Erneuerbare Energie-Schwerpunkt Windenergie
Aktualisiert am 14.01.2025
Profil
Freiberufler / Selbstständiger
Remote-Arbeit
Verfügbar ab: 14.01.2025
Verfügbar zu: 100%
davon vor Ort: 100%
Multiprojektmanagement
Windenergie
Risikomanagement
Teamleading
Business Development
Solarenergie
Goal Directed Project Management
Zielmanagement
Offshore
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend in Wort und Schrift
Spanisch
Grundkenntnisse

Einsatzorte

Einsatzorte

Deutschland, Schweiz, Österreich
möglich

Projekte

Projekte

2 Jahre
2024-03 - heute

Wind- und Solarenergie, Batteriespeichersysteme

Gründer / Projektmanager
Gründer / Projektmanager
  • Projektmanagement und Ingenieurdienstleistungen auf Vertragsbasis On- und Offshore
  • Planung und Realisierung regionaler, kundenspezifischer Solar- und Batteriespeicherprojekte (Greenfield, Parkflächen, Industriedächer etc.)
auf Anfrage
Wurster Nordseeküste
2 Jahre
2024-03 - heute

SCADA-Analysen

Digital Strategy Manager | Technischer Experte
Digital Strategy Manager | Technischer Experte
  • Leistungsanalysen von Windturbinen mittels automatisierter und KI-basierter Algorithmen
  • Zustandsüberwachung von Lagern sowie mechanischen/elektrischen Hauptkomponenten von Windturbinen
  • Kundenbetreuung zur Optimierung interner Prozesse und des Turbinenbetriebs
  • Vertrieb von SkySpecs-Performance-Produkten in der DACH-Region
SkySpecs
Ann Arbor, Michigan (USA)
2 Jahre
2024-03 - heute

Planung wiederkehrender Standortbesuche

Technischer Installationsmanager
Technischer Installationsmanager
  • Asset-Manager für mehrere deutsche Windparks
  • Koordination aller Planungsarbeiten für Inspektionen, O&M, MCR, BoP etc. zwischen allen relevanten Stakeholdern
  • Zusammenarbeit mit der italienischen Zentrale in Bezug auf Leistungsanalysen und Optimierungspotentiale
ERG Germany
Hamburg
1 Jahr 3 Monate
2023-01 - 2024-03

Betriebsführung Wind und Solar

Bereichsleiter Mitarbeiterführung MS Office
Bereichsleiter

  • Strategische Entwicklung und Ausrichtung der Abteilung
    • Dezidieren der Unternehmensstrategie auf Ausrichtung und (zwischen-) Zielsetzung der Betriebsführung anhand von ½ , 1, 3 und 5 Jahresplänen
    • Ableiten und Umsetzen von strategischen Maßnahmen zur Zielerreichung (Anpassung Personalbedarf, Erhöhung Automatisierungsgrad, Outsourcing, etc.)
    • Entscheidungsgewalt über Ausgründung weiterer Teams zur Erschließung neuer Märkte / Restrukturierung der bestehenden Prozesse
  • Personal- und Ressourcenplanung für ca. 50-köpfiges Team
    • Personalentwicklung, Aufsetzen Zielvereinbarungen
    • Motivation der Mitarbeiter / Kommunikation der Unternehmensziele
    • Planung und Durchführung Neueinstellungen
    • Auslastungsbewertung und Einleiten von Gegenmaßnahmen bei Überlastung
    • Wiederkehrende Projekt- und Aufgabenpriorisierung und Einsetzen entsprechend notwendiger Ressourcen zur Zielerreichung
  • Leitung Innovations- / Optimierungs- und Effizienzprogramm
    • Umsetzung von Forschungsprojekten und Maßnahmen zur standardisierten und (hochfrequenten) Datenanalyse (Gläserne WEA).
    • Aufsetzen von Projekten / Expertengruppen für die stetige technische und kaufmännische Optimierung der bestehenden Assets mit dem Ziel der Steigerung des Profitcenters Betriebsführung
    • Aufsetzen von Projektteams / Expertengruppen zur Optimierung interner Prozesse sowie der Schnittstellen zu Extern zur Effizienzsteigerung der Abteilung (Bsp. Projekte zur Automatisierung und Digitalisierung von Prozessketten)
  • Leitung Instandhaltungsstrategien
    • Strategieentwicklung zur vorbeugenden Instandhaltung
    • Aufsetzen einer Strategie zur Ersatzteilbevorratung
    • Wissens- und Anforderungstransfer in Planungsbereich Neuprojekte
  • Vollverantwortung Segmentergebnis
    • Erreichung monetärer Jahresziele
    • Erreichung Jahresziele zur Profitcentersteigerung
    • Erreichung Jahresziele zur Effizienzsteigerung
    • Erreichung Jahressziele zur techn./wirtsch. Optimierung der bestehenden Assets
    • Halbjährliches Reporting an Geschäftsführung, Vorstand und Aufsichtsrat

Operative Projektsteuerung Windenergie Solarenergie Instandhaltung Personal Risikomanagement
Mitarbeiterführung MS Office
auf Anfrage
Bremen
3 Jahre 6 Monate
2020-10 - 2024-03

Optimierung von Wind- und Solarparks

Geschäftsführer, Leitender Ingenieur MS Office RePlant
Geschäftsführer, Leitender Ingenieur

  • Geschäftsführung von rund 150 Wind-, Solar-, Vorrats- und Projektgesellschaften sowie deren Komplementärinnen
  • Leitender Ingenieur Wind- und Solarparks
  • Einbindung in Themen und die Ausrichtung von Neuprojekten während der Planungs- und Bauphase
    • Klärung von Haftungsthemen / Risiken für die Geschäftsführung
    • Hilfestellung zum Thema ?Best-Practise? für die Betriebsphase sowie die Übergaben aus den Bereichen Planung und Bau.
  • Management Projektabnahmen zu vordefinierten Meilensteinen vor Inbetriebnahme
    • Definition , Prüfung und ggf. Veto an unterschiedlichen Project-Stages
  • Leitung Betriebsführung Solar (TBF und KBF)
    • Marktanalyse und Konzeptionierung der Markterschließung
    • Ausgründung eines Teams und aufsetzen der notwendigen technischen, wirtschaftlichen und sachlichen Voraussetzungen
    • Einstellung von Fachpersonal und Weiterbildung angepasst an die Erfordernisse
    • Aufsetzen eines Sub-Profitcenters, Berechnung der Break-Even in Abhängigkeit der Projektpipeline
    • Strategieentwicklung zur Erschließung alternative Einnahmequellen des Teams, sollte die Projektpipeline sich verzögern.
    • Entwicklung ressourcenschonende Exitstrategie
  • Leitung Leitwarte
    • Transformation von einer Fernüberwachung in ein First Level Support
    • Vorbereitung auf weitere Umstellung zur 24/7 Leitwarte
    • Personal- und Strukturaufbau
    • Optimierung Betriebsführungssoftware aus Sicht First Level
    • Optimierung Schnittstellen First Level / Assetmanagement
  • Leitung Kooperationsprogramme mit Forschungsinstituten
    • Aufsetzen von Kooperationsvereinabrung
    • Identifizierung von geeigneten Standorten und Bereitstellung personeller bzw. monetärer Ressourcen
  • Leitung Wartungsvertragsinhalte Neuprojekte
    • Aufsetzen von Zielen zu Vertragsinhalten und Kommunikation an das Verhandlungsteam
    • Unterstützung des Teams innerhalb der Verhandlungen als Eskalationsstufe
    •  Verteidigung / Erklärung der Ergebnisse bei Zielabweichungen an interne Stellen
  • Leitung Studentenprogramm / Betreuung von Abschlussarbeiten

Zielanalyse Strategieplanung Analyse Ertragssteigerung Kostenreduzierung
MS Office RePlant
auf Anfrage
Bremen
4 Jahre 2 Monate
2018-12 - 2023-01

Gesamtleitung techn./ kfm. Betriebsführung Eigenparks im In- und Ausland

Teamleiter Betriebsführung MS Office replant
Teamleiter Betriebsführung

  • Gesamtleitung techn. / kfm. Betriebsführung Eigenparks im In- und Ausland
  • Ressourcen- und Personalverantwortung für 15-köpfiges Team
  • Standardisiertes Management der behördlichen Auflagen
  • Aufbau und Leitung techn. Betriebsführung Solar
  • Leitung des Innovations- und Optimierungprogramms (5-Jahres-Plan)
  • Leitung Optimierungsprogramm für Wartung und Instandhaltung an Neu- und Bestandsanlagen
  • Leitung interner Prozess und Schnittstellenoptimierung
  • Quartalsreporting an Geschäftsführung

Teamleitung Windenergie Solarenergie Risikomanagement Personalverantwortung
MS Office replant
auf Anfrage
Bremen
1 Jahr 9 Monate
2017-04 - 2018-12

Techn./ kfm. Management internationaler Windparks

Asset-Manager Rotorsoft Replant Windenergie ...
Asset-Manager

  • Projektleitung zur techn. und wirtsch. Optimierung der Bestandsparks

Wirtschaftlichkeitsanalyse Technical Management Koordination Solarenergie Windenergieanlagen
Rotorsoft Replant Windenergie MS Office Projekt Betriebskonzept
auf Anfrage
Bremen
1 Jahr 4 Monate
2016-01 - 2017-04

Fertigung und Installation

Sachverständiger
Sachverständiger

  • Client Representive (Fertigung und Installation) OWP Nordergründe (Onshore + Offshore)
  • Anfertigung umfangreiche und kundenspezifische Projektdokumentation
  • Abhalten und Überwachung von Quality Fates während des Fertigungs- und Installationsprozesses
  • Management aller relevanten Stakeholder
  • Management und Koordination aller Gewerke on- und offsite
  • Abschluss Masterthesis

Deutsche Windtechnik OC
Bremen

Aus- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung

01/2017

Windenergietechnik

Master of Science

Hochschule Bremerhaven


Schwerpunkte:

  • WEA Design
  • Komponentenauslegung
  • Thema Thesis: auf Anfrage


01/2015

Maritime Technologien

Bachelor of Science

Hochschule Bremerhaven | Bremerhaven


Schwerpunkte:

  • Meerestechnologie
  • Windenergietechnik
  • Thema Thesis: auf Anfrage


ZERTIFIKATE/ SCHULUNGEN

  • Projektmanagement für Führungskräfte
  • Projektmanagement nach Scrum
  • Strategien zur (vorbeugenden) Instandhaltung an WEA
  • Strategien der Verhandlungsführung
  • 7-Wege Programm nach Covey
  • On- und Offshore Trainings nach GWO

Kompetenzen

Kompetenzen

Top-Skills

Multiprojektmanagement Windenergie Risikomanagement Teamleading Business Development Solarenergie Goal Directed Project Management Zielmanagement Offshore

Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden

KOMPETENZEN
  • Selbständige und engagierte Arbeitsweise
  • Koordinierung von Gewerken
  • Delegation und Mitarbeiterführung
  • Analytisches Denken
  • Wahrnehmungs- und Entscheidungsfähigkeit
  • Reaktions- und Bearbeitungsgeschwindigkeit
  • Hohe Flexibilität und Reisebreitschaft
  • Felderfahrungen Onshore und Offshore

IT-KENNTNISSE
  • MS Office 365
  • Rotorsoft 
  • RePlant
  • Navison 
  • SAP

Branchen

Branchen

Erneuerbare Energien

Einsatzorte

Einsatzorte

Deutschland, Schweiz, Österreich
möglich

Projekte

Projekte

2 Jahre
2024-03 - heute

Wind- und Solarenergie, Batteriespeichersysteme

Gründer / Projektmanager
Gründer / Projektmanager
  • Projektmanagement und Ingenieurdienstleistungen auf Vertragsbasis On- und Offshore
  • Planung und Realisierung regionaler, kundenspezifischer Solar- und Batteriespeicherprojekte (Greenfield, Parkflächen, Industriedächer etc.)
auf Anfrage
Wurster Nordseeküste
2 Jahre
2024-03 - heute

SCADA-Analysen

Digital Strategy Manager | Technischer Experte
Digital Strategy Manager | Technischer Experte
  • Leistungsanalysen von Windturbinen mittels automatisierter und KI-basierter Algorithmen
  • Zustandsüberwachung von Lagern sowie mechanischen/elektrischen Hauptkomponenten von Windturbinen
  • Kundenbetreuung zur Optimierung interner Prozesse und des Turbinenbetriebs
  • Vertrieb von SkySpecs-Performance-Produkten in der DACH-Region
SkySpecs
Ann Arbor, Michigan (USA)
2 Jahre
2024-03 - heute

Planung wiederkehrender Standortbesuche

Technischer Installationsmanager
Technischer Installationsmanager
  • Asset-Manager für mehrere deutsche Windparks
  • Koordination aller Planungsarbeiten für Inspektionen, O&M, MCR, BoP etc. zwischen allen relevanten Stakeholdern
  • Zusammenarbeit mit der italienischen Zentrale in Bezug auf Leistungsanalysen und Optimierungspotentiale
ERG Germany
Hamburg
1 Jahr 3 Monate
2023-01 - 2024-03

Betriebsführung Wind und Solar

Bereichsleiter Mitarbeiterführung MS Office
Bereichsleiter

  • Strategische Entwicklung und Ausrichtung der Abteilung
    • Dezidieren der Unternehmensstrategie auf Ausrichtung und (zwischen-) Zielsetzung der Betriebsführung anhand von ½ , 1, 3 und 5 Jahresplänen
    • Ableiten und Umsetzen von strategischen Maßnahmen zur Zielerreichung (Anpassung Personalbedarf, Erhöhung Automatisierungsgrad, Outsourcing, etc.)
    • Entscheidungsgewalt über Ausgründung weiterer Teams zur Erschließung neuer Märkte / Restrukturierung der bestehenden Prozesse
  • Personal- und Ressourcenplanung für ca. 50-köpfiges Team
    • Personalentwicklung, Aufsetzen Zielvereinbarungen
    • Motivation der Mitarbeiter / Kommunikation der Unternehmensziele
    • Planung und Durchführung Neueinstellungen
    • Auslastungsbewertung und Einleiten von Gegenmaßnahmen bei Überlastung
    • Wiederkehrende Projekt- und Aufgabenpriorisierung und Einsetzen entsprechend notwendiger Ressourcen zur Zielerreichung
  • Leitung Innovations- / Optimierungs- und Effizienzprogramm
    • Umsetzung von Forschungsprojekten und Maßnahmen zur standardisierten und (hochfrequenten) Datenanalyse (Gläserne WEA).
    • Aufsetzen von Projekten / Expertengruppen für die stetige technische und kaufmännische Optimierung der bestehenden Assets mit dem Ziel der Steigerung des Profitcenters Betriebsführung
    • Aufsetzen von Projektteams / Expertengruppen zur Optimierung interner Prozesse sowie der Schnittstellen zu Extern zur Effizienzsteigerung der Abteilung (Bsp. Projekte zur Automatisierung und Digitalisierung von Prozessketten)
  • Leitung Instandhaltungsstrategien
    • Strategieentwicklung zur vorbeugenden Instandhaltung
    • Aufsetzen einer Strategie zur Ersatzteilbevorratung
    • Wissens- und Anforderungstransfer in Planungsbereich Neuprojekte
  • Vollverantwortung Segmentergebnis
    • Erreichung monetärer Jahresziele
    • Erreichung Jahresziele zur Profitcentersteigerung
    • Erreichung Jahresziele zur Effizienzsteigerung
    • Erreichung Jahressziele zur techn./wirtsch. Optimierung der bestehenden Assets
    • Halbjährliches Reporting an Geschäftsführung, Vorstand und Aufsichtsrat

Operative Projektsteuerung Windenergie Solarenergie Instandhaltung Personal Risikomanagement
Mitarbeiterführung MS Office
auf Anfrage
Bremen
3 Jahre 6 Monate
2020-10 - 2024-03

Optimierung von Wind- und Solarparks

Geschäftsführer, Leitender Ingenieur MS Office RePlant
Geschäftsführer, Leitender Ingenieur

  • Geschäftsführung von rund 150 Wind-, Solar-, Vorrats- und Projektgesellschaften sowie deren Komplementärinnen
  • Leitender Ingenieur Wind- und Solarparks
  • Einbindung in Themen und die Ausrichtung von Neuprojekten während der Planungs- und Bauphase
    • Klärung von Haftungsthemen / Risiken für die Geschäftsführung
    • Hilfestellung zum Thema ?Best-Practise? für die Betriebsphase sowie die Übergaben aus den Bereichen Planung und Bau.
  • Management Projektabnahmen zu vordefinierten Meilensteinen vor Inbetriebnahme
    • Definition , Prüfung und ggf. Veto an unterschiedlichen Project-Stages
  • Leitung Betriebsführung Solar (TBF und KBF)
    • Marktanalyse und Konzeptionierung der Markterschließung
    • Ausgründung eines Teams und aufsetzen der notwendigen technischen, wirtschaftlichen und sachlichen Voraussetzungen
    • Einstellung von Fachpersonal und Weiterbildung angepasst an die Erfordernisse
    • Aufsetzen eines Sub-Profitcenters, Berechnung der Break-Even in Abhängigkeit der Projektpipeline
    • Strategieentwicklung zur Erschließung alternative Einnahmequellen des Teams, sollte die Projektpipeline sich verzögern.
    • Entwicklung ressourcenschonende Exitstrategie
  • Leitung Leitwarte
    • Transformation von einer Fernüberwachung in ein First Level Support
    • Vorbereitung auf weitere Umstellung zur 24/7 Leitwarte
    • Personal- und Strukturaufbau
    • Optimierung Betriebsführungssoftware aus Sicht First Level
    • Optimierung Schnittstellen First Level / Assetmanagement
  • Leitung Kooperationsprogramme mit Forschungsinstituten
    • Aufsetzen von Kooperationsvereinabrung
    • Identifizierung von geeigneten Standorten und Bereitstellung personeller bzw. monetärer Ressourcen
  • Leitung Wartungsvertragsinhalte Neuprojekte
    • Aufsetzen von Zielen zu Vertragsinhalten und Kommunikation an das Verhandlungsteam
    • Unterstützung des Teams innerhalb der Verhandlungen als Eskalationsstufe
    •  Verteidigung / Erklärung der Ergebnisse bei Zielabweichungen an interne Stellen
  • Leitung Studentenprogramm / Betreuung von Abschlussarbeiten

Zielanalyse Strategieplanung Analyse Ertragssteigerung Kostenreduzierung
MS Office RePlant
auf Anfrage
Bremen
4 Jahre 2 Monate
2018-12 - 2023-01

Gesamtleitung techn./ kfm. Betriebsführung Eigenparks im In- und Ausland

Teamleiter Betriebsführung MS Office replant
Teamleiter Betriebsführung

  • Gesamtleitung techn. / kfm. Betriebsführung Eigenparks im In- und Ausland
  • Ressourcen- und Personalverantwortung für 15-köpfiges Team
  • Standardisiertes Management der behördlichen Auflagen
  • Aufbau und Leitung techn. Betriebsführung Solar
  • Leitung des Innovations- und Optimierungprogramms (5-Jahres-Plan)
  • Leitung Optimierungsprogramm für Wartung und Instandhaltung an Neu- und Bestandsanlagen
  • Leitung interner Prozess und Schnittstellenoptimierung
  • Quartalsreporting an Geschäftsführung

Teamleitung Windenergie Solarenergie Risikomanagement Personalverantwortung
MS Office replant
auf Anfrage
Bremen
1 Jahr 9 Monate
2017-04 - 2018-12

Techn./ kfm. Management internationaler Windparks

Asset-Manager Rotorsoft Replant Windenergie ...
Asset-Manager

  • Projektleitung zur techn. und wirtsch. Optimierung der Bestandsparks

Wirtschaftlichkeitsanalyse Technical Management Koordination Solarenergie Windenergieanlagen
Rotorsoft Replant Windenergie MS Office Projekt Betriebskonzept
auf Anfrage
Bremen
1 Jahr 4 Monate
2016-01 - 2017-04

Fertigung und Installation

Sachverständiger
Sachverständiger

  • Client Representive (Fertigung und Installation) OWP Nordergründe (Onshore + Offshore)
  • Anfertigung umfangreiche und kundenspezifische Projektdokumentation
  • Abhalten und Überwachung von Quality Fates während des Fertigungs- und Installationsprozesses
  • Management aller relevanten Stakeholder
  • Management und Koordination aller Gewerke on- und offsite
  • Abschluss Masterthesis

Deutsche Windtechnik OC
Bremen

Aus- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung

01/2017

Windenergietechnik

Master of Science

Hochschule Bremerhaven


Schwerpunkte:

  • WEA Design
  • Komponentenauslegung
  • Thema Thesis: auf Anfrage


01/2015

Maritime Technologien

Bachelor of Science

Hochschule Bremerhaven | Bremerhaven


Schwerpunkte:

  • Meerestechnologie
  • Windenergietechnik
  • Thema Thesis: auf Anfrage


ZERTIFIKATE/ SCHULUNGEN

  • Projektmanagement für Führungskräfte
  • Projektmanagement nach Scrum
  • Strategien zur (vorbeugenden) Instandhaltung an WEA
  • Strategien der Verhandlungsführung
  • 7-Wege Programm nach Covey
  • On- und Offshore Trainings nach GWO

Kompetenzen

Kompetenzen

Top-Skills

Multiprojektmanagement Windenergie Risikomanagement Teamleading Business Development Solarenergie Goal Directed Project Management Zielmanagement Offshore

Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden

KOMPETENZEN
  • Selbständige und engagierte Arbeitsweise
  • Koordinierung von Gewerken
  • Delegation und Mitarbeiterführung
  • Analytisches Denken
  • Wahrnehmungs- und Entscheidungsfähigkeit
  • Reaktions- und Bearbeitungsgeschwindigkeit
  • Hohe Flexibilität und Reisebreitschaft
  • Felderfahrungen Onshore und Offshore

IT-KENNTNISSE
  • MS Office 365
  • Rotorsoft 
  • RePlant
  • Navison 
  • SAP

Branchen

Branchen

Erneuerbare Energien

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