Internationaler SAP HANA Roll-out (9 Buchungskreise in Europa & Nordamerika).
Projektleitung für den SAP-CO Bereich, weitreichende Unterstützung im Bereich FI.
Erstellung der Customizing Templates. End-to-end Customizing. Planung, Koordination und Umsetzung von Core Template Änderungen. Vorbereitung und Durchführung von Trainings und Workshops. Durchführung von Funktions- und Integrationstest. Migration und Produktivsetzung. Unterstützung nach Produktivsetzung und Quartalsabschluss.
SAP FI-AP/AR/AA/GL, SAP CO-OM-CCA/CEL, SAP Berechtigungen
Vorbereitung der Ablösung des SAP-Altsystems. Analyse und Bewertung der Optionen SAP NewGL und SAP Simple Finance on HANA. Des Weiteren Durchführung und Unterstützung bei Quartals- und Jahresabschluss. Anpassung und Überwachung der SAP Berechtigungsvergabe.
SAP FI-AP/AR/AA/GL, SAP CO-OM-CCA/CEL, SAP Berechtigungen
SAP Stabilisierungsphase nach Verlegung Stammsitz. Anleitung und Unterstützung beim Aufbau neuer Organisationsstrukturen in SAP sowie der entsprechenden Buchhaltung und Controlling Organisationen. Durchführung und Unterstützung bei Quartals- und Jahresabschluss. Anpassung und Überwachung der SAP Berechtigungsvergabe.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL, SAP CO-OM-CCA/CEL, Migration (SAP LSMW)
Verschmelzung von jeweils zwei produktiven Buchungskreisen: Migration von jeweils einem Buchungskreis in einen bestehenden Buchungskreis. Vorbereitung und Durchführung der Migration der Stamm- und Bewegungsdaten in den Bereichen SAP FI-AP/AR/AA/GL. Modifikation und Test der Schnittstellen zu vor- und nachgelagerten Systemen.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL, SAP CO-OM-CCA/CEL
Internationaler SAP Roll-out (Europa, Asien/Pazifik, Nordamerika). Gesamtprojektleitung sowie Hauptverantwortung für die SAP-Module Hauptbuch (FI-GL) und Anlagenbuchhaltung (FI-AA) der Roll-outs Kansas City Life (3 Buchungskreise). Erstellung der Customizing Templates. End-to-end Customizing. Planung, Koordination und Umsetzung von Core Template Änderungen.
Vorbereitung und Durchführung von Trainings und Workshops. Durchführung von Funktions- und Integrationstest. Migration und Produktivsetzung. Unterstützung nach Produktivsetzung sowie bei Quartalabschluss.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL
Internationaler SAP Roll-out (Europa, Asien/Pazifik, Nordamerika). Hauptverantwortung für die SAP-Module Hauptbuch (FI-GL) und Anlagenbuchhaltung (FI-AA) der Roll-outs Nordamerika Life (15 Buchungskreise, 4 Länder). Erstellung der Customizing Templates. End-to-end Customizing. Planung, Koordination und Umsetzung von Core Template Änderungen.
Vorbereitung und Durchführung von Trainings und Workshops. Durchführung von Funktions- und Integrationstest. Unterstützung nach Produktivsetzung sowie bei Quartalabschluss.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL
Internationaler SAP Roll-out (Europa, Asien/Pazifik, Nordamerika). Hauptverantwortung für die SAP-Module Hauptbuch (FI-GL) und Anlagenbuchhaltung (FI-AA) der Roll-outs Nordamerika Non-Life (6 Buchungskreise, 2 Länder) und Paris (28 Buchungskreise, 6 Länder). Erstellung der Customizing Templates. End-to-end Customizing. Planung, Koordination und Umsetzung von Core Template Änderungen.
Vorbereitung und Durchführung von Trainings und Workshops. Durchführung von Funktions- und Integrationstest. Unterstützung nach Produktivsetzung sowie bei Quartalabschluss.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL
Internationaler SAP Roll-out (Europa, Asien/Pazifik, Nordamerika). Hauptverantwortung für die SAP-Module Hauptbuch (FI-GL) und Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung (FI-AP/AR) Roll-out Asien/Pazifik (29 Buchungskreise, 7 Länder). Erstellung der Customizing Templates. End-to-end Customizing. Planung, Koordination und Umsetzung von Core Template Änderungen.
Vorbereitung und Durchführung von Trainings und Workshops. Durchführung von Funktions- und Integrationstest. Unterstützung nach Produktivsetzung sowie bei Quartal- und Jahresabschluss.
Testmanagement (SAP Testworkbench), Einführungsmanagement
Internationaler SAP BW Releasewechsel für 16 SAP-Systeme. Gesamt-Projektkoordination von 6 Auslandseinheiten sowie der Europäischen Reiseversicherung, ERGO Direkt und ERGO Deutschland. Testkoordination von ca. 80 Testern (30 Ausland und 50 Deutschland). Durchführung von bisher über 2.700 Testfällen in 25 Teststufen. Erstellung und Überwachung der Einführungsfahrpläne (Drehbücher).
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL, Migration (SAP LSMW und EFI)
Europäischer SAP Roll-out (6 Standorte). Vorgabe und Überwachung des globalen Templates. Anpassung des Customizings, Vorbereitung und Durchführung der Migration der Stamm- und Bewegungsdaten in den Bereichen SAP FI-AP/AR/AA/GL.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL, Testmanagement (SAP Testworkbench / eCATT)
Das Projekt Neue ERGO zur Neuausrichtung der Markenstrategie der deutschen Tochtergesellschaften der ERGO induziert neben der fachlichen Neuausrichtung einen Einfluss auf die technischen Systeme. Durchführung von 2.800 Testfällen.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL, Testmanagement (SAP Testworkbench / eCATT)
Internationaler SAP Releasewechsel für 16 SAP-Systeme. Gesamt-Projektkoordination von 6 Auslandseinheiten sowie ERGO Direkt und ERGO Deutschland. Testkoordination von ca. 230 Testern (105 Ausland und 125 Deutschland). Durchführung von über 13.500 Testfällen.
08/2007 ? 12/2009 ERGO Versicherungen, Hamburg und Düsseldorf
Manager
Kompetenzen
SAP ERP 2004 (Neues Hauptbuch), SAP FI-AP/AR/AA/GL, Prozessanalyse, Testmanagement (SAP Testworkbench / eCATT)
Details
11/2006 ? 08/2007 Thomas Cook AG, Oberursel
Testmanager und Testkoordinator
Kompetenzen
Outsourcing, Testmanagement, SAP FI-AP/AA/GL, Prozessanalyse
Details
11/2006 ? 06/2007 Schweizer Post, Bern (CH)
Manager
Kompetenzen: Internes und externes Rechnungswesen, SAP CO, Prozessanalyse Details
08/2006 ? 09/2006 Thomas Cook AG, Oberursel und Peterborough (UK)
Manager
Kompetenzen
Internes und externes Rechnungswesen, SAP FI/CO, Prozessanalyse
Details
06/2006 ? 07/2006 MAN AG, bundesweit
Referent
Kompetenzen
Training, Kennzahlen, internes und externes Rechnungswesen
Details
10/2004 ? 03/2006 Deutsche Bank AG, Frankfurt und London (UK)
Senior Consultant / Testmanager
Kompetenzen
Outsourcing, SAP FI-AP/AA/GL, Testmanagement, SAS 70 (SOX)
Details
--- weitere Projekte auf Anfrage---
Die Schwerpunkte liegen in den Bereichen des internen und externen Rechnungswesen, S/4HANA & SAP-Implementierungen (Roll-outs), SAP Releasewechsel, IT-Strategien, Systemanalyse, Dokumentation, Prozessoptimierung, Qualitätssicherung, Outsourcing, Einführungsmanagement und Testmanagement.
Schwerpunkte liegen in den Bereichen des internen und externen Rechnungswesen, SAP-Implementierungen (Roll-outs), SAP Releasewechsel, IT-Strategien, Systemanalyse, Dokumentation, Prozessoptimierung, Qualitätssicherung, Outsourcing, Einführungsmanagement und Testmanagement.
Der Berater hat detaillierte Branchenerfahrung in den Bereichen Bankwesen, Versicherungswesen, Elektroindustrie, Tourismusindustrie, Automobil- und Maschinenbau und Wirtschaftsprüfung. Bisherige Kunden waren: Hannover Rück, HDI Global Specialty, SCOR, Deutsche Bank, ERGO Versicherungen, Europäische Reiseversicherung, European Transaction Bank, Deutsche Leasing, Commerzbank, Siemens, MAN, Bosch Rexroth, YORK, KPMG Wirtschaftsprüfung, Thomas Cook, Schweizer Post.
Internationaler SAP HANA Roll-out (9 Buchungskreise in Europa & Nordamerika).
Projektleitung für den SAP-CO Bereich, weitreichende Unterstützung im Bereich FI.
Erstellung der Customizing Templates. End-to-end Customizing. Planung, Koordination und Umsetzung von Core Template Änderungen. Vorbereitung und Durchführung von Trainings und Workshops. Durchführung von Funktions- und Integrationstest. Migration und Produktivsetzung. Unterstützung nach Produktivsetzung und Quartalsabschluss.
SAP FI-AP/AR/AA/GL, SAP CO-OM-CCA/CEL, SAP Berechtigungen
Vorbereitung der Ablösung des SAP-Altsystems. Analyse und Bewertung der Optionen SAP NewGL und SAP Simple Finance on HANA. Des Weiteren Durchführung und Unterstützung bei Quartals- und Jahresabschluss. Anpassung und Überwachung der SAP Berechtigungsvergabe.
SAP FI-AP/AR/AA/GL, SAP CO-OM-CCA/CEL, SAP Berechtigungen
SAP Stabilisierungsphase nach Verlegung Stammsitz. Anleitung und Unterstützung beim Aufbau neuer Organisationsstrukturen in SAP sowie der entsprechenden Buchhaltung und Controlling Organisationen. Durchführung und Unterstützung bei Quartals- und Jahresabschluss. Anpassung und Überwachung der SAP Berechtigungsvergabe.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL, SAP CO-OM-CCA/CEL, Migration (SAP LSMW)
Verschmelzung von jeweils zwei produktiven Buchungskreisen: Migration von jeweils einem Buchungskreis in einen bestehenden Buchungskreis. Vorbereitung und Durchführung der Migration der Stamm- und Bewegungsdaten in den Bereichen SAP FI-AP/AR/AA/GL. Modifikation und Test der Schnittstellen zu vor- und nachgelagerten Systemen.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL, SAP CO-OM-CCA/CEL
Internationaler SAP Roll-out (Europa, Asien/Pazifik, Nordamerika). Gesamtprojektleitung sowie Hauptverantwortung für die SAP-Module Hauptbuch (FI-GL) und Anlagenbuchhaltung (FI-AA) der Roll-outs Kansas City Life (3 Buchungskreise). Erstellung der Customizing Templates. End-to-end Customizing. Planung, Koordination und Umsetzung von Core Template Änderungen.
Vorbereitung und Durchführung von Trainings und Workshops. Durchführung von Funktions- und Integrationstest. Migration und Produktivsetzung. Unterstützung nach Produktivsetzung sowie bei Quartalabschluss.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL
Internationaler SAP Roll-out (Europa, Asien/Pazifik, Nordamerika). Hauptverantwortung für die SAP-Module Hauptbuch (FI-GL) und Anlagenbuchhaltung (FI-AA) der Roll-outs Nordamerika Life (15 Buchungskreise, 4 Länder). Erstellung der Customizing Templates. End-to-end Customizing. Planung, Koordination und Umsetzung von Core Template Änderungen.
Vorbereitung und Durchführung von Trainings und Workshops. Durchführung von Funktions- und Integrationstest. Unterstützung nach Produktivsetzung sowie bei Quartalabschluss.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL
Internationaler SAP Roll-out (Europa, Asien/Pazifik, Nordamerika). Hauptverantwortung für die SAP-Module Hauptbuch (FI-GL) und Anlagenbuchhaltung (FI-AA) der Roll-outs Nordamerika Non-Life (6 Buchungskreise, 2 Länder) und Paris (28 Buchungskreise, 6 Länder). Erstellung der Customizing Templates. End-to-end Customizing. Planung, Koordination und Umsetzung von Core Template Änderungen.
Vorbereitung und Durchführung von Trainings und Workshops. Durchführung von Funktions- und Integrationstest. Unterstützung nach Produktivsetzung sowie bei Quartalabschluss.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL
Internationaler SAP Roll-out (Europa, Asien/Pazifik, Nordamerika). Hauptverantwortung für die SAP-Module Hauptbuch (FI-GL) und Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung (FI-AP/AR) Roll-out Asien/Pazifik (29 Buchungskreise, 7 Länder). Erstellung der Customizing Templates. End-to-end Customizing. Planung, Koordination und Umsetzung von Core Template Änderungen.
Vorbereitung und Durchführung von Trainings und Workshops. Durchführung von Funktions- und Integrationstest. Unterstützung nach Produktivsetzung sowie bei Quartal- und Jahresabschluss.
Testmanagement (SAP Testworkbench), Einführungsmanagement
Internationaler SAP BW Releasewechsel für 16 SAP-Systeme. Gesamt-Projektkoordination von 6 Auslandseinheiten sowie der Europäischen Reiseversicherung, ERGO Direkt und ERGO Deutschland. Testkoordination von ca. 80 Testern (30 Ausland und 50 Deutschland). Durchführung von bisher über 2.700 Testfällen in 25 Teststufen. Erstellung und Überwachung der Einführungsfahrpläne (Drehbücher).
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL, Migration (SAP LSMW und EFI)
Europäischer SAP Roll-out (6 Standorte). Vorgabe und Überwachung des globalen Templates. Anpassung des Customizings, Vorbereitung und Durchführung der Migration der Stamm- und Bewegungsdaten in den Bereichen SAP FI-AP/AR/AA/GL.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL, Testmanagement (SAP Testworkbench / eCATT)
Das Projekt Neue ERGO zur Neuausrichtung der Markenstrategie der deutschen Tochtergesellschaften der ERGO induziert neben der fachlichen Neuausrichtung einen Einfluss auf die technischen Systeme. Durchführung von 2.800 Testfällen.
SAP ERP 6.0 (ECC 6.0 / SAP NetWeaver 7.0), SAP FI-AP/AR/AA/GL, Testmanagement (SAP Testworkbench / eCATT)
Internationaler SAP Releasewechsel für 16 SAP-Systeme. Gesamt-Projektkoordination von 6 Auslandseinheiten sowie ERGO Direkt und ERGO Deutschland. Testkoordination von ca. 230 Testern (105 Ausland und 125 Deutschland). Durchführung von über 13.500 Testfällen.
08/2007 ? 12/2009 ERGO Versicherungen, Hamburg und Düsseldorf
Manager
Kompetenzen
SAP ERP 2004 (Neues Hauptbuch), SAP FI-AP/AR/AA/GL, Prozessanalyse, Testmanagement (SAP Testworkbench / eCATT)
Details
11/2006 ? 08/2007 Thomas Cook AG, Oberursel
Testmanager und Testkoordinator
Kompetenzen
Outsourcing, Testmanagement, SAP FI-AP/AA/GL, Prozessanalyse
Details
11/2006 ? 06/2007 Schweizer Post, Bern (CH)
Manager
Kompetenzen: Internes und externes Rechnungswesen, SAP CO, Prozessanalyse Details
08/2006 ? 09/2006 Thomas Cook AG, Oberursel und Peterborough (UK)
Manager
Kompetenzen
Internes und externes Rechnungswesen, SAP FI/CO, Prozessanalyse
Details
06/2006 ? 07/2006 MAN AG, bundesweit
Referent
Kompetenzen
Training, Kennzahlen, internes und externes Rechnungswesen
Details
10/2004 ? 03/2006 Deutsche Bank AG, Frankfurt und London (UK)
Senior Consultant / Testmanager
Kompetenzen
Outsourcing, SAP FI-AP/AA/GL, Testmanagement, SAS 70 (SOX)
Details
--- weitere Projekte auf Anfrage---
Die Schwerpunkte liegen in den Bereichen des internen und externen Rechnungswesen, S/4HANA & SAP-Implementierungen (Roll-outs), SAP Releasewechsel, IT-Strategien, Systemanalyse, Dokumentation, Prozessoptimierung, Qualitätssicherung, Outsourcing, Einführungsmanagement und Testmanagement.
Schwerpunkte liegen in den Bereichen des internen und externen Rechnungswesen, SAP-Implementierungen (Roll-outs), SAP Releasewechsel, IT-Strategien, Systemanalyse, Dokumentation, Prozessoptimierung, Qualitätssicherung, Outsourcing, Einführungsmanagement und Testmanagement.
Der Berater hat detaillierte Branchenerfahrung in den Bereichen Bankwesen, Versicherungswesen, Elektroindustrie, Tourismusindustrie, Automobil- und Maschinenbau und Wirtschaftsprüfung. Bisherige Kunden waren: Hannover Rück, HDI Global Specialty, SCOR, Deutsche Bank, ERGO Versicherungen, Europäische Reiseversicherung, European Transaction Bank, Deutsche Leasing, Commerzbank, Siemens, MAN, Bosch Rexroth, YORK, KPMG Wirtschaftsprüfung, Thomas Cook, Schweizer Post.
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