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GULP Profil: Change Management, Nachfolge, Controlling, General Management, HR, …

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Über GULP:
  • GULP ist die wichtigste Quelle
    für die Besetzung von IT-/Engineering-Projekten im deutschsprachigen Raum.
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    Im Kandidaten-Pool von www.gulp.de mit mehr als 75.000 IT-Freiberuflern, darunter 10.500 Freelancer mit Schwerpunkt Engineering, finden Sie die externen Mitarbeiter für Ihre Anforderungen.
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PROFIL MANAGER AUF ZEIT

 
Wohnort                    80xxx, Deutschland 
Management-Erfahrung seit  1998 
Verfügbar ab               01.03.12 zu 100%, Vor-Ort-Einsatz 100% möglich 
Change Management, Nachfolge, Controlling, General Management, HR, Mediation, Vertragsverhandlungen, HGB, Revision, ITIL, Prince2, Escrow, SOX, Outsourcing, Bilanzierung, IFRS, Buchhaltung
Gesamtgeschäftsführer, Vorstand, Beirat
Kaufmännischer Geschäftsführer
Bereichs-, Hauptabteilungs-, Werksleiter
Abteilungs-, Referatsleiter
Gruppen-, Team-, Projektleiter
Festanstellung gleichrangig zu freiberuflicher Mitarbeit

Voraussetzung für Festanstellung: Bundesweit, Mittelstand bevorzugt, Aufstiegsmöglichkeiten Voraussetzung

Rechtsanwalt, Wirtschaftsmediator, Bilanzbuchhalter

Deutschland
Österreich
Schweiz
Kommentar:

Süddeutschland bevorzugt

DeutschMuttersprache
EnglischVerhandlungssicher in Wort und Schrift

Ausnutzung von MarktchancenEinführung Software Escrow für den deutschen Markt
BörsengangElektrotechnikunternehmen, rechtliche Begleitung
CoachingBereiche: Buchhaltung, Steuern, Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht
FirmengründungIT-Unternehmen
KrisenmanagementIT-Unternehmen, Food
LiquidationElektrotechnisches Unternehmen, Wirtschaftsberatungsunternehmen
NachfolgeregelungIT-Unternehmen
ProjektmanagementIT-Unternehmen
QualitätsmanagementIT-Unternehmen, Food
Sanierung, FinanzierungElektrotechnisches Unternehmen

BilanzierungMittelständische Unternehmen (IT, Wirtschaftsberatung, Food)
ControllingMittelständische Unternehmen (IT, Wirtschaftsberatung, Food)
EinkaufMittelständische Unternehmen (Food)
FinanzwesenMittelständische Unternehmen (IT, Wirtschaftsberatung, Food)
MarketingMittelständische Unternehmen (IT)
OrganisationMittelständische Unternehmen (IT)
PersonalMittelständische Unternehmen (IT, Wirtschaftsberatung, Food)
QualitätssicherungMittelständische Unternehmen (Food)
RechnungswesenMittelständische Unternehmen (IT, Wirtschaftsberatung, Food)
RechtMittelständische Unternehmen (IT, Wirtschaftsberatung, Food)
SchulungMittelständische Unternehmen (IT, Automotive)
SteuernMittelständische Unternehmen (IT, Automotive)
Strategie, PlanungMittelständische Unternehmen (Food)
VertriebMittelständische Unternehmen (IT)

Prokura, Personalverantwortung, Projektleitung,

Mehrere Mitarbeiter in verschiedenen Funktionen, Ausbildung von Auszubildenden

Produkte: Microsoft Office, Datev, Lexware

Standards: ITIL, Prince2, EVB IT

Erfahrungen: s.o.

IT, Maschinenbau, Banken, Versicherungen, Food, Automotive

  • Bewertung von IT-Risiken hinsichtlich Corporate Governance bei einer Bank
  • Einrichtung eines Qualitätssicherungssystems für Software bei einer Bank (Corporate Governance)
  • Bewertung von IT-Risiken hinsichtlich Corporate Governance bei einer Bank
  • Einrichtung eines Qualitätssicherungssystems für Software bei einer Bank (Corporate Governance)
  • Durchführung verschiedener Softwareprüfungen hinsichtlich der Funktionalität für ein Landesministerium
  • Projektleitung gegenüber Landesministerium und Softwarelieferant
  • Abschluss eines Rahmenvertrags zur Prüfung der Notwendigkeit von Softwarehinterlegung und der dabei zu erfolgenden Softwareprüfung für eine Rückversicherung
  • Rechtliche Due Diligence und Einrichtung eines Systems zur Offenlegung der Prozeduren bei der Herstellung von Medikamenten gemäß den Vorgaben der Food and Drug Administration, USA (FDA)
  • Einrichtung eines Buchhaltungssystems, Anleitung und Ausbildung eines Angestellten, Leitung der Buchhaltung und Buchhaltungsarbeiten sowie Kontakt zu Wirtschaftsprüfer und Steuerberater über zwei Jahre bei einem mittelständischen Wirtschaftsberatungsunternehmen
  • Vertriebscontrolling einschließlich Anbindung an die Buchhaltung
  • Einrichtung eines Backoffices sowie Durchführung rechtlicher Schritte zur Gründung eines Unternehmens (Satzung, notwendige Anmeldungen etc.) nebst der Einrichtung der Büroablauforganisation
  • Einrichtung eines CRM-Systems zur Erfassung sämtlicher Geschäftsvorfälle, insbesondere hinsichtlich „papierloses Büro“ und der Ver-nichtung überflüssiger Datenbestände
  • Due Diligence hinsichtlich der Bewertung von Rückstellungen bei ei-ner Versicherung (Abteilung Haftpflichtschäden)
  • Strukturierung und Aufbau eines Vertriebs im Foodbereich hinsichtlich rechtlicher und kaufmännischer Fragestellungen sowie kontinuierliches Qualitätsmanagement
  • Strukturierung eines Unternehmens im Technologiebereich durch Erstellung sämtlicher externer und interner Musterverträge sowie eines Angebotsleitfadens nebst Kalkulationsschema und Mitarbeiterschulung
  • Beratung eines Betriebsrats hinsichtlich § 613 a BGB vor dem und während des Unternehmensverkaufs
  • Einrichtung des Forderungs- und Inkassomanagements für ein mittelständisches Unternehmen des Internetversandhandels nebst kontinuierlicher Verbesserung einschließlich Einrichtung der Buchhaltung, Einweisung des Buchhalters
  • HR Outsourcing
  • Durchführung Betriebsratswahl