Consultant | Berater | Projektleiter | Agile | OKR | Scrum | Change | Transformation | COO | Interim
Aktualisiert am 23.01.2025
Profil
Freiberufler / Selbstständiger
Remote-Arbeit
Verfügbar ab: 01.02.2025
Verfügbar zu: 100%
davon vor Ort: 100%
Agile Coach
Changemanagement
Organisationsberatung
Strategieberatung
Business Development
Prozessoptimierung
Großkunden
Vertrieb
Scrum Master
Scrum Product Owner
Skalierbarkeit
Innovationsmanagement
Projektmanagement
Projektleitung
OKR
Coaching
Managementberatung
Englisch
Niveau C1

Einsatzorte

Einsatzorte

Kiel (+500km)
Deutschland
möglich

Projekte

Projekte

1 Jahr
2024-02 - heute

Konzeption und Aufbau eines Sozialunternehmens

Geschäftsführender Gesellschafter (CEO) Account Management Agile Coach Agile Methodologie ...
Geschäftsführender Gesellschafter (CEO)
  • Konzeption und Aufbau eines Sozialunternehmens
  • Verantwortlich für Vertrieb und Geschäftsfeldentwicklung sowie - Marketing und Aufbau von (Vertriebs-)Partnerschaften
Account Management Agile Coach Agile Methodologie Geschäftsfeldstrategie Geschäftsführer Key-Account-Manager Marketing Markteintrittsstrategien Organisationsentwicklung Partner Relationship Management Product Owner Scrum-Master Soziales (allg.) Vertrieb (allg.)
Kiel
1 Jahr 4 Monate
2023-11 - 2025-02

Aufbau von Prozessen und Strukturen für Skalierung

Chief Operating Officer (COO) Coach Agile Coach Scrum-Master ...
Chief Operating Officer (COO)
  • Aufbau von Prozessen und Strukturen für Skalierung
  • Vorbereitung bis PMI für strategische Partnerschaft (Beteiligung)
  • durch Milliardenkonzern an der clarifydata GmbH
  • Skalierung von 3 FTE auf 15 FTE in < 9 Monate
  • Aufbau gesamtheitlicher Lead-To-Cash-Prozess
  • Einführung von OKR und Aufbau der (Team)Organisation
Coach Agile Coach Scrum-Master Agile Methodologie Prozessoptimierung Unternehmensberater Geschäftsprozessoptimierung Vertrieb (allg.) Chief Operating Officer (COO) Organisationsentwicklung Manager Organisationsentwicklung Product Owner Strategische Unternehmensplanung Strategisches Management Unternehmensberatung
Kiel
1 Jahr 9 Monate
2022-02 - 2023-10

Agile Transformation- & Change Management

Agile Transformation- & Change Manager Coach Agile Coach Scrum-Master ...
Agile Transformation- & Change Manager
  • Durchführung von Transformations- und Change Projekten
    • Diagnose und Neugestaltung der (Ziel-)Organisation
    • Transformationsprozess aufsetzen und umsetzen
    • Mit?arbeiterbefähigung und Projektübergabe
  • Angebotserstellung und Kunden-Pitch
  • Erschließung neuer Marktsegmente (Healthcare & Automotive)
  • Personalverantwortung (People Lead)
  • Team-Transformation von hierarchischer zu holokratischer Führung
Coach Agile Coach Scrum-Master Agile Methodologie Unternehmensberater Geschäftsprozessoptimierung Geschäftsfeldstrategie Organisationsentwicklung Product Owner Strategische Unternehmensplanung Strategisches Management Unternehmensberatung
Hamburg
6 Monate
2021-07 - 2021-12

Berufliche Weiterbildung

Digethic GmbH
1 Jahr 8 Monate
2019-07 - 2021-02

Organisationsentwicklung

Key Account Manager & Organisationsentwickler Prozessoptimierung Geschäftsfeldstrategie Markteintrittsstrategien ...
Key Account Manager & Organisationsentwickler
  • Organisationsentwicklung von 370 auf 750 Mitarbeiter in 1,5 Jahren
  • Strategische Geschäftsfeldanalyse und -entwicklung
  • Neukundengewinnung und Netzpflege
  • Prozessoptimierung - Synergieeffekte und Implementierung
  • Marktanalyse und Entwicklung relevanter Vertriebsstrategien
  • Schnittstellenmanagement zu den Fachabteilungen
  • Strategische Geschäftsfeldanalyse und -entwicklung
Prozessoptimierung Geschäftsfeldstrategie Markteintrittsstrategien Zielgruppenstrategie Vertrieb (allg.) Key-Account-Manager Organisationsentwicklung
Neumünster, Holstein
2 Jahre 1 Monat
2017-06 - 2019-06

Projektmanagement

Leiter Projektmanagement Account Management Personalführung Projektleitung / Teamleitung ...
Leiter Projektmanagement
  • Leitung Projektabwicklung ? Personal-,Budget- und Terminkontrolle
  • Ansprechpartner für Key Accounts und Neukunden
  • Strategische Geschäftsfeldentwicklung
  • Vertragsverhandlung mit Entscheidungsträgern auf Kundenseite
  • Analyse und Definition von Kundenanforderungen
  • Analyse von Geschäftsprozessen - Optimierung und Umsetzung
Account Management Personalführung Projektleitung / Teamleitung Projektmanagement Prozessoptimierung Vertrieb (allg.)
Neumünster, Holstein
3 Jahre 2 Monate
2014-04 - 2017-05

Schnittstellenarbeit

Projektmanager Medizintechnik Projektmanagement Prozessoptimierung ...
Projektmanager

  • Schnittstellenarbeit zwischen Vertrieb, Entwicklung
  • Produktion und Kunde
  • Erarbeiten und präsentieren technischer Lösungen
  • Projektierung von Investitionsgütern und Artikel aller Art
  • Analyse von Geschäftsprozessen - Optimierung und Umsetzung

Medizintechnik Projektmanagement Prozessoptimierung Vertrieb (allg.)
Neumünster, Holstein

Aus- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung

1 Monat
2023-07 - 2023-07

Kanban System Design KMP I

Kanban University
Kanban University
1 Monat
2023-05 - 2023-05

SAFe Practice Consultant

Scaled Agile, Inc.
Scaled Agile, Inc.
1 Monat
2022-12 - 2022-12

SAFe 5 Agilist

Scaled Agile, Inc.
Scaled Agile, Inc.
1 Monat
2021-12 - 2021-12

Scrum Master (PSMI)

Scrum.org
Scrum.org
1 Monat
2021-12 - 2021-12

Agile Project Manager (EN ISO/IEC 17024)

Quality Austria
Quality Austria
1 Monat
2021-11 - 2021-11

New Work Expert & Agile Change Manager (EN ISO/IEC 17024)

Quality Austria
Quality Austria
1 Monat
2021-10 - 2021-10

Agile Coach (EN ISO/IEC 17024)

Quality Austria
Quality Austria
2 Jahre 7 Monate
2014-09 - 2017-03

Studium der Betriebswirtschaftslehre

nicht abgeschlossen wg. beruflichem Werdegang ? nebenberuflich; Note 2,0, FH Kiel
nicht abgeschlossen wg. beruflichem Werdegang ? nebenberuflich; Note 2,0
FH Kiel
2 Jahre 2 Monate
2012-02 - 2014-03

Maschinenbau

Staatlich geprüften Techniker, Abschlussnote 1,2, Technische Akademie Nord
Staatlich geprüften Techniker, Abschlussnote 1,2
Technische Akademie Nord
1 Monat
2012-08 - 2012-08

Ausbilderschein nach Ausbildereignungsverordnung (AEVO)

Industrie- und Handelskammer zu Kiel
Industrie- und Handelskammer zu Kiel
3 Jahre 6 Monate
2007-08 - 2011-01

Berufsausbildung zum Kraftfahrzeugmechatroniker

Autohaus Kath GmbH & Co. KG in Kiel
Autohaus Kath GmbH & Co. KG in Kiel

Position

Position

  • Generalist mit analytisch-, erfolgsorientiertem Weitblick ? Kombiniert technisches Know-how mit betriebswirtschaftlichem Fachwissen. Anerkannte Führungspersönlichkeit und Gesprächspartner bis C-Level, strategisch Voraus- und innovativ denkend.
  • Projekteinarbeitung in kürzester Zeit.
  • Selbstorganisation und Eigenmotivation sind keine Herausforderungen, sondern Eigenschaften von mir. Umfangreiche und strategische Projekte sowie kurzfristige Deadlines motivieren mich und auch in stressigen Situationen behalte ich stets den Überblick. In Projektphasen sowie vor wichtigen Terminen sind mir unregelmäßige Arbeitszeiten nicht fremd - das gemeinsame Erreichen von Projektmeilensteinen habe ich als Ziel fest im Blick.

Das zeichnet mich aus:

  • Ich verstehe mich als Organisationsberater mit systemischer Sichtweise - jedes Projekt sollte eine individuelle Co-Kreation mit dem Kunden sein. Durch stabile sowie langfristige Kundenbeziehungen treibe ich das Unternehmenswachstum kontinuierlich voran und bringe Erfahrungen in der strategischen Ausrichtung und (Neu)Gestaltung von Organisationen und Geschäftsmodellen mit.


Kompetenzen:

  • Coaching, Training & Mediation
  • Aufbau von Strukturen und Organisationen
  • Projektmanagement (agil & klassisch)
  • Organisationsentwicklung & New Work
  • Changemanagement, Transformation
  • Prozessanalyse und ? Optimierung
  • Lean- und Stakeholdermanagement

Kompetenzen

Kompetenzen

Top-Skills

Agile Coach Changemanagement Organisationsberatung Strategieberatung Business Development Prozessoptimierung Großkunden Vertrieb Scrum Master Scrum Product Owner Skalierbarkeit Innovationsmanagement Projektmanagement Projektleitung OKR Coaching Managementberatung

Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden

Persönlichkeitsprofil

  • Generalist mit analytisch-, erfolgsorientiertem Weitblick ? Kombiniert technisches Know-how mit betriebswirtschaftlichem Fachwissen. Anerkannte Führungspersönlichkeit und Gesprächspartner bis C-Level, strategisch Vorausdenkend und Projekteinarbeitung in kürzester Zeit. Selbstorganisation und Eigenmotivation sind keine Herausforderungen, sondern Eigenschaften von mir. 
  • Umfangreiche und strategische Projekte sowie kurzfristige Deadlines motivieren mich und auch in stressigen Situationen behalte ich stets den Überblick. In Projektphasen sowie vor wichtigen Terminen sind mir unregelmäßige Arbeitszeiten nicht fremd - das gemeinsame Erreichen von Projektmeilensteinen habe ich als Ziel fest im Blick.


EDV-Know-how

  • MS Office - sehr gute Kenntnisse
  • Kollaborationstools ? gute Kenntnisse
  • ERP / CRM-Systeme ? erweiterte Grundkenntnisse


Meine Interessen

Beruflich

  • Agilität und New Work ? auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Ethik
  • Kontinuierliche Weiterbildung ? lebenslanges Lernen
  • Neue Geschäftsmodelle, Digitalisierung, Innovationen
  • Aufbau von Prozessen / Strukturen und Skalierung

Branchen

Branchen

  • Medizintechnik & Pharma (OEMs / CMO)
  • Automobilbranche (Tier 1 & 2 OEMs)
  • Luftfahrt inkl. Bundeswehr
  • Industrie- und Konsumgüter
  • Energieversorgungsunternehmen

Einsatzorte

Einsatzorte

Kiel (+500km)
Deutschland
möglich

Projekte

Projekte

1 Jahr
2024-02 - heute

Konzeption und Aufbau eines Sozialunternehmens

Geschäftsführender Gesellschafter (CEO) Account Management Agile Coach Agile Methodologie ...
Geschäftsführender Gesellschafter (CEO)
  • Konzeption und Aufbau eines Sozialunternehmens
  • Verantwortlich für Vertrieb und Geschäftsfeldentwicklung sowie - Marketing und Aufbau von (Vertriebs-)Partnerschaften
Account Management Agile Coach Agile Methodologie Geschäftsfeldstrategie Geschäftsführer Key-Account-Manager Marketing Markteintrittsstrategien Organisationsentwicklung Partner Relationship Management Product Owner Scrum-Master Soziales (allg.) Vertrieb (allg.)
Kiel
1 Jahr 4 Monate
2023-11 - 2025-02

Aufbau von Prozessen und Strukturen für Skalierung

Chief Operating Officer (COO) Coach Agile Coach Scrum-Master ...
Chief Operating Officer (COO)
  • Aufbau von Prozessen und Strukturen für Skalierung
  • Vorbereitung bis PMI für strategische Partnerschaft (Beteiligung)
  • durch Milliardenkonzern an der clarifydata GmbH
  • Skalierung von 3 FTE auf 15 FTE in < 9 Monate
  • Aufbau gesamtheitlicher Lead-To-Cash-Prozess
  • Einführung von OKR und Aufbau der (Team)Organisation
Coach Agile Coach Scrum-Master Agile Methodologie Prozessoptimierung Unternehmensberater Geschäftsprozessoptimierung Vertrieb (allg.) Chief Operating Officer (COO) Organisationsentwicklung Manager Organisationsentwicklung Product Owner Strategische Unternehmensplanung Strategisches Management Unternehmensberatung
Kiel
1 Jahr 9 Monate
2022-02 - 2023-10

Agile Transformation- & Change Management

Agile Transformation- & Change Manager Coach Agile Coach Scrum-Master ...
Agile Transformation- & Change Manager
  • Durchführung von Transformations- und Change Projekten
    • Diagnose und Neugestaltung der (Ziel-)Organisation
    • Transformationsprozess aufsetzen und umsetzen
    • Mit?arbeiterbefähigung und Projektübergabe
  • Angebotserstellung und Kunden-Pitch
  • Erschließung neuer Marktsegmente (Healthcare & Automotive)
  • Personalverantwortung (People Lead)
  • Team-Transformation von hierarchischer zu holokratischer Führung
Coach Agile Coach Scrum-Master Agile Methodologie Unternehmensberater Geschäftsprozessoptimierung Geschäftsfeldstrategie Organisationsentwicklung Product Owner Strategische Unternehmensplanung Strategisches Management Unternehmensberatung
Hamburg
6 Monate
2021-07 - 2021-12

Berufliche Weiterbildung

Digethic GmbH
1 Jahr 8 Monate
2019-07 - 2021-02

Organisationsentwicklung

Key Account Manager & Organisationsentwickler Prozessoptimierung Geschäftsfeldstrategie Markteintrittsstrategien ...
Key Account Manager & Organisationsentwickler
  • Organisationsentwicklung von 370 auf 750 Mitarbeiter in 1,5 Jahren
  • Strategische Geschäftsfeldanalyse und -entwicklung
  • Neukundengewinnung und Netzpflege
  • Prozessoptimierung - Synergieeffekte und Implementierung
  • Marktanalyse und Entwicklung relevanter Vertriebsstrategien
  • Schnittstellenmanagement zu den Fachabteilungen
  • Strategische Geschäftsfeldanalyse und -entwicklung
Prozessoptimierung Geschäftsfeldstrategie Markteintrittsstrategien Zielgruppenstrategie Vertrieb (allg.) Key-Account-Manager Organisationsentwicklung
Neumünster, Holstein
2 Jahre 1 Monat
2017-06 - 2019-06

Projektmanagement

Leiter Projektmanagement Account Management Personalführung Projektleitung / Teamleitung ...
Leiter Projektmanagement
  • Leitung Projektabwicklung ? Personal-,Budget- und Terminkontrolle
  • Ansprechpartner für Key Accounts und Neukunden
  • Strategische Geschäftsfeldentwicklung
  • Vertragsverhandlung mit Entscheidungsträgern auf Kundenseite
  • Analyse und Definition von Kundenanforderungen
  • Analyse von Geschäftsprozessen - Optimierung und Umsetzung
Account Management Personalführung Projektleitung / Teamleitung Projektmanagement Prozessoptimierung Vertrieb (allg.)
Neumünster, Holstein
3 Jahre 2 Monate
2014-04 - 2017-05

Schnittstellenarbeit

Projektmanager Medizintechnik Projektmanagement Prozessoptimierung ...
Projektmanager

  • Schnittstellenarbeit zwischen Vertrieb, Entwicklung
  • Produktion und Kunde
  • Erarbeiten und präsentieren technischer Lösungen
  • Projektierung von Investitionsgütern und Artikel aller Art
  • Analyse von Geschäftsprozessen - Optimierung und Umsetzung

Medizintechnik Projektmanagement Prozessoptimierung Vertrieb (allg.)
Neumünster, Holstein

Aus- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung

1 Monat
2023-07 - 2023-07

Kanban System Design KMP I

Kanban University
Kanban University
1 Monat
2023-05 - 2023-05

SAFe Practice Consultant

Scaled Agile, Inc.
Scaled Agile, Inc.
1 Monat
2022-12 - 2022-12

SAFe 5 Agilist

Scaled Agile, Inc.
Scaled Agile, Inc.
1 Monat
2021-12 - 2021-12

Scrum Master (PSMI)

Scrum.org
Scrum.org
1 Monat
2021-12 - 2021-12

Agile Project Manager (EN ISO/IEC 17024)

Quality Austria
Quality Austria
1 Monat
2021-11 - 2021-11

New Work Expert & Agile Change Manager (EN ISO/IEC 17024)

Quality Austria
Quality Austria
1 Monat
2021-10 - 2021-10

Agile Coach (EN ISO/IEC 17024)

Quality Austria
Quality Austria
2 Jahre 7 Monate
2014-09 - 2017-03

Studium der Betriebswirtschaftslehre

nicht abgeschlossen wg. beruflichem Werdegang ? nebenberuflich; Note 2,0, FH Kiel
nicht abgeschlossen wg. beruflichem Werdegang ? nebenberuflich; Note 2,0
FH Kiel
2 Jahre 2 Monate
2012-02 - 2014-03

Maschinenbau

Staatlich geprüften Techniker, Abschlussnote 1,2, Technische Akademie Nord
Staatlich geprüften Techniker, Abschlussnote 1,2
Technische Akademie Nord
1 Monat
2012-08 - 2012-08

Ausbilderschein nach Ausbildereignungsverordnung (AEVO)

Industrie- und Handelskammer zu Kiel
Industrie- und Handelskammer zu Kiel
3 Jahre 6 Monate
2007-08 - 2011-01

Berufsausbildung zum Kraftfahrzeugmechatroniker

Autohaus Kath GmbH & Co. KG in Kiel
Autohaus Kath GmbH & Co. KG in Kiel

Position

Position

  • Generalist mit analytisch-, erfolgsorientiertem Weitblick ? Kombiniert technisches Know-how mit betriebswirtschaftlichem Fachwissen. Anerkannte Führungspersönlichkeit und Gesprächspartner bis C-Level, strategisch Voraus- und innovativ denkend.
  • Projekteinarbeitung in kürzester Zeit.
  • Selbstorganisation und Eigenmotivation sind keine Herausforderungen, sondern Eigenschaften von mir. Umfangreiche und strategische Projekte sowie kurzfristige Deadlines motivieren mich und auch in stressigen Situationen behalte ich stets den Überblick. In Projektphasen sowie vor wichtigen Terminen sind mir unregelmäßige Arbeitszeiten nicht fremd - das gemeinsame Erreichen von Projektmeilensteinen habe ich als Ziel fest im Blick.

Das zeichnet mich aus:

  • Ich verstehe mich als Organisationsberater mit systemischer Sichtweise - jedes Projekt sollte eine individuelle Co-Kreation mit dem Kunden sein. Durch stabile sowie langfristige Kundenbeziehungen treibe ich das Unternehmenswachstum kontinuierlich voran und bringe Erfahrungen in der strategischen Ausrichtung und (Neu)Gestaltung von Organisationen und Geschäftsmodellen mit.


Kompetenzen:

  • Coaching, Training & Mediation
  • Aufbau von Strukturen und Organisationen
  • Projektmanagement (agil & klassisch)
  • Organisationsentwicklung & New Work
  • Changemanagement, Transformation
  • Prozessanalyse und ? Optimierung
  • Lean- und Stakeholdermanagement

Kompetenzen

Kompetenzen

Top-Skills

Agile Coach Changemanagement Organisationsberatung Strategieberatung Business Development Prozessoptimierung Großkunden Vertrieb Scrum Master Scrum Product Owner Skalierbarkeit Innovationsmanagement Projektmanagement Projektleitung OKR Coaching Managementberatung

Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden

Persönlichkeitsprofil

  • Generalist mit analytisch-, erfolgsorientiertem Weitblick ? Kombiniert technisches Know-how mit betriebswirtschaftlichem Fachwissen. Anerkannte Führungspersönlichkeit und Gesprächspartner bis C-Level, strategisch Vorausdenkend und Projekteinarbeitung in kürzester Zeit. Selbstorganisation und Eigenmotivation sind keine Herausforderungen, sondern Eigenschaften von mir. 
  • Umfangreiche und strategische Projekte sowie kurzfristige Deadlines motivieren mich und auch in stressigen Situationen behalte ich stets den Überblick. In Projektphasen sowie vor wichtigen Terminen sind mir unregelmäßige Arbeitszeiten nicht fremd - das gemeinsame Erreichen von Projektmeilensteinen habe ich als Ziel fest im Blick.


EDV-Know-how

  • MS Office - sehr gute Kenntnisse
  • Kollaborationstools ? gute Kenntnisse
  • ERP / CRM-Systeme ? erweiterte Grundkenntnisse


Meine Interessen

Beruflich

  • Agilität und New Work ? auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Ethik
  • Kontinuierliche Weiterbildung ? lebenslanges Lernen
  • Neue Geschäftsmodelle, Digitalisierung, Innovationen
  • Aufbau von Prozessen / Strukturen und Skalierung

Branchen

Branchen

  • Medizintechnik & Pharma (OEMs / CMO)
  • Automobilbranche (Tier 1 & 2 OEMs)
  • Luftfahrt inkl. Bundeswehr
  • Industrie- und Konsumgüter
  • Energieversorgungsunternehmen

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