Im Einsatz auf Großprojekten habe ich Erfahrungen ....

... als Team-Coach, InterimsManager und TaskForce Leiter.
... in der Führung von Teams ohne Diziplinarfunktion / Personalverantwortung.
... bei der Defintion und Implementierung von Prozessen und Prozeßketten.
... Lösung technischer Aufgabenstellungen im Client/Server- Umfeld.
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Dabei ist es mir stets gelungen interne und externe Mitarbeiter einzubinden und im Team zu motivieren.

Abschließend möchte ich einen Auszug aus einer Kundenreferenz, welcher mein Projekteinsatz
zusammenfassend beschreibt, einfügen :

# Kundenreferenz / Großprojekt Verfahrensentwicklung:
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# --- Wichtige Fakten welche den Einsatz von Herrn X im Projekt erfordern.
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# Soft Skills
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# Herr X verfügt über Kernkompetenzen im Bereich Organisation, technischer Implementierung
# sowie dem DV Regelbetrieb. Seine langjährige Berufserfahrung in verschiedenen Positionen
# erlauben Ihm einen weiten Überblick um analytisch # an Aufgaben- und Problemstellungen
# heranzutreten.
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# Als geübter Teamarbeiter mit Führungsqualität, handelt Herr X stets flexibel und
# situationsbezogen. Besonders bei projektbedingtem Umplanungsbedarf gelingt es Ihm
# durch Übersicht, Koordination und Planung die Situation darzustellen, mögliche Lösungen
# zu erkennen und geeignete Entscheidungen vorzubereiten.
# Seine Stärken als kreativer Vordenker kommen besonders in Krisensituationen und
# projektbedingtem Termindruck zur Geltung.
# Verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen, budgetorientierter Denkweise und große Termintreue
# zeichnen seine bisherige Mitarbeit aus.
# Mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und offener Einstellung ist es Ihm stets gelungen
# auf Menschen zuzugehen, neue Mitarbeiter einzubinden und zu motivieren, wodurch häufig
# bereichsübergreifende Verbindungen hergestellt wurden und unkomplizierte Lösungen geschaffen
# werden konnten.
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# Fundiertes technisches Know-How gepaart mit fachlichem Verständnis versetzen Ihn in die Lage
# als Bindeglied zwischen Anwender bzw. Anforderer und technischer Realisierung zu vermitteln
# um optimale Kosten-Nutzen orientierte DV Lösungen zu entwerfen und zu realisieren.
# Darüber hinaus gilt Herr X als loyaler, absolut zuverlässiger Mitarbeiter, dessen Tätigkeit
# zur Minimierung der Projekt- und Einführungsrisiken beitragen.
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# Fachliches Know How
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# Herr X ist durch seine langjährige Zugehörigkeit im Projekt die einzige verbleibende Key-
# Ressource mit Überblick über die gesamte Anwendungslandschaft im Client/Server Bereich.
# Durch seine detaillierte Plattformkenntnisse und dem Wissen bezüglich der Besonderheiten,
# Prozessen und Abläufen in unserem Umfeld ist Herr X stets der kompetente, zuverlässige
# Ansprechpartner in allen Bereichen der Frontendapplikationen.
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# Organisatorisch konnte Herr X bereits Aufgaben in Taskforces, Coaching, stellv. Teamleitung,
# Workflow und Prozessdefinition orientiert nach ITil und CMM, Reviewing der Planung und
# Koordination komplexer Abläufe erfolgreich erfüllen.
# Seine professionelle Erfahrung bei der Betreuung von geschäftskritischen DV Verfahren ergaben
# schon häufig fruchtbare Impulse bei der Erhaltung der Betriebsbereitschaft.
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# Herr X ist sowohl beim Kunden als auch Intern der voll akzeptierte Ansprechpartner.
# Er geniest das volle Vertrauen der Projektleitung und verhält sich stets loyal.
# Im Zuge des Personalabbaus im Projekt hat er viele Aufgaben übernommen, welche nicht durch
# eine Person abgelöst werden können.
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# Der Verzicht auf den zukünftigen Einsatz von Herrn X stellt fachlich eine eindeutig
# Risikoerhöhung für die Projektziele dar.
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# Aufgabenprofil
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# Seine Kompetenz findet sich in der fachlichen und technischen Konzeptionierung, im Prozess-
# und Software- Design, der Rolloutplanung mit Softwareverteilung im Client-Server Umfeld sowie
# der Betriebsführung und Administration wieder.
# Die große Anzahl der aktuellen übertragenen Tätigkeiten wurden in den beigefügten Tasklisten
# dokumentiert. [akt. Tasklist]
# Beim anstehenden MSOffice- Versionswechsel ist Herr X in koordinierender Rolle und gilt als
# Hauptansprechpartner.
# Darüber hinaus sind auch seine zukunftsweisenden Vorschläge, Konzepte und Visionen welche
# zur Reduzierung von Aufwänden und Kosten innerhalb der Projektumgebungen und
# der Produktionslandschaft unserer Verfahren beitragen werden.