• Umsetzen Schnittstellen
• Neu erstellen Schnittstellen
• Customzing

• Lösen von Schnitstellen Fehler
• Lösen Rechnerregel Problemen
• Lösen Problemen im Entgeltabrechnung
• Lösen Problemen im Zeiterfassung
• Neue Schnitstellen entwicklen
• Erklären lohnabrechnung Fehler
• Anderungen im Schemen und Regel
• ESS/MSS/PA/PY/PT/FI

Unterlagen mit der post geschickt konnen nicht digital angezeigt werden, deswegen soll ein System dafur angelegt werden

• Lösen von Schnitstellen Fehler
• Lösen Rechnerregel Problemen
• Lösen Problemen im Entgeltabrechnung
• Lösen Problemen im Zeiterfassung
• Neue Schnitstellen entwicklen
• Erklären lohnabrechnung Fehler
• Anderungen im Schemen und Regel

• Analyze welcher Daten sind direkt oder indirekt personenbezogen
• Welche Art der Verschlüsselung ist nötig? Muss es immer und überall eine asymmetrische Verschlüsselung mit RSA sein oder reicht manchmal auch das AES Verfahren, ECC oder die hybride SSL/TLS Verschlüsselung? Und wenn ja: wann?
• Anpassen Berechtigungen und Schnittstellen
• Erstellen von Verschlüsselungsschlüssel (encryption key)
• Einrichten von Schnittstellen mit automatischen Verschlüsselungen und endschlüsselungen

Neu Entwicklung fur ein neues Zeitwirtschaft System, erstmal von nul aufbauen danach soll es Weltweit eingeführt werden. Erstellen von Reports für ein neuer Zeitwirtschafsystem, erstellen Schnittstellen, Debuggen, Workflows, Badi Testen, usw.

• Entwickelung 4 reports, mit Pi/PO eingehehend und ausgehend, Tagliche Zeit Datei all Mitarbeiter, externen und Honeywell Datei
• Beheben alle Probleme, die mit der ABAP-Software auftreten können, und zweckmäßige Problemlösungsdienste angeboten
• Neu erstellen das die Datei ins Sap auf den richtigen infotypen hochgeladen wird und verarbeiter wurde.
• Neu erstellen von 4 Schnittstellen in ein centrales system, erstellen das die Datei auf verschiedene servers kommt, Intern, Extern, Unix folders etc.
• Anpassen Berechtigungen und Schnitstellen
• Erstellen von Verschlüsselungsschlüssel (encryption key)
• Einrichten von Schnittstellen mit automatischen Verschlüsselungen und endschlüsselungen
• Testen alle Schnittstellen, in und extern. Testen das die Datei Extern eingelesen wurden kann und verarbeiter weren kann, Inbound: Das portal ist non sap gewesen gesteurt mit jave die abwesentheiten wurden automatisch importiert und automatisch nach der relevanten SAP Infotypen hochgeladen (PY die lohnabrechnung)

Verwaltung und Post-Go-Live-Support Kronos: Kronos is ein amerikanisches Softwarepaket, das die mühsamen Aufgaben der Überwachung der Zeit und Anwesenheit der Mitarbeiter, der Arbeitserfassung und der Datenerfassung, der vollständig automatisierten Zeitverfolgungssoftware, die mit Zeituhren, einem interaktiven Sprachantwortsystem (IVR) oder einem mobilen Gerät verbunden ist, es hilft dabei, die Arbeitskosten zu kontrollieren, das Compliance-Risiko zu minimieren und gleichzeitig die Belegschaft zu verbessernsimplifies. Die langwierigen Aufgaben, die mit der Überwachung der Zeit und Anwesenheit der Mitarbeiter, der Arbeitsverfolgung und der Datenerfassung verbunden sind. Mit vollständig automatisierten Zeiterfassungssoftware - in Verbindung mit Zeitschaltuhren, einem interaktiven Sprachantwortsystem (IVR) oder einem mobilen Gerät - kann die Arbeitskosten kontrollieren, das Compliance-Risiko minimieren und gleichzeitig die Belegschaft verbessern

• Implementierung neue Anfragen
• Problemlosung inzidenten
• Projektmanagement
• Systemanalyse
• Kommunikation mit allen Parteien, Geschäfts-, Funktions- und technischen Beratern
• Projektfortschritt durch Agile-Methode
• Da es verschiede externe system gewesen sind, Intergrierung grationsTools verwendet,
• Schnitstellen: verwendet:eingehend und ausgehend mit SAP PI/PO, (proxy) SAP HANA Cloud
• Verwende Systemen SAP HR, KRONOS, Reisekosten Kronos, Paket Visual planung.

• Analyse bestehende Systemen Zeitwirtschaft
• Fiori einrichten
• Risef decelopment web dynpro objects
• Web based technology, timesheet sheet of leave approval portal in web dynpro
• Standard FIORI apps, Implementierung wie meiner Timesheet und meine Urlaubs genemigung
• Anpassen Berechtigungen und Schnittstellen

• Implementierung Verbindung zu dritt Partei ADP
• Zeitwirtschaft (TM)
• OM, PA, PY
• Konfigurierung SFSF von Brutto zum ADP
• Data migrierung: verwendet wie bapi?s Batch data conversion

• Personal Administration (PA)
  • Überprüfen vorgeschlagenen Maßnahmen, Verfahren und Informationen Typen.
• Organisationsmanagement (OM)
  • Überprüfen Organisationsstruktur
  • Zeitwirtschaft (TM)
  • Entwicklung eines System, von Catts nach Direktzahlungen
• SAP Zeitwirtschaft (u.a. mit Hilfe der SAP PI/PO und OData) Datei importiert und konfiguriert.

• Zeitwirtschaft (TM)
• Konfiguration der Arbeitspläne, Feiertagskalender, Abwesenheitskontingent die Collision Tabelle, Anwesentheiten, Abwesenheiten 
• Definitionen, Berechtigungen gesamt über. 40 Tabellen
• Cross Application Time Sheet (CATS)
• Erstellung von (Sub)-Feature
• Konfiguration Regeln und Schemen nach Kundenwunsch
• Erstellen einer Blau Druck Personalabrechnung (PY)
• Konfiguration von zeitbezogenen specs
• Konfiguration der negative Zeit
• Konfiguration von änderungen in zyklen / schemen / regeln
• ABAP OO betrifft classes objects, methoden usw
• Schnittstellen, RFC
• Erfahrungen aus früheren Jahren sind nicht aufgeschrieben, unter andere Team leite mehr als 20 Personen.

• Abteilung Datenmigration und Datenbereicherung
• Personalabrechnung (PY)
  • Analyse der aktuellen Lohn-und Gehaltsabrechnung
  • Transformieren Gehaltsabrechnung an nach Rechtsordnung
  • Schreiben von Abfragen für Datenkonvertierung
  • Testing Module nach Datenkonvertierung
  • Erstellen einer Struktur im ABAP Dictionary
  • LSMW Upload
  • Konfiguration von Belgien Gehaltsabrechnung
  • Schemen / zyklen
  • Erstellen Tarifstruktur
  • Erstellen von Lohnarten
  • Erstellen Lohnarteneigenschaften
  • Zuordnung Lohnart zu ESG und PSA
  • Erstellen Kredit
  • Konfigurierung Lohnarten nach Aufgaben Belgien spezifische gesetzliche Zahlungen und Abzüge
  • CP, durch finanzielle Beitrag der Abrechnungsergebnisse
• Zeitwirtschaft (TM)
  • Schreiben von Abfragen für Datenkonvertierung
  • Testing Module nach Datenkonvertierung
  • Erstellen einer Struktur im ABAP Dictionary
  • LSMW hochladen
  • Erstellung von Arbeitsplänen / (Pauze, Tagesarbeitszeitpläne, Periode Arbeit Termine) usw.
• 40,000 Mitarbeiter
• SAP Release ECC 6

• Schreiben der Blue print
• Analyse der aktuellen Lohn-und Gehaltsabrechnung
• Transformieren Gehaltsabrechnung nach Vorschriften
• Schreiben von Abfragen für Datenkonvertierung
• Vorschlag Schemen und regeln / zyklen
• Erstellen Tarifstruktur
• Erstellen von Lohnarten
• Erstellen Lohnarteneigenschaften
• SAP Release ECC 6

• Koordination Rollout Schablone
• Unterstützen 16 interne Berater Service Desk
• Workshops und Kontakt mit Key-Usern um die Spezifikationen zu erwerben
• Konfiguration aller Art
• Lösen escalierte Anfragen.
• Erstellen Handbücher für Service Desk und schulen interne Berater
• Document Prozesse und Konfiguration im IT Toolbox
• Analyse von neuen Anwendungen / Funktionalitäten / Projekte
• 60.000 Nutzer
• SAP Release ECC 6

• Personal Administration (PA)
  • Überprüfen vorgeschlagenen Aktionen, Prozeduren, Info-Typen und Lohnarten
• Organization Management (OM)
  • Überprüfen Organisationsstruktur
• Personalabrechnung (PY)
  • Analyse der aktuellen Lohn-und Gehaltsabrechnung
  • Transformierung Gehaltsabrechnung an die Gesetze
  • Testing Module nach Datenkonvertierung
  • LSMW hochladen
  • Erstellen Tarifstruktur
  • Erstellen von Lohnarten
  • Erstellen Lohnarteneigenschaften
  • Zuordnung Lohnart zu ESG und PSA
  • Erstellen Kredit
• 10.000 Mitarbeiter
• SAP Release ECC 4,7

• Unterstützen 5 interne Berater am Service Desk
• Workshops und Kontakt mit Key-Usern um die Spezifikationen zu erwerben
• Lösen Escalierte Fragen
• Konfiguration der neuen Tarifvertrag Prozentsätze und Beträge
• Unterstützung Release-Wechsel
• Analyse von neuen Anwendungen / Funktionalitäten / Projekte
• Personal Administration (PA)
  • Prüfen interne Daten
• Organization Management (OM)
  • Überprüfen Organisationsstruktur Daten
• Personalabrechnung (PY)
  • Analyse der aktuellen Lohn-und Gehaltsabrechnung
  • Konfiguration von Änderungen in der Berechnung Regeln / zyklen und Schemen
  • Schnittstellen zu externen Abrechnungssystemen (einschließlich PU12)
• 450 Mitarbeiter
• SAP Release ECC 4,6

• Trainer interne Berater am Service Desk
• Lösen Escalierte Fragen am Service Desk
• Analyse der aktuellen Lohn-und Gehaltsabrechnung
• Die Lohnabrechnung drehen
• Konfiguration von Änderungen in der Berechnung Regeln / zyklen und Schemen
• Schnittstellen zu externen Abrechnungssystemen
• Überwachung der letzten Prüfung vor der endgültigen Zahlung
• Überprüfen Mutationen auf rechtliche Konstruktionen
• Führen mathematischen Prüfungen vor der Zulassung
• 90.000 Zahlungen

• Die Integration von zwei Abrechnungssysteme zu einem System
• Beschreiben von Procedures und die Unterstützung
• Personal Administration (PA)
  • Funktionelles Design für Bericht über Stammdaten
  • Debugging und Testen auf Entwicklungen
• Personalabrechnung (PY)
  • Analyse der aktuellen Lohn-und Gehaltsabrechnung
  • Die lohnAbrechnung drehen
  • Konfiguration von Änderungen in der Berechnung Regeln und Schemen
  • Überwachung der letzten Prüfung vor der endgültigen Zahlung
  • Überprüfen Mutationen auf rechtliche Gesetze
• 3,400 Mitarbeiter

• Beschreiben von Prozeduren und Unterstützung
• Lösen von eskalierte Fragen
• Personal Administration (PA)
  • Unterstützung der  Kunde
• Personalabrechnung (PY)
  • Analyse der aktuellen Lohn-und Gehaltsabrechnung
  • Führen von  die Lohnabrechnung
  • Konfiguration von Änderungen in der Berechnung Regeln / zyklen und Schemen
  • Überwachung der letzten Prüfung vor der endgültigen Zahlung
  • Überprüfen Mutationen auf rechtliche Gesetze
• 120 Mitarbeiter