- Methodisches Coaching agiler Projektarbeit auf Team- und Managementebene zur Weiterentwicklung eines Skalierungs-Frameworks
- Strukturierte und systematische Agilisierung einer Initiative über mehrere Abteilungen inklusive Entwicklung neuer Rollen- und Prozessdefinitionen zur Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
- Coaching und Weiterentwicklung von Product Ownern, Scrum Mastern und Development Teams, durchgeführt in 8 unterschiedlichen Teams, die in ein Gesamtprodukt integriert waren
- Digitalisierung der agilen Arbeitsweise in verteilten Teams durch Einführung und Initialisierung entsprechender Tools wie Jira und Confluence (Projekt über 7 Monate, bei dem die Qualitätssicherung strukturiert und ISO Konform Anforderungen an die IT-Abteilungen stellte)
- Moderation, Planung und Durchführung von agilen Events in skalierten Frameworks in der Rolle Agile Coach und Scrum Master