Aufgaben:
Technische Umgebung:
11/2017 ? 05/2018 RNV-Mannheim https://www.rnv-online.de
Projektschwerpunkte: Konzeption & Migration einer XenApp 6.5 Farm nach XenApp 7.15 LTSR CU2
Rolle im Projekt: Citrix-Consultant
Aufgaben:
Technische Umgebung:
02/2017 - 08/2017 Mentopolis (IT-Systemhaus) http://www.mentopolis.de
(7 Monate)
Projektschwerpunkte: Konzeption, Planung und Aufbau von XenApp\XenDesktop Farmen
Rolle: Cloud & Citrix-Consultant
Aufgaben:
Technische Umgebung:
02/2016 ? 12/2016 Comdirect-Bank (Quickborn) https://www.comdirect.de
(11 Monate)
Projektschwerpunkt: Konzeption, Planung und Umsetzung einer Citrix-Migration/Update
von Version 6.5 (Hardware) auf Version 7.11 (virtualisiert)
Rolle: Citrix-Consutlant (techn. Projektleitung)
Bereich: Services & Applications
Aufgaben:
Technische Umgebung:
01/2012 ? 01/2016 Comdirect-Bank (Quickborn) https://www.comdirect.de
(4 Jahre)
Projektschwerpunkte: - Konzeption & Implementierung, der Citrix-PVS-Services
- diverse Citrix-Produktupdates (Konzeption & Umsetzung)
- PoC, Pilotierung und Übergabe diverser Applikationen in die
Produktion
- Betrieb komplexer Citrix Farmen
- ITIL basierendes Release & Changemanagement
Rolle: Citrix-Consutlant (techn. Projektleitung)
Bereich: Windows Server & Networking
Aufgaben:
Technische Umgebung:
04/2011 - 10/2011 HP (Hewlett Packard) http://www8.hp.com/de/de/home.html
(6 Monate)
Schwerpunkt: Applikationsdeployment in Citrx Enterprise Umgebung
Rolle: Citrix-Consutlant
Citrix Umgebung: ca. 5000 Citrix User
Aufgaben:
Technische Umgebung:
10/2006 - 03/2011 Eon-IT (Hannover) www.eon.com/ebs
(4 Jahre + 5 Monate)
Schwerpunkt: XenApp Farm Updates und Applikationsbereitstellungen in Citrix
Enterprise Umgebung
Rolle: Citrix-Consutlant
Citrix Umgebung: ca. 4000 Citrix User
Aufgaben:
Technische Umgebung:
06/2006 - 09/2006 Mentopolis (IT-Systemhaus) http://www.mentopolis.de
(4 Monate)
Schwerpunkt: Anbindung eines externen Standortes und Konsolidierung von MS Servern
mit VMWare ESX
Rolle: Virtualisierungs-Consutlant
Aufgaben:
11/2003 - 07/2006 Vitra (Schweiz) http://www.vitra.com/de-de/living
(2 Jahre + 9 Monate)
Schwerpunkt: Konzeption, Planung, Aufbau, Standardisierung und Deployment
von Services & Applikationen in einem internationalen IT-Umfeld mittels
Citrix & VMWare
Rolle: Citrix-Consutlant
Citrix Umgebung: ca. 1500 Citrix User
Aufgaben:
Technische Umgebung:
08/2003 - 10/2003 Lufthansa Systems (Frankfurt) http://www.lhsystems.de/
(3 Monate)
Schwerpunkt: internationaler Client Rollout
Rolle: Projektmitarbeit
Aufgaben:
08/2000 - 06/2003 T-Systems (Mannheim) http://www.t-systems.de
(2 Jahre + 11 Monate)
Projektschwerpunkt: Softwareintegrationstests & ITIL basierendes Change &
Release- management
Rolle: Team Leiter Funktion
Aufgaben:
01/1998 - 07/2000 ING-Bank (Frankfurt) http://www.ing-diab.de
(2 Jahre + 7 Monate)
Projektschwerpunkt: Engineering, Administration und Ausbau einer MS basierenden
IT-Umgebung
Rolle: Angestellter
Aufgaben:
Citrix:
Microsoft:
Projektmanagement:
Spezialist für:
Citrix:
Citrix Erfahrung allg. 12 Jahre +++
Citrix XenApp (XP-7x) 2 Jahre +++
Citrix XenDesktop (5x-7x) 5 Jahre ++
Citrix XenApp 6.5 5 Jahre +++
Citrix Provisioning (5x-7x) 4 Jahre +++
Citrix Webinterface 5x 8 Jahre +++
Citrix Storefront (2x-3x) 1 Jahre ++
Citrix Secure Gateway (3x) 8 Jahre +++
Citrix Netscaler Gateway (5x) 2 Jahre ++
Citrix Netscaler (10x-11x) 2 Jahre ++
Citrix UPM (User Profile Manager) 4 Jahre +++
Citrix Remote-PC 2 Jahre ++
Citrix GPO?s 5 Jahre +++
Microsoft Server:
Windows Server 2012 R2 3 Jahre +++
Windows Server 2008 R2 8 Jahre +++
Windows Server 2003 R2 5 Jahre +++
Hypervisior:
VMWare ESX 8 Jahre ++
Microsoft HyperV 3 Jahre ++
Citrix XenServer 5 Jahre ++
Citrix XenClient 2 Jahre ++
Microsoft Client:
Windows 7 7 Jahre ++
Windows 8 2 Jahre ++
Windows 10 1 Jahre ++
ThinClient:
Wyse Device Management 3 Jahre ++
Wyse ThinClient (Dell) 3 Jahre ++
Software Deployment:
Citrix Provisioning (5x-7x) 5 Jahre +++
DSM (Netinstall/Enteo) (5x-7x) 8 Jahre ++
Datenbanken:
SQL-Server 8 Jahre +
Oracle 8 Jahre +
Netzwerk & AD:
TCP/IP, DHCP, DNS > 10 Jahre +++
LAN/WAN, Intranet/Internet > 10 Jahre ++
Router, Switche, Firewall, Proxy > 10 Jahre +
Microsoft Active Directory, Group Policy (GPO) > 10 Jahre +++
Scripting:
Power Shell 4 Jahre ++
Batch Programmierung 8 Jahre ++
Sonstiges:
Remedy-ARS (Action Request System) 4 Jahre ++
Jira (Fehler-; Problem & Aufgabenmanagement) 4 Jahre ++
Profil Assyst / ITSM (IT-Service Management 4 Jahre ++
Aufgaben:
Technische Umgebung:
11/2017 ? 05/2018 RNV-Mannheim https://www.rnv-online.de
Projektschwerpunkte: Konzeption & Migration einer XenApp 6.5 Farm nach XenApp 7.15 LTSR CU2
Rolle im Projekt: Citrix-Consultant
Aufgaben:
Technische Umgebung:
02/2017 - 08/2017 Mentopolis (IT-Systemhaus) http://www.mentopolis.de
(7 Monate)
Projektschwerpunkte: Konzeption, Planung und Aufbau von XenApp\XenDesktop Farmen
Rolle: Cloud & Citrix-Consultant
Aufgaben:
Technische Umgebung:
02/2016 ? 12/2016 Comdirect-Bank (Quickborn) https://www.comdirect.de
(11 Monate)
Projektschwerpunkt: Konzeption, Planung und Umsetzung einer Citrix-Migration/Update
von Version 6.5 (Hardware) auf Version 7.11 (virtualisiert)
Rolle: Citrix-Consutlant (techn. Projektleitung)
Bereich: Services & Applications
Aufgaben:
Technische Umgebung:
01/2012 ? 01/2016 Comdirect-Bank (Quickborn) https://www.comdirect.de
(4 Jahre)
Projektschwerpunkte: - Konzeption & Implementierung, der Citrix-PVS-Services
- diverse Citrix-Produktupdates (Konzeption & Umsetzung)
- PoC, Pilotierung und Übergabe diverser Applikationen in die
Produktion
- Betrieb komplexer Citrix Farmen
- ITIL basierendes Release & Changemanagement
Rolle: Citrix-Consutlant (techn. Projektleitung)
Bereich: Windows Server & Networking
Aufgaben:
Technische Umgebung:
04/2011 - 10/2011 HP (Hewlett Packard) http://www8.hp.com/de/de/home.html
(6 Monate)
Schwerpunkt: Applikationsdeployment in Citrx Enterprise Umgebung
Rolle: Citrix-Consutlant
Citrix Umgebung: ca. 5000 Citrix User
Aufgaben:
Technische Umgebung:
10/2006 - 03/2011 Eon-IT (Hannover) www.eon.com/ebs
(4 Jahre + 5 Monate)
Schwerpunkt: XenApp Farm Updates und Applikationsbereitstellungen in Citrix
Enterprise Umgebung
Rolle: Citrix-Consutlant
Citrix Umgebung: ca. 4000 Citrix User
Aufgaben:
Technische Umgebung:
06/2006 - 09/2006 Mentopolis (IT-Systemhaus) http://www.mentopolis.de
(4 Monate)
Schwerpunkt: Anbindung eines externen Standortes und Konsolidierung von MS Servern
mit VMWare ESX
Rolle: Virtualisierungs-Consutlant
Aufgaben:
11/2003 - 07/2006 Vitra (Schweiz) http://www.vitra.com/de-de/living
(2 Jahre + 9 Monate)
Schwerpunkt: Konzeption, Planung, Aufbau, Standardisierung und Deployment
von Services & Applikationen in einem internationalen IT-Umfeld mittels
Citrix & VMWare
Rolle: Citrix-Consutlant
Citrix Umgebung: ca. 1500 Citrix User
Aufgaben:
Technische Umgebung:
08/2003 - 10/2003 Lufthansa Systems (Frankfurt) http://www.lhsystems.de/
(3 Monate)
Schwerpunkt: internationaler Client Rollout
Rolle: Projektmitarbeit
Aufgaben:
08/2000 - 06/2003 T-Systems (Mannheim) http://www.t-systems.de
(2 Jahre + 11 Monate)
Projektschwerpunkt: Softwareintegrationstests & ITIL basierendes Change &
Release- management
Rolle: Team Leiter Funktion
Aufgaben:
01/1998 - 07/2000 ING-Bank (Frankfurt) http://www.ing-diab.de
(2 Jahre + 7 Monate)
Projektschwerpunkt: Engineering, Administration und Ausbau einer MS basierenden
IT-Umgebung
Rolle: Angestellter
Aufgaben:
Citrix:
Microsoft:
Projektmanagement:
Spezialist für:
Citrix:
Citrix Erfahrung allg. 12 Jahre +++
Citrix XenApp (XP-7x) 2 Jahre +++
Citrix XenDesktop (5x-7x) 5 Jahre ++
Citrix XenApp 6.5 5 Jahre +++
Citrix Provisioning (5x-7x) 4 Jahre +++
Citrix Webinterface 5x 8 Jahre +++
Citrix Storefront (2x-3x) 1 Jahre ++
Citrix Secure Gateway (3x) 8 Jahre +++
Citrix Netscaler Gateway (5x) 2 Jahre ++
Citrix Netscaler (10x-11x) 2 Jahre ++
Citrix UPM (User Profile Manager) 4 Jahre +++
Citrix Remote-PC 2 Jahre ++
Citrix GPO?s 5 Jahre +++
Microsoft Server:
Windows Server 2012 R2 3 Jahre +++
Windows Server 2008 R2 8 Jahre +++
Windows Server 2003 R2 5 Jahre +++
Hypervisior:
VMWare ESX 8 Jahre ++
Microsoft HyperV 3 Jahre ++
Citrix XenServer 5 Jahre ++
Citrix XenClient 2 Jahre ++
Microsoft Client:
Windows 7 7 Jahre ++
Windows 8 2 Jahre ++
Windows 10 1 Jahre ++
ThinClient:
Wyse Device Management 3 Jahre ++
Wyse ThinClient (Dell) 3 Jahre ++
Software Deployment:
Citrix Provisioning (5x-7x) 5 Jahre +++
DSM (Netinstall/Enteo) (5x-7x) 8 Jahre ++
Datenbanken:
SQL-Server 8 Jahre +
Oracle 8 Jahre +
Netzwerk & AD:
TCP/IP, DHCP, DNS > 10 Jahre +++
LAN/WAN, Intranet/Internet > 10 Jahre ++
Router, Switche, Firewall, Proxy > 10 Jahre +
Microsoft Active Directory, Group Policy (GPO) > 10 Jahre +++
Scripting:
Power Shell 4 Jahre ++
Batch Programmierung 8 Jahre ++
Sonstiges:
Remedy-ARS (Action Request System) 4 Jahre ++
Jira (Fehler-; Problem & Aufgabenmanagement) 4 Jahre ++
Profil Assyst / ITSM (IT-Service Management 4 Jahre ++
"[...] Der Consultant verfügt über ausgezeichnete Fachkenntnisse und sehr hohe Eigeninitiative. Er erledigte seine Projekttasks stets sehr selbstständig, äußerst gewissenhaft und absolut zuverlässig. Wir bedauern es sehr, dass wir auf die Mitarbeit des Consultant verzichten müssen. Wir können ihn sowohl in fachlicher Hinsicht als auch bzgl. seiner sozialen Kompetenz uneingeschränkt weiterempfehlen. "
— Projekt Implementierung, Standardisierung und Deployment von Kunden-Applikationen in Citrix Enterprise Umgebungen, 04/11 - 09/11
Referenz durch Referenz durch IT Unit Leiter, Internationaler IT Konzern (> 10.000 MA), vom 01.10.11
"[...] Der Consultant verfügt über sehr gute Fachkenntnisse, große Eigeninitiative und eine hervorragende Auffassungsgabe wodurch er sich schnell und mit großer Umsicht und Selbständigkeit in neue Aufgabengebiete einarbeiten konnte. [...] Besonders Hervorzuheben sind folgende Softskills:
- Absolute Kundenorientierung und stets hohes loyales Verhalten gegenüber dem Auftraggeber
- Immer äußerst zielgerichtete, selbstständige und eigenverantwortliche organisatorische Arbeitsweise
- Stets sehr hohe Zuverlässigkeit, Engagement und sozial adäquates Verhalten im Arbeitsumfeld des Auftraggebers
- besonders hohe kommunikative und soziale Kompetenz; Stichwort: Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz
Wir möchten uns an dieser Stelle für die sehr gute Zusammenarbeit bedanken und den Consultant anderen Projektanbietern weiterempfehlen."— Projekt Diverse Projekte in Citrix Enterprise Umgebungen, 10/06 - 12/09
Referenz durch IT Unit Leiter, deutscher Energiekonzern (> 10.000 MA), vom 26.11.09
"Wir haben den Consultant als Mitarbeiter kennen gelernt, der sich rasch in seine Aufgabengebiete eingearbeitet sowie in das Team integriert hat. Er handelte engagiert und organisierte seine Aufgaben stets zielführend, sehr selbstständig und ideenreich. Er ist initiativ, auch in Belastungsspitzen flexibel und ausdauernd und überzeugte mit seinem Fachwissen, das er sicher und gekonnt in die Praxis umzusetzen wusste. Er ging sehr effizient und sorgfältig vor und war mit seiner methodischen Arbeitsweise absolut zuverlässig. Mit rascher Auffassungsgabe, treffsicherer Analyse, kompetentem Urteil und guten Ideen hat er immer wieder tragfähige Lösungen geschaffen. Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten, Kollegen und Kunden war vorbildlich. Auf Grund seines sicheren und freundlichen Auftretens sowie seiner fachlich und persönlich überzeugenden Art wurde er von allen sehr geschätzt. Alle ihm übertragenen Aufgaben hat der Consultant stets zu unserer vollkommenen Zufriedenheit erfüllt."
— Projekt Ausbau und Pflege einer Citrix PS 3.0\4.0 Farm, 02/06 - 07/06
Referenz durch internat. Unternehmen für Einrichtung von Verkaufsräumen, 26.07.06
"Der Consultant verfügt über äußerst fundierte und sehr breite Fachkenntnisse, die sich auch auf die Nebenbereiche erstrecken und wendet diese jederzeit absolut sicher, umsichtig und zielorientiert in der Praxis an. Er besuchte regelmäßig und sehr erfolgreich Weiterbildungsseminare, um seine Stärken weiter auszubauen und seine hervorragenden Fachkenntnisse zu erweitern. Aufgrund seiner genauen Analysefähigkeiten und seiner schnellen Auffassungsgabe fand er stets gute Lösungen, die er konsequent und erfolgreich in die Praxis umsetzte. Hervorzuheben ist seine gut entwickelte Fähigkeit, konzeptionell und konstruktiv zu arbeiten, sowie seine präzise Urteilsfähigkeit. Der Consultant erledigte seine Aufgaben mit beispielhaftem Engagement und sehr großem persönlichem Einsatz während seiner gesamten Beschäftigungszeit in unserem Unternehmen. Auch in Stresssituationen erzielte er sehr gute Leistungen in qualitativer und quantitativer Hinsicht und war auch stärkstem Arbeitsanfall immer gewachsen. Stets arbeitete der Consultant äußerst umsichtig, sehr gewissenhaft und genau. Selbst für schwierigste Problemstellungen fand und realisierte er sehr effektive Lösungen und kam immer zu ausgezeichneten Arbeitsergebnissen. Er hat die ihm übertragenen Aufgaben stets zur unserer vollsten Zufriedenheit erfüllt. Mit allen Ansprechpartnern kam der Consultant sehr gut zurecht und begegnete ihnen immer mit seiner freundlichen, offenen und zuvorkommenden Art. Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten, Kollegen und Externen war jederzeit vorbildlich. [...]"
— Projekt Konzeption und Aufbau einer Citrix PS 3.0\4.0 Umgebung, 11/03 - 01/06
Referenz durch IT Leiter, Ladenbau (ca. 900 Mitarbeiter), vom 06.08.06
Projekt im Rahmen einer Festanstellung durchgeführt
"Ausgezeichnete fachliche und technische Qualifikation sowie immer strukturierte, systematische Umsetzung von Aufgabenerledigung und Organisation"
— Projekt SW-distribution/Migration/SW-integrationstests und Koord. von Rollouts von 08/00 - 06/03
Referenz durch großes Telekommunikationskonzern vom 22.09.03
"Der Consultant verfügt über sehr gute Fachkenntnisse, große Eigeninitiative und eine hervorragende Auffassungsgabe. In neue Aufgabengebiete hat er sich schnell und mit großer Umsicht und Selbständigkeit eingearbeitet. Durch die Teilnahme an diversen Seminaren konnte er seine Fachkenntnisse noch erweitern und vertiefen. Bei seiner häufigen Mitwikung an Konzernprojekten und bankübergreifenden Aufgaben konnte der Consultant auch sein verhandlungsicheres Englisch zur Geltung bringen. Der Consultant ist ein sehr engagierter, verantwortungsbewußter und zuverlässiger Mitarbeiter, der auch hohen Belastungen immer gewachsen war und stets großen persönlichen Einsatz - auch weit über die übliche Arbeitszeit hinaus - gezeigt hat. Die ihm gestellten Aufgaben erledigte er stets zu unserer vollsten Zufriedenheit. Der Consultant hat ein besonnenes und stets höfliches Auftreten. Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Kollegen ist stets einwandfrei. Wir danken dem Consultant für die stets angenehme Zusammenarbeit und wünschen ihm für seine privaten und beruflichen Lebensweg alles Gute."
— Projekt Administration/Trouble-Shooting/Migration/User-Help-Desk, 10/98 - 06/00
Referenz durch Personalabteilung einer Frankfurter Bank (350 MA) vom 31.05.00