für Mitarbeiter:

• Kaltakquise im B2B-Vertrieb (Anschreiben und Ansprache)
• Einwand-/Vorwandbehandlung
• Fragetechniken
• Ängste / Herausforderungen überwinden
• Recruiter-Training
• Verhandlungsmethoden
• Aktives Zuhören und Verstehen
• Führen von schwierigen Gesprächen
• Dealbreaker erkennen und Lösungen finden
• Commitment zu Kunden und Kandidaten / Bewerbern aufbauen
• Trainings rund um Personaldienstleistungen
• Onboarding-Trainings
• Teambuildung
• Konfliktlösungen
• Kommunikation / Persönlichkeitsentwicklung

für Vorgesetzte

• erste Schritte als Führungskraft
• Mitarbeitergespräche führen
• Ziele vereinbaren und Ziele erreichen
• Umgang mit emotionalen und schwierigen Mitarbeitern
• Psychologie des Mitarbeiters erkennen und abholen
• Verhandlungen souverän führen
• Kommunikation / Persönlichkeitsentwicklung
• Vertrauensaufbau bei Mitarbeitern
• Führungsriege als Team
• Mehrwert durch Vertrauen im Unternehmen
• Entscheidungen und Prozesse transparent gestalten

für internationale Teams

• Effektive Zusammenarbeit in Internationalen Teams
• Elektive Zusammenarbeit in virtuellen Teams
• Interkulturelle Kompetenz für Indien und Deutschland
• Entsendungstrainings für Deutschland und Indien
• Umgang mit internationalen Kunden und Bewerbern
• Erfolgreiches Führen von indischen Mitarbeitern

• Mitarbeiter Führung (8 MA)
• Coaching/Support der MA
• Trainings der eigenen MA (Vertrieb / Recruiting)
• Trainings der IPSWAYS MA (Vertrieb / Recruiting)
• Ausbilderin für Auszubildende Süddeutschland
• zu erreichendes Jahresbudget (Umsatz): > € 6 Mio.
• Darüber hinaus eigene Sales Tätigkeit

• Mitarbeiter Führung (6 MA)
• Coaching/Support der MA
• zu erreichendes Jahresbudget (Umsatz): > € 3 Mio.
• Darüber hinaus eigene Sales Tätigkeit

• Mitarbeiter Führung (3 MA)
• Coaching/Support der MA
• zu erreichendes Jahresbudget als TL: > € 1 Mio

• Coaching eines Junior Acount Managers
• Erstellung strategischer Konzepte
• seit 02/2005: Teamleitung von 3 MA
• Jahresziel: 240.000 EUR; Zielerreichung: 119%

• Vermittlung von freiberuflichen Spezialisten mit Schwerpunkt IT, Engineering sowie Konstruktion
• Neukundenakquisition sowie Vertragsverhandlungen
• Kunden- sowie Kandidatenbetreuung
• Jahresziel: 200.000 EUR; Zielerreichung: 117%

• Vermarktung von interaktiven Informations- und E-Commerce Applikationen
• Neukundenakquisition und Unternehmenspräsentation
• Vertragsverhandlungen / Angebotserstellung, Kundenbetreuung