Erarbeitung von Softwareanforderungen für HR
Übergabe von Hard- und Software Themen an neuen Dienstleiter
Projektteam:
14 Mitarbeiter
Modernisierung der Softwarelandschaft mit M365 und Plattformen mit Azure Cloud
Projektteam:
10 Mitarbeiter
Projektteam:
9 Mitarbeiter
Modernisierung der User Experience und IT-Infrastruktur inkl. Azure Cloud
Projektteam:
8 Mitarbeiter
Projektteam:
11 Mitarbeiter
Projektteam:
11 Mitarbeiter
Projektteam:
10 Mitarbeiter
Projektteam:
10 Mitarbeiter
Projektteam:
18 Mitarbeiter
Einführung Agile Prozesse und Jira Board
Projektteam:
8 Mitarbeiter
Projektteam:
8 Mitarbeiter
Projektteam:
8 Mitarbeiter
Projektteam:
2 Mitarbeiter
Optimierung der Support Prozesse
Projektteam:
Soloprojekt
Zertifikate undWeiterbildungen:
Skills:
Fokusthemen:
Sonstige relevante Skills:
Über 20 Jahre IT-Erfahrung, davon über 10 Jahre Erfahrung in der Leitung unterschiedlichster ITTeams, Service- und Providermanagement, kaufmännisches und unternehmerisches Denken mit entsprechender akademischer Ausbildung (MBA), starke Zielerreichungsmentalität, lösungsorientierte Handlungsweise, sehr gute Menschenkenntnisse
Beruflicher Werdegang:
08/2025-09/2025:
Kunde: Automobil- und Reifenindustrie
Aufgaben:
Software Migration / Projektleitung
07/2023 ? 10/2024:
Kunde: Bauunternehmen
Aufgaben:
IT-Outsourcing / Projektleitung der Übergabe an externen Dienstleister
08/2022 ? 06/2023:
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Rollout / Migration Software und Datenbanken / Gesamtverantwortung für das Multiprojekt
01/2022 ? 07/2022:
Kunde: Bauunternehmen
Aufgaben:
Site Management / Gesamtverantwortung
10/2020 ? 12/2021:
Kunde: Investmentbank
Aufgaben:
Modern Desktop / Gesamtverantwortung für das Multiprojekt
10/2020 ? 12/2021:
Kunde: Investmentbank
Aufgaben:
Windows 10 VDIs und Fat Clients / Gesamtverantwortung für das Multiprojekt
10/2020 ? 12/2021:
Kunde: Investmentbank
Aufgaben:
Migration Exchange / Gesamtverantwortung für das Multiprojekt
03/2021 ? 12/2021:
Einsatzort: New Work
Aufgaben:
Modernisierung der gesamten IT-Infrastruktur, inkl. Azure Cloud/ Teilprojektleitung
12/2019 - 09/2020:
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Migration Exchange Online / Projektleitung
12/2019 - 09/2020:
Rolle: Mitglied des Steuerungsgremiums
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Office 365 (Multiprojekt)
06/2017-05/2019:
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Einführung Agile Work / Teamleitung im Projekt
06/2016-05/2017:
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Einführung Patch Management / Gesamtverantwortung für das Projekt
01/2015-12/2016:
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Umzug Rechenzentrum / Teamleiter und Mitglied des Steuerungsgremiums
07/2011 - 05/2012:
Kunde: Produzent medizinischer Produkte
Aufgaben:
Einführung Service Delivery Struktur
04/2009 ? 06/2010:
Kunde: ITK Service und Cloud Provider
Aufgaben:
Umstrukturierung der 24/7 Hotline
04/2008-02/2009:
Kunde: ITK Service und Cloud Provider
Aufgaben:
Transformation Service Delivery und Provider Management Prozess
03/2004 ? 12/2006:
Kunde: Unternehmensberatung
Aufgaben:
Aufbau neuer Standorte / GNOC Zentren
Erarbeitung von Softwareanforderungen für HR
Übergabe von Hard- und Software Themen an neuen Dienstleiter
Projektteam:
14 Mitarbeiter
Modernisierung der Softwarelandschaft mit M365 und Plattformen mit Azure Cloud
Projektteam:
10 Mitarbeiter
Projektteam:
9 Mitarbeiter
Modernisierung der User Experience und IT-Infrastruktur inkl. Azure Cloud
Projektteam:
8 Mitarbeiter
Projektteam:
11 Mitarbeiter
Projektteam:
11 Mitarbeiter
Projektteam:
10 Mitarbeiter
Projektteam:
10 Mitarbeiter
Projektteam:
18 Mitarbeiter
Einführung Agile Prozesse und Jira Board
Projektteam:
8 Mitarbeiter
Projektteam:
8 Mitarbeiter
Projektteam:
8 Mitarbeiter
Projektteam:
2 Mitarbeiter
Optimierung der Support Prozesse
Projektteam:
Soloprojekt
Zertifikate undWeiterbildungen:
Skills:
Fokusthemen:
Sonstige relevante Skills:
Über 20 Jahre IT-Erfahrung, davon über 10 Jahre Erfahrung in der Leitung unterschiedlichster ITTeams, Service- und Providermanagement, kaufmännisches und unternehmerisches Denken mit entsprechender akademischer Ausbildung (MBA), starke Zielerreichungsmentalität, lösungsorientierte Handlungsweise, sehr gute Menschenkenntnisse
Beruflicher Werdegang:
08/2025-09/2025:
Kunde: Automobil- und Reifenindustrie
Aufgaben:
Software Migration / Projektleitung
07/2023 ? 10/2024:
Kunde: Bauunternehmen
Aufgaben:
IT-Outsourcing / Projektleitung der Übergabe an externen Dienstleister
08/2022 ? 06/2023:
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Rollout / Migration Software und Datenbanken / Gesamtverantwortung für das Multiprojekt
01/2022 ? 07/2022:
Kunde: Bauunternehmen
Aufgaben:
Site Management / Gesamtverantwortung
10/2020 ? 12/2021:
Kunde: Investmentbank
Aufgaben:
Modern Desktop / Gesamtverantwortung für das Multiprojekt
10/2020 ? 12/2021:
Kunde: Investmentbank
Aufgaben:
Windows 10 VDIs und Fat Clients / Gesamtverantwortung für das Multiprojekt
10/2020 ? 12/2021:
Kunde: Investmentbank
Aufgaben:
Migration Exchange / Gesamtverantwortung für das Multiprojekt
03/2021 ? 12/2021:
Einsatzort: New Work
Aufgaben:
Modernisierung der gesamten IT-Infrastruktur, inkl. Azure Cloud/ Teilprojektleitung
12/2019 - 09/2020:
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Migration Exchange Online / Projektleitung
12/2019 - 09/2020:
Rolle: Mitglied des Steuerungsgremiums
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Office 365 (Multiprojekt)
06/2017-05/2019:
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Einführung Agile Work / Teamleitung im Projekt
06/2016-05/2017:
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Einführung Patch Management / Gesamtverantwortung für das Projekt
01/2015-12/2016:
Kunde: Verlagshaus
Aufgaben:
Umzug Rechenzentrum / Teamleiter und Mitglied des Steuerungsgremiums
07/2011 - 05/2012:
Kunde: Produzent medizinischer Produkte
Aufgaben:
Einführung Service Delivery Struktur
04/2009 ? 06/2010:
Kunde: ITK Service und Cloud Provider
Aufgaben:
Umstrukturierung der 24/7 Hotline
04/2008-02/2009:
Kunde: ITK Service und Cloud Provider
Aufgaben:
Transformation Service Delivery und Provider Management Prozess
03/2004 ? 12/2006:
Kunde: Unternehmensberatung
Aufgaben:
Aufbau neuer Standorte / GNOC Zentren