Citrix, JBoss, JBuilder, JUnit, LDAP, Lotus Notes/Domino

Netzwerk-Technologien:
- WAP, UMTS, GPRS, GSM, HTTP, WLAN, Firewall, Gate-way, Router, VPN

Hardware:
- Embedded Systems, PC, Sun Server, Sun Workstation, HP Server, HP Workstation, PDA, Mobile Phones, Drucker, Router, AS/400


Banken und Finanzdienstleister
IT und Telekommunikation
Logistik
Öffentlicher Dienst
Pharma / Health Care

Aufbau B2B
Management-Team; Ausbau des B2B Bereichs eines IT Portals / Dienstleisters - Fokus auf Marketing und Multi Vendor Management
Branche:          IT
Technologien:     MS Office, MS Project, Mind Manager
Rolle:   Management, Minoritäts-Partner
Schlüsselskills:  Marketing, Partnermanagement, Multi Projekt Management
Aufgaben:         Führung & Business Development
Projektdauer:     01.11.2008 

Business Development - Multi Vendor Management
Management-Team; Verantwortung für Business Development und Marketing; daneben
Aufbau der intern. Service Delivery Partner (Fokus auf Nearshore sowie den Philippinen)
Branche:          IT
Technologien:     MS Office, Spezialanwendungen
Rolle:   Management, Projektleiter, Senior Marketier
Schlüsselskills:  Projektleitung, Konzeption, Umsetzung
Aufgaben:         Führung & Business Development
Projektdauer:     01.11.2007 - 1.10.2008

Reset Online-Marketing; MultiChannel / Online Kampagnen-Management
Konzeption & Umsetzung von GwK-Commerce-Kampagnen, Online Marketing, Media
Management und Design eines übergreifenden Kampagnen-Leitprozesses inkl.
Dienstleistersteuerung sowie aktive Bewirtschaftung der Marken Sites und eCommerce-Plattformen eines internationalen Konzerns
Branche:          Logistik
Technologien:     MS Office, Spezialanwendungen
Rolle:   Projektleiter, Senior Marketier
Schlüsselskills:  Projektleitung, Analyse, Konzeption
Aufgaben:         Projektleitung
Projektdauer:     01.01.2007 - 1.10.2007

Interimsleitung der EDV-/IT-Bereiche sowie umfassende Restrukturierung der IT eines Krankenhausverbundes
IST-Analyse der EDV Organisation und der EDV Landschaft (EDV Audit, Personal Audit), SOLL Konzeption der neuen EDV Organisation und EDV Landschaft (Konsolidierte EDV, neue EDV-Organisation mit möglichst vielen zentralen Strukturen und Prozessen) sowie grobe Umsetzungsplanung vom IST zum SOLL (Ableitung von Maßnahmen, Erstellung eines groben Umsetzungsprogramms (Projektplan)
Branche:          Health Care
Technologien:     MS Office, SAP, Spezialanwendungen
Rolle:   Projektleiter, Interims Manager
Schlüsselskills:  Projektleitung, Analyse, Controlling, Konzeption
Aufgaben:         Interims-IT-Leitung, Projektleitung
Projektdauer:     06.11.2006 - 1.10.2007

Data Quality - PreStudy
Im Rahmen des zuvor genannten Data Quality Projekts wurde in einem zweiten Schritt eine detaillierte Voranalyse durchgeführt, auf deren Basis dann im weiteren Verlauf eine Ausschreibung und dem nachfolgend die Umsetzung (mit dem ausgewählten Dienstleister) erfolgen soll.
Branche:          Banken
Technologien:     MS Office, KORDOBA, ADABAS Natural
Rolle:   Projektleiter
Schlüsselskills:  Projektleitung, Analyse, Architektur, Präsentation
Aufgaben:         Projektleiter
Projektdauer:     16.10.2006 - 30.11.2006

Merger - Go Live Management und IT-Koordination
Leitung der Aktivitäten zur Vorbereitung der Übernahme eines Unternehmens durch den Kunden (Volumen von ca. 420 Mio. Euro); Aufbau und Durchführung des Testmanagement (Konzeption, Controlling)
Branche:          Banken
Technologien:     MS Office, KORDOBA,
Rolle:   Projektleiter
Schlüsselskills:  Projektleitung,Analyse, Präsentation, Testmanagement,
Aufgaben:         IT-Koordination, GoLive Management
Projektdauer:     25.09.2006 - 03.11.2006

Data Quality - IT-Strategie
Der Kunde ist in Deutschland aus der Verschmelzung verschiedener Banken entstanden; die jeweiligen Datenbestände wurden jeweils schrittweise migriert. Vor diesem Hinter-grund genügte die Datenqualität des Bestandssystems (KORDOBA) sowohl formal als auch inhaltlich den aktuellen Anforderungen nicht. Mit einer umfassenden Bereinigung der Adressen sowie der erweiterten Kundendaten und einer anschließenden Dubletten-prüfung soll die notwendige Datenqualität im Core-Banking-System erreicht werden; hierfür notwendige Aufwände sollen für das bestehende System minimiert werden bzw. nur gemäß der angestrebten globalen IT-Strategie des Kunden entstehen. Gemeinsam mit den Fachbereichen sowie den beteiligten Dienstleistern wurde in einem zweiten Schritt eine detaillierte Voranalyse durchgeführt, auf deren Basis dann im weiteren Ver-lauf eine Ausschreibung und dem nachfolgend die Umsetzung (mit dem ausgewählten Dienstleister) erfolgen soll. In einem ersten Schritt wurde das weitere Vorgehen unter Berücksichtigung und konzeptioneller Anpassung der langfristigen IT-Strategie aus tech-nischer Sicht erarbeitet.
Branche:          Banken
Technologien:     MS Office, KORDOBA, ADABAS Natural
Rolle:   Projektleiter
Schlüsselskills:  Projektleitung, Analyse, Architektur, Präsentation
Aufgaben:         Projektleiter
Projektdauer:     05.09.2006 - 13.10.2006

Interimsmanagement IT & Organisation
Konzeption EDV Systeme, Netzwerk, Organisation
Branche:          Dienstleistungen
Technologien:     MS Office
Rolle:   Projektleiter
Schlüsselskills:  Controlling, Prozessmanagement, Coaching
Aufgaben:         Unternehmensausrichtung, Projektmanagement, Ablauforganisati-on, Dokumentenmanagement
Projektdauer:     02.01.2006 - 31.05.2006

Marketing-Konzeption
Weiterentwicklung von Vertriebsstrategie, Marketing-Konzeption und Produktportfolio
Branche:          Öffentlicher Dienst
Technologien:     MS Office
Rolle:   Berater, Projektleiter
Schlüsselskills:  Moderation, Präsentation, Marktanalyse, Strategieentwicklung
Aufgaben:         Analyse, Strategieberatung
Projektdauer:     03.10.2005 - 01.03.2006

Interimsmanagement Sales & Marketing
Interimsmanagement im Vertrieb (~40 Mio. …) sowie IT Projektleitung; Erweiterung des Bestandssystems / Warenwirtschaftssystems (Vertragsgestaltung, Vertriebssteuerung, Controlling, In-/Outbound), Bereinigung Datenbestand, Kampagnenführung
Branche:          Pharma
Technologien:     ERP, Warenwirtschaftssystem, proAlpha; MS Office, Mindmanager
Rolle:   Interimsmanager Sales & Marketing, Projektleiter IT
Schlüsselskills:  Vertriebsstrategie, B2B-Marketing, CRM, Datenbank, Warehouse
Aufgaben:         Analyse, Marktsegmentierung, Kundenmanagement, Prozessopti-mierung, Vertrieb
Projektdauer:     01.09.2005 - 30.11.2005

Interimsmanagement / Strategieberatung
Kundenportfolio, Prozessberatung
Branche:          Health Care
Technologien:     MS Office
Rolle:   Berater, Referent, Coach
Schlüsselskills:  Aufbau Steuerung & Controlling, Organisationsentwicklung
Aufgaben:         Analyse, Konzeptentwicklung
Projektdauer:     01.02.2005 - 30.09.2005

Organisationsentwicklung
Geschäftsfeldentwicklung, Organisationsentwicklung, Partner- & Projektmanagement
Branche:          Dienstleistungen
Technologien:     MS Office,
Rolle:   Berater, Projektleiter
Schlüsselskills:  Unternehmensstrategie, Prozessanalyse, LAN, IT/TK, Präsentation
Aufgaben:         Interimsmanagement, Strategieentwicklung, Coaching
Projektdauer:     01.09.2004 - 04.05.2005

Elektronische Patientenakte
PreStudie und Konzeption zur Elektronischen Patientenakte
Branche:          Health Care
Technologien:     MS Office
Rolle:   Projektmanager
Schlüsselskills:  Prozessanalyse, Prozessmanagement, Workshop, Konzeption, Mo-deration
Aufgaben:         Prozessanalyse, Workshops,Analyse und Konzeption
Projektdauer:     19.07.2004 - 30.11.2004

Produktmanagement - Entwicklung Integrationsplattform MBS web
Konzeption der Filiallösung MBS web sowie eines Konfigurators für kundenindividuellen FrontEnd-Workflow, zentrale Neuentwicklung, Definition Leistungsbeschreibung und technisches Pflichtenheft, Definition Oberflächen- und Navigationskonzept, Festlegung eines für alle Neuentwicklungen verbindlichen StyleGuide, umfassendes Produktmarke-ting; (MBS web: Schnittstellenarchitektur zur prozessorientierten Bereitstellung der fach-lichen und betriebswirtschaftlichen Funktionen des Core-Banking-/Legacy-Systems MBS auf Application-Server-Technologien (J2EE))
Branche:          Banken
Technologien:     J2EE, Stateless Session Beans, Bea Weblogic, Websphere, jboss, Jakarta Struts, Eclipse, JSP, CSS, COBOL, XML, SOAP-Snittstelle, Mantis, CVS, MS Office
Rolle:   Projektleiter
Schlüsselskills:  Projektleitung, Teamsteuerung, Produktmanagement, Analyse, Architektur, Workshops, Produkt-/Marketing, Präsentation
Aufgaben:         Projektleitung, Teamsteuerung, Analyse, Workshops, Präsentation
Projektdauer:     03.06.2002 - 29.10.2004

Leitung B2B Marketing
Initiierung & Aufbau eines geschäftsbereichsübergreifenden B2B-Marketing mit Fokus auf Cross Selling und Kostenoptimierung, regelmäßige Marketingkampagnen mit gezielten Nachfassaktionen, Incentivierung, Dienstleistersteuerung und Controlling; Themen:
Banken, Versicherungen, Personalwirtschaft und PrintOutput-Management
Branche:          Banken
Technologien:     MS Office, Druck-/Versandtzentrum, Direktmarketinglösungen, SAP, ind. CRM-/Kampagnen-System
Rolle:   Sales Projektleiter
Schlüsselskills:  IT Sales, IT Marketing, B2B Marketing, Direktmarketing, Market-ing, online-/eMarketing, Mediaplanung, CRM, Projektmanagement, Kampagnenmanagement , Leadmanagement, Controlling, Ana-lyse, Präsentation, Workshop
Aufgaben:         Bereichsleitung, Analyse, Pflichtenhefte, Controlling, Partnerma-nagement, Angebotsfindung, Zielgruppenentwicklung und Planung der einzelnen Aktionen, Auswahl, Briefing und Koordination der beteiligten Agenturen, Kampagnenumsetzung & RollOut, Control-ling , Lead Management
Projektdauer:     01.03.2003 - 01.07.2004

Antragsbearbeitung
Vorprojekt zur Evaluierung, Konzept Antragsbearbeitung, Definition Pflichtenhefte
Branche:          Banken
Technologien:     Hibernate
Rolle:   Projektleitung
Schlüsselskills:  Projektmanagement, Architektur-Spezifikation, Produktmanage-ment, Koordination
Aufgaben:         Projektleitung, Partnermanagement, Analyse, Workshops, Präsen-tation
Projektdauer:     14.07.2003 - 15.03.2004

Entwicklung MBS credit
sowie Framework Konzeption einer (Teil-)Bankenlösung für das Kreditgeschäft, zentrale Neuentwicklung, Definition Leistungsbeschreibung, Produktmarketing - Erstellung einer Entwicklungsplattform für den Kreditbereich, Produktgenerator, SOAP-Schnittstelle
Branche:          Banken
Technologien:     Swing, SWT, HTML, MBS web, Mantis, CVS, JAXB, JDOM, MBS Toolsset, DB2, Oracle, USS, CICS, JPIC, JCL, MS Office
Rolle:   Projektleiter
Schlüsselskills:  Projektmanagement , Architektur-Spezifikation, Teammanage-ment, Produkt-/Marketing, Produktmanagement, Zielerrreichung, Präsentation, Grafik
Aufgaben:         Projektleitung, Teamsteuerung, Analyse, Workshops, Präsentati-on
Projektdauer:     03.08.2002 - 31.10.2003

HBCI- / OnlineBanking
Konzeption eines modularen HBCI-Bankensystem im Outsourcing, optionale Service Pa-ckages zur Ausgliederung personalintensiver Bereiche wie First und Second Level Sup-port, Partnerangebot, Abwicklung der Vertriebskampagnen (Pay per Transaction-Preismodell)
Branche:          Banken
Technologien:     MBS Homebanking, MS Office,
Rolle:   Projektleiter, Sales
Schlüsselskills:  IT Sales, Marketing, Projektmanagement, Leadmanagement, Analyse, Architektur-Spezifikation, Präsentation, Workshop
Aufgaben:         Sales, Projektleitung, Kampagnenmanagement, Analyse, Pflich-tenheft, Controlling, Partnermanagement
Projektdauer:     01.07.2003 - 15.09.2003

Entwicklung Kartenmanagementlösung MBS card
Evaluierung, Konzeption und Planung der Entwicklung MBS card; Lösung für den bargeld-losen und kartengestützten Zahlungsverkehrs, Kreditkartensysteme, Finanzkaufkarten und Kunden/Bonuskarten mit Zahlungsfunktion (FrontOffice, Processeing, BackOffice), Definition Leistungsbeschreibung und Pflichtenheft, umfassendes Produktmarketing
Branche:          Banken
Technologien:     J2EE, Cobol, MS Office
Rolle:   Projektleiter
Schlüsselskills:  Projektmanagement, Konzeption / Architektur-Spezifikation, Pro-duktmanagement, Teammanagement, Produkt-/Marketing,
Aufgaben:         Projektleitung, Teamsteuerung, Analyse, Workshops, Präsentati-on
Projektdauer:     03.02.2003 - 01.09.2003

Vorgehensmodell Migration Vollbankensystem
Entwicklung Migrationkonzept für eine umfassende Vollbankenlösung, Evaluierung, GAP-Analyse, Gesamtbebauungsplan, Einrichtung Projektbüro, Vertragsgestaltung, Delivery Aufbau, Coaching Multiplikatoren und Teamleitung (Vorprojekt)
Branche:          Banken
Technologien:     MS Office, MBS banking suite, Partnerprodukte, CICS, COBOL, J2EE,
Rolle:   Projektleiter, Coach
Schlüsselskills:  IT-Vertrieb, Projektmanagement, Analyse, Architektur-Spezifikation, Präsentation, Workshop
Aufgaben:         Projektmanagement, Analyse, Entwurf, Vorgehensmodell, Pflich-tenhefte, Migrationskonzept, Coaching, Workshop
Projektdauer:     01.04.2003 - 27.06.2003

Anwendungs- und Funktionsbausteine
Aufwandschätzung, Vorgehensmodell, Ermittlung und Strukturierung der Gesamtent-wicklungsaufwände zur prozessorientierten Bereitstellung der fachlichen Funktionalität des Kernbankensystems MBS auf Application-Server-Technologien (J2EE) - Vorprojekt
Branche:          Banken
Technologien:     J2EE, Cobol, MS Office
Rolle:   Projektleiter und Produktmanager
Schlüsselskills:  Projektmanagement, Produktmanagement, Analyse, Architektur-Spezifikation, Präsentation, Workshop
Aufgaben:         Projektleitung, Entwurf, Analyse, Workshop, Produktmanagement
Projektdauer:     01.04.2002 - 01.04.2003

MBS banking warehouse
Analyse- und Informationsmanagementsystem als ganzheitliche Lösung für Standard- & Ad-hoc-Reporting, OLAP, DataMining sowie als DataBridge zur Integration flankierender Systeme (Controlling-, CRM-, Risc- oder Wealth-Management) - Konzeption einer "inte-grativen Datendrehscheibe" zwischen bestehenden Datenquellen, zentrale Neuentwick-lung, Definition Leistungsbeschreibung und Pflichtenheft, Produktmarketing
Branche:          Banken
Technologien:     Cognos Impromptu, Cognos PowerPlay, Cognos Web User für Web Reperts Server, Java, Websphere, Weblogic, Cobol, DB2, Oracle, MS Office
Rolle:   Projektleiter
Schlüsselskills:  Projektmanagement, Analyse, Produktmanagement, Präsentati-on, Produkt-/Marketing, Informationsmanagement
Aufgaben:         Projektmanagement, Analyse, Produktmanagement, Präsentati-on, Produkt-/Marketing
Projektdauer:     02.09.2002 - 15.03.2003

Kontenevidenzzentrale
Projekt zur Konzeption und Umsetzung einer (BAFin-) Kontenevidenzzentrale nach §24c KWG, Aufbau und Leitung Sales & Marketing, Kampagnenmanagement, Vertrags-verhandlung und Strukturierung
Branche:          Banken
Rolle:   Projektleiter, Sales
Schlüsselskills:  IT Sales, Marketing, Projektmanagement, Leadmanagement, Analyse, Architektur-Spezifikation, Präsentation, Workshop
Aufgaben:         Verantwortung Sales & Marketing, Kampagnenmanagement, Ana-lyse, Pflichtenheft Projektleitung,
Projektdauer:     04.01.2003 - 01.03.2003

Leitung Internet Relauch
Relaunch der Internetpräsentation einer Beratungsgesellschaft; Vertragsverhandlung, Management der Agenturen und Dienstleister
Branche:          Unternehmensberatung
Technologien:     CMS, HTML, MS Office,
Rolle:   Projektleiter
Schlüsselskills:  Konzeption, online-/eMarketing, Mediaplanung, CMS, CRM,
Aufgaben:         Projektmanagement, Konzeption, Vorauswahl & Agentursteue-rung
Projektdauer:     02.09.2002 - 28.02.2003

Multi Channel Management
Wettbewerbsanalyse und Ableitung einer ganzheitlichen medialen Strategie;
Verantwortung für die Marketing-Planung
Branche:          Banken
Technologien:     MS Office
Rolle:   Projektleiter
Schlüsselskills:  Strategieberatung, Multi Channel & B2B Marketing, Prozessma-nagement, Online-/eMarketing, Mediaplanung, CRM, CMS, Pro-jektmanagement
Aufgaben:         Projektmanagement, Strategieberatung
Projektdauer:     15.03.2002 - 30.09.2002

Forcierung Internet Banking
Umsetzung des Multi Channel Konzeptes, Neuausrichtung der internen und externen Kommunikation, Integration der medialen Vertriebswege in das bestehende DV-Konzept, Systembasis- sowie bankfachliche Anwendungen, Prozessoptimierung Servicebereich, Einführung Informations & Knowledge Managemet
Branche:          Banken
Technologien:     MS Office
Rolle:   Projektleiter
Schlüsselskills:  MultiChannel Management, Medialer Vertrieb, IT-Management, Teilbankenmanagement, Strategieberatung, Projektmanagement
Aufgaben:         Projektleitung, Abstimmung, Koordination
Projektdauer:     15.01.2002 - 28.06.2002

Analyse Call Center sowie Implementierung KommunikationsCenter
Machbarkeitsstudie, Kosten-Nutzen-Analyse, Grob- und Feinkonzept zur Implementie-rung der medialen Vertriebsstrategie, Auswahl einer CallCenter Lösung und deren Integ-ration in die bestehende Organisation/ DV, begleitende Workshops
Branche:          Banken
Technologien:     MS Office
Rolle:   Teilprojektleitung
Schlüsselskills:  MultiChannel Management, Medialer Vertrieb, IT-Management, Teilbankenmanagement, Strategieberatung, Projektmanagement
Aufgaben:         Projektmanagement, Coaching, Moderation
Projektdauer:     01.01.2002 - 31.05.2002

Business Development Management
Strategische Weiterentwicklung bestehender Produkte im Bereich CRM / Informations-management - Interimsmanagement/Geschäftsfeldentwicklung (Personalverantwortung und Controlling für 500 MA), Partnermanagement, Reorganisation sowie umfassende Neudefinition aller internen und externen Prozesse
Branche:          Computer/IT
Technologien:     MS Office
Rolle:   Management, Projektleiter
Schlüsselskills:  Management, Business Development, Personalführung,
IT Sales & Marketing, CRM, Kampagnenmanagement, Projektma-nagement, Präsentation, Vertragsverhandlungen, Delivery
Strukturierung und Partner Management
Aufgaben:         Geschäftsfeldentwicklung, Produkt- und Partnermanagement
Projektdauer:     01.01.2002 - 29.03.2002


Kompetenz:
Erfolg im Aufbau neuer Themen durch ergebnisorientierte Strategie, Überzeugungsfähigkeit sowie operative Stärke

Skills:
- Initiative und Ergebnisorientierung
- Integrations- und Überzeugungsfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen
- Team  und Kommunikationsfähigkeit
- Vernetztes, analytisches Denken und Kreativität

- Blick sowohl für das Ganze als auch für Details