Verwende Ich das SAP HCM-System für tägliche Aktivitäten wie die HR aufgaben und Verwaltung von Mitarbeiterinformationen, indem Sie Daten aus Infotypen eingeben
Mitarbeit an der Infotypenpflege PA30, PA40, PPOME,PTMW(Zeitwirschaft und Lohn- und Gehaltsabrechnung
Unterstützung 1st und 2nd level im HCM
Fungierte als HR-Co-Teammitglied für die interne Einführung von SAP HCM und SuccessFactors.
Mitwirkung an Datenvalidierung, Tests, workshop und Dokumentation auf der Administration seite.
Unterstützung bei Konfigurationsworkshops und Datenabgleich für SuccessFactors Employee Central.
Verwaltung aller HR-bezogenen Aufgaben: Zeiterfassung, Schulungsprogramme, Onboarding und Dokumentation.
Capgemini
Bangalore
4 years 4 months
2009-07 - 2013-10
IT-Rekrutierung
Lead Talent Acquisition
Lead Talent Acquisition
Umfassende IT-Rekrutierung für interne und kundenseitige Anforderungen.
Praxisnahe Betreuung aller Phasen des Rekrutierungs- und Einstellungsprozesses, einschließlich Sourcing, Telefoninterviews, persönlichen Interviews und der Begleitung des gesamten Bewerbungsprozesses mit den Personalverantwortlichen oder -vertretern.
Unterstützung der SAP HCM-Implementierung für interne HR-Abläufe;
Mitarbeit bei Datenbereinigung, Tests (UAT) und Dokumentation.
Zusammenarbeit mit HR-IT-Teams, um die Abstimmung der Geschäftsprozesse mit dem System design sicherzustellen.
Zweimalige Auszeichnung mit dem ?Excellence Award? für Spitzenleistungen.
BOB Tech solution
Bangalore, India
2 years 4 months
2006-09 - 2008-12
Verwaltung der IT-Personalbeschaffung
Sr. IT Recruiter
Sr. IT Recruiter
Vollständige Rekrutierung über Jobportale (Monster, Naukri usw.) und HR-Systeme.
Koordinierte Terminplanung für Vorstellungsgespräche, Angebotsnachverfolgung und Onboarding-Dokumentation.
Verwaltung der IT-Personalbeschaffung in verschiedenen Technologiebereichen, um eine zeitnahe Besetzung zu gewährleisten.
Naukri
Noida, India
Aus- und Weiterbildung
Aus- und Weiterbildung
Zertifizierungen
SAP SuccessFactors Certified Associate - Time Management and Smart Recruiter
SAP Certified Associate ? SAP HCM ECC / S4HANA
Post Graduate Diploma in Business Administration (MBA) in Human Resource and IT
Weiterbildung
SAP SUCCESS FACTOR (Employee central, Time Management, Smart Recruiter)
Praktische Schulung in SAP SuccessFactors- Employee Central , Time Management, Smart Recruiter
Überblick und praktische Schulung in ABAP
SAP HCM
Business Process (HCM)
Business Process (Personalabrechnung)
Konfiguration ? (Stammdaten, Zeiterfassungs- und Zeitwirtschaftsprozessen (PT), Prosonalabrechnung (PY)
Organisationsmanagement(OM)
Analytics und Reporting (Dashboards, Power BI)
SAP-Projekterfahrung / SAP-Projekterfahrung
Als HR-Co-Teammitglied an Rollout-Projekten für SAP HCM und SuccessFactors Employee Central beteiligt. Zu den Aufgaben gehörten Datenvalidierung, Tests, workshop, Dokumentation und Geschäftsprozessabbildung.
Module: Personaladministration, Organisationsmanagement, Zeitwirtschaft, Personalabrechnung. Zusammenarbeit mit technischen Teams zur Sicherstellung der EC-HCM-Integration und der korrekten Migration der HR-Stammdaten.
Till- Weiterbildung (SAP HCM for ECC/S4 Hana and Success Factor-EC,Time management,Smart Recruiter)
Deutsch Course ?(A, B1,B2)
Kompetenzen
Kompetenzen
Top-Skills
SAP Success FactorSAP HCM-OMSAP PTSAP E-RecruitingSUCCESS FACTOR TIME MANAGEMENTEmployee central
Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden
Profil
SAP Certified Associate ? SAP Success Factor(Time Management and Smart Recruiter ) and SAP HCM for SAP ECC / SAP S/4HANA .
SAP HCM mit praktischer Erfahrung in der Konfiguration von SAP Zeitmanagementprozessen (PT)Prosonalabrechnung(PA), Organisationsmanagement(OM), Analytics und Reporting(Dashboards, Power BI) in HCM.
HR-Expertin mit 8 Jahren Erfahrung im Human Resource, davon 3 Jahre als SAP HCM Administrator.
Als HR-Co-Teammitglied an der Einführung von SuccessFactors Employee Central beteiligt für Datenvalidierung, Tests, Schulungen und Dokumentation.
Post graduate diploma in Business Management (MBA) Human Resource und IT
Einsatzorte
Einsatzorte
Ludwigshafen (+100km)
Deutschland
möglich
Projekte
Projekte
2 years 8 months
2013-11 - 2016-06
Einführung von SAP HCM
HR Consultant
HR Consultant
Verwende Ich das SAP HCM-System für tägliche Aktivitäten wie die HR aufgaben und Verwaltung von Mitarbeiterinformationen, indem Sie Daten aus Infotypen eingeben
Mitarbeit an der Infotypenpflege PA30, PA40, PPOME,PTMW(Zeitwirschaft und Lohn- und Gehaltsabrechnung
Unterstützung 1st und 2nd level im HCM
Fungierte als HR-Co-Teammitglied für die interne Einführung von SAP HCM und SuccessFactors.
Mitwirkung an Datenvalidierung, Tests, workshop und Dokumentation auf der Administration seite.
Unterstützung bei Konfigurationsworkshops und Datenabgleich für SuccessFactors Employee Central.
Verwaltung aller HR-bezogenen Aufgaben: Zeiterfassung, Schulungsprogramme, Onboarding und Dokumentation.
Capgemini
Bangalore
4 years 4 months
2009-07 - 2013-10
IT-Rekrutierung
Lead Talent Acquisition
Lead Talent Acquisition
Umfassende IT-Rekrutierung für interne und kundenseitige Anforderungen.
Praxisnahe Betreuung aller Phasen des Rekrutierungs- und Einstellungsprozesses, einschließlich Sourcing, Telefoninterviews, persönlichen Interviews und der Begleitung des gesamten Bewerbungsprozesses mit den Personalverantwortlichen oder -vertretern.
Unterstützung der SAP HCM-Implementierung für interne HR-Abläufe;
Mitarbeit bei Datenbereinigung, Tests (UAT) und Dokumentation.
Zusammenarbeit mit HR-IT-Teams, um die Abstimmung der Geschäftsprozesse mit dem System design sicherzustellen.
Zweimalige Auszeichnung mit dem ?Excellence Award? für Spitzenleistungen.
BOB Tech solution
Bangalore, India
2 years 4 months
2006-09 - 2008-12
Verwaltung der IT-Personalbeschaffung
Sr. IT Recruiter
Sr. IT Recruiter
Vollständige Rekrutierung über Jobportale (Monster, Naukri usw.) und HR-Systeme.
Koordinierte Terminplanung für Vorstellungsgespräche, Angebotsnachverfolgung und Onboarding-Dokumentation.
Verwaltung der IT-Personalbeschaffung in verschiedenen Technologiebereichen, um eine zeitnahe Besetzung zu gewährleisten.
Naukri
Noida, India
Aus- und Weiterbildung
Aus- und Weiterbildung
Zertifizierungen
SAP SuccessFactors Certified Associate - Time Management and Smart Recruiter
SAP Certified Associate ? SAP HCM ECC / S4HANA
Post Graduate Diploma in Business Administration (MBA) in Human Resource and IT
Weiterbildung
SAP SUCCESS FACTOR (Employee central, Time Management, Smart Recruiter)
Praktische Schulung in SAP SuccessFactors- Employee Central , Time Management, Smart Recruiter
Überblick und praktische Schulung in ABAP
SAP HCM
Business Process (HCM)
Business Process (Personalabrechnung)
Konfiguration ? (Stammdaten, Zeiterfassungs- und Zeitwirtschaftsprozessen (PT), Prosonalabrechnung (PY)
Organisationsmanagement(OM)
Analytics und Reporting (Dashboards, Power BI)
SAP-Projekterfahrung / SAP-Projekterfahrung
Als HR-Co-Teammitglied an Rollout-Projekten für SAP HCM und SuccessFactors Employee Central beteiligt. Zu den Aufgaben gehörten Datenvalidierung, Tests, workshop, Dokumentation und Geschäftsprozessabbildung.
Module: Personaladministration, Organisationsmanagement, Zeitwirtschaft, Personalabrechnung. Zusammenarbeit mit technischen Teams zur Sicherstellung der EC-HCM-Integration und der korrekten Migration der HR-Stammdaten.
Till- Weiterbildung (SAP HCM for ECC/S4 Hana and Success Factor-EC,Time management,Smart Recruiter)
Deutsch Course ?(A, B1,B2)
Kompetenzen
Kompetenzen
Top-Skills
SAP Success FactorSAP HCM-OMSAP PTSAP E-RecruitingSUCCESS FACTOR TIME MANAGEMENTEmployee central
Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden
Profil
SAP Certified Associate ? SAP Success Factor(Time Management and Smart Recruiter ) and SAP HCM for SAP ECC / SAP S/4HANA .
SAP HCM mit praktischer Erfahrung in der Konfiguration von SAP Zeitmanagementprozessen (PT)Prosonalabrechnung(PA), Organisationsmanagement(OM), Analytics und Reporting(Dashboards, Power BI) in HCM.
HR-Expertin mit 8 Jahren Erfahrung im Human Resource, davon 3 Jahre als SAP HCM Administrator.
Als HR-Co-Teammitglied an der Einführung von SuccessFactors Employee Central beteiligt für Datenvalidierung, Tests, Schulungen und Dokumentation.
Post graduate diploma in Business Management (MBA) Human Resource und IT
Vertrauen Sie auf Randstad
Im Bereich Freelancing
Im Bereich Arbeitnehmerüberlassung / Personalvermittlung