Interim Program & IT Manager
Aktualisiert am 03.12.2024
Profil
Freiberufler / Selbstständiger
Remote-Arbeit
Verfügbar ab: 06.01.2025
Verfügbar zu: 100%
davon vor Ort: 100%
IT Programm und Projekt Management
Prozessberatung
Digitalisierung & Transformation
ERP Einführung
Business Prozessanalyse und -optimierung
IT Carve-out und Integration
IT Transformation
Konsolidierung & Harmonisierung
IT Due Diligence (Sell- and Buy Side)
S4/HANA Blueprint Erstellung / FIT GAP Analyse
SAP Projekt Management
Changemanagement
Interim Management
Sanierung
IT-Compliance
Digital Operational Resilience Act (DORA)
Team Leitung
Deutsch
Muttersprache
Englisch
fließend in Wort und Schrift

Einsatzorte

Einsatzorte

Hamburg (+100km) Berlin (+50km) Düsseldorf (+150km) München (+150km) Frankfurt am Main (+100km) Essen, Ruhr (+50km)
Deutschland
möglich

Projekte

Projekte

1 Jahr 2 Monate
2022-11 - 2023-12

Integration eines IT Beratungsunternehmens

PMO Lead PM PMO Support Prozesserfahrung
PMO Lead
Integration eines IT Beratungsunternehmens in ein weltweites Wirtschaftsprüfungsnetzwerk
  • Ein reibungsloser Übergang aller Mitarbeiter wurde erfolgreich umgesetzt. Die Produktivitätsverluste während der Integrationsphase wurden minimiert und die Zufriedenheit der Mitarbeiter im neuen Unternehmensverbund sichergestellt.
PM PMO Support Prozesserfahrung
Wirtschaftsprüfungsnetzwerk
Nord- und Zentralamerika, Europa & Asien
9 Jahre
2015-01 - 2023-12

Diverse Post Merger Integrationen

  • Effiziente Integration von IT-Outsourcing-Projekten, dadurch konnten Synergien genutzt und Betriebskosten in Teilbereichen langfristig optimiert werden.
  • Eine nahtlose Zusammenführung der IT-Systeme und ?Prozesse wurde umgesetzt. Eine reibungslose Geschäftsübergabe wurde sichergestellt und die Leistungsfähigkeit des IT Bereichs konnte prozessual gesteigert werden.
internationaler Automobilzulieferer, Großhändler und Konsumgüter
9 Jahre
2015-01 - 2023-12

Diverse IT Sell Side Due Diligence

Diverse IT Sell Side Due Diligence, ein umfassendes Verständnis für das zu verkaufende Unternehmen zu schaffen und potenzielle Käufer mit relevanten Informationen zu versorgen
  • Bereitstellung relevanter IT Informationen über das zu verkaufende Unternehmen, um potenziellen Käufern fundierte Entscheidungen zu ermöglichen
  • Schaffung eines umfassenden Verständnisses für die IT Themen und den damit verbundenen Chancen und Risiken, um den Verkaufsprozess zu unterstützen und den Unternehmenswert für den Verkäufer zu maximieren
internationale Mischkonzerne, Chemieunternehmen und weitere
1 Jahr 2 Monate
2021-08 - 2022-09

Post Merger Integration

Post Merger Integration - Life Science spezifische SAP Daten Migration inkl. Stammdaten Refresh und Systemharmonisierung aller kritischen SAP- und Satelliten-Anwendungen 
  • Erfolgreiche SAP-Datenmigration und Systemharmonisierung, um ein einheitliches und effizientes IT-System zu schaffen, was zu verbesserten Arbeitsabläufen und einem optimierten globalen Datenaustausch mit aktualisierten Daten geführt hat.
Life Science
weltweit
1 Jahr
2020-08 - 2021-07

Carve-out einer Business Unit (Mining)

Carve-out einer Business Unit (Mining) in 24 Ländern ? Schwerpunkt IT-Konzept für die Ausgliederung inkl. einer übergreifenden Detailplanung, Budget- und Ressourcenplanung
  • Entwicklung eines detaillierten IT-Konzepts für die Ausgliederung, um einen nahtlosen Übergang zu gewährleisten und mögliche Geschäftsunterbrechungen zu minimieren
  • Effiziente Budget- und Ressourcenplanung zur Sicherstellung eines kosteneffektiven Carve-outs
Anlagenbau (intern. Konzern)
1 Jahr 1 Monat
2019-08 - 2020-08

IT Carve-out Konzept

IT Carve-out Konzept für eine Aufspaltung mit dem Schwerpunkt IT Applikationen, Services und Infrastruktur
  • Planung und Umsetzung des Carve-outs von IT-Applikationen, -Services und ?Infrastruktur, wodurch eine eigenständige Betriebsfähigkeit und Geschäftskontinuität sichergestellt wurde.
  • Risiken und Störungen wurden während des Carve-out-Prozesses durch ein proaktives Risiko Management und verschiedene Konfliktlösungsstrategien minimiert.
Internationaler Automobilzulieferer
5 Jahre
2015-01 - 2019-12

Diverse IT Buy Side Due Diligence

Diverse IT Buy Side Due Diligence, um ein umfassendes Verständnis der technologischen Landschaft und der damit verbundenen Risiken und den Wert des Targets zu bewerten
  • Umfassende Bewertung der technologischen IT Landschaft und Risiken potenzieller Investitionen. Auf Basis dieser Grundlagen wurden fundierte Transaktionsentscheidungen getroffen und transaktionale Risiken reduziert
  • Eine Bewertung des Zielunternehmens wurde basierend auf den IT relevanten Themenbereichen (Systemen, Applikationen, Infrastruktur, Verträge, Mitarbeiter und weitere) vorgenommen
diverse PEs, internationale Mischkonzerne, internationale Automobilhersteller
1 Jahr 5 Monate
2018-03 - 2019-07

SAP Projekt

SAP-Einführung, PMO, Vertrags-, CR Koordination und Integrationsmanagement für das gesamte SAP Projekt
  • Effektive Koordination von Verträgen und Änderungsanforderungen. Damit konnte die Einführung termingerecht und innerhalb des gesetzten Budgets realisiert werden
Life Science
9 Monate
2017-07 - 2018-03

FIT GAP Analyse für S4/HANA Einführung

FIT GAP Analyse für S4/HANA Einführung
  • In Folge der Fit Gap Analyse konnte eine Implementierungsstrategie und das S/4 HANA Template entwickelt werden. Auf dieser Grundlage wurde die S4/HANA Einführung mit allen beteiligten erfolgreich geplant und ungesetzt.
Spezialchemie Konzern
2 Jahre 2 Monate
2015-08 - 2017-09

Projekt- und Programm Management für Outsourcing und Insourcing

Spezialchemie Konzern, Projekt- und Programm Management für Outsourcing und Insourcing von IT-Dienstleistungen im Rahmen einer neuen Sourcing Strategie
  • Effektive Planung und Umsetzung von verschiedenen Outsourcing- und Insourcing Initiativen, um die betriebliche Effizienz zu steigern und die Anpassungsfähigkeit des Unternehmens zu verbessern
  • Erfolgreiche Umsetzung einer neuen Sourcing-Strategie, hat zu einer Kostenoptimierung im IT Bereich geführt und die Qualität der IT-Dienstleistungen wurden verbessert
Spezialchemie Konzern
9 Monate
2013-07 - 2014-03

Projekt Management, SEPA Implementierung

Projekt Management, SEPA Implementierung
  • Erfolgreiche Implementierung des SEPA-Systems. Die gesetzlich vorgeschriebenen regulatorischen Anforderungen wurden umgesetzt und darüber hinaus der Zahlungsverkehr optimiert
Öl- und Petrolchemieunternehmen
Deutschland
8 Monate
2012-05 - 2012-12

IT Strategie Beratung

Erarbeitung einer IT-Architekturstrategie für die Business Unit ?Site Services?
  • Die Entwicklung einer maßgeschneiderten IT-Strategie und Architektur hat zu einer Steigerung der innerbetrieblichen Effizienz geführt und war darüber hinaus ein wichtiges Element für die anstehende digitale Transformation
Spezialchemie Konzern
7 Monate
2011-06 - 2011-12

Kostensenkungsprogramm, Prozessanalyse und operative Optimierung

Kostensenkungsprogramm, Prozessanalyse und operative Optimierung in der Finanzindustrie (IT, Beschaffung, Personal, Finanzen)
  • Die identifizierten Effizienzsteigerungspotenziale und Optimierungsmaßnahmen wurden erfolgreich umgesetzt und dadurch die Gesamtkosten um bis zu 12% reduziert. Die Rentabilität des Unternehmens wurde deutlich verbessert.
Versicherungsunternehmen
UK
8 Monate
2010-10 - 2011-05

Projekt Management

Einführung einer neuen Kostenstellenstruktur und -organisation
  • Erfolgreiche Einführung einer neuen Kostenstellenstruktur und -organisation. Die Kostenverfolgung und Budgetkontrolle wurde verbessern und die Rentabilität des Unternehmens gesteigert
  • Durch ein effizientes Projektmanagement wurde die Umstellung auf die neue Kostenstellenstruktur termingerecht und innerhalb des Budgets abgeschlossen
IT Dienstleistungsunternehmen
2 Jahre 2 Monate
2008-08 - 2010-09

Projekt Management

Einführung eines Gas Transport- und Speichersystems. Führung eines internationalen Projektteams (ca. 100 Projektmitglieder), Schwerpunkte waren die kommerzielle- und fachliche Steuerung, Design und Implementierung, Testplanung und -durchführung, Aufbau eines Wartungsprozesses (gem. ITIL Prozesse), SLA Definition und Abstimmung, Prozessbeschreibungen und -analysen und Training
  • Erfolgreiche Einführung eines komplexen Gas-Transport- und Speichersystems, dadurch wurde die Versorgungssicherheit gewährleistet sowie der langfristige Unternehmenserfolg sichergestellt
  • Ein robuster Wartungsprozesses wurde gemäß ITIL-Prozesse aufgebaut. Dadurch konnten die Ausfallzeiten minimiert und die Verfügbarkeit des Systems gesteigert werden.
Gas-Versorgungsunternehmen

Aus- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung

1994 - 1999

Studium Betriebswirtschaftslehre

Dipl.-Betriebswirt & MBA

Technische Hochschule Brandenburg


1989 - 1993

Ausbildung zum Industriemechaniker / Betriebstechnik

Deutsche Bahn

Position

Position

Interim IT LEAD & Projekt Manager

Kompetenzen

Kompetenzen

Top-Skills

IT Programm und Projekt Management Prozessberatung Digitalisierung & Transformation ERP Einführung Business Prozessanalyse und -optimierung IT Carve-out und Integration IT Transformation Konsolidierung & Harmonisierung IT Due Diligence (Sell- and Buy Side) S4/HANA Blueprint Erstellung / FIT GAP Analyse SAP Projekt Management Changemanagement Interim Management Sanierung IT-Compliance Digital Operational Resilience Act (DORA) Team Leitung

Schwerpunkte

IT Interim Management
Experte
IT Programm- und Projekt Management
Experte
Business Prozessanalyse und -optimierung
Experte
IT Carve-out und Integration
Experte
IT Strategie Beratung
Experte
IT Transformation, Konsolidierung & Harmonisierung
Experte
IT Due Diligence (Sell- and Buy Side)
Experte
SAP Projekt Management
Fortgeschritten
S4/HANA Blueprint Erstellung/ FIT GAP Analyse
Fortgeschritten


    Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden

    Projektmanagement & Führung
    Experte
    Operative Exzellenz & Prozessoptimierung
    Experte
    IT M&A-Beratung
    Experte
    Interims-IT-Management
    Experte
    Strategische Beratung & Restrukturierung
    Experte

    Profil

    Experte im Bereich Digitalisierung, Transformation und Restrukturierung mit langjähriger internationaler Erfahrung in Führungspositionen und Beratungsprojekten. Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung im IT-Management, Mergers & Acquisitions (M&A) und strategischer Beratung habe ich umfassende Expertise in der Leitung komplexer IT-Transformationen und M&A-Projekte in verschiedenen Branchen, darunter Chemie, Industrieprodukte, Automobil, Technologie und Versorgungsunternehmen. Meine Karriere zeichnet sich durch einen starken Fokus auf operative Exzellenz, Prozessoptimierung und Change-Management aus, wodurch ich signifikante Verbesserungen in der organisatorischen Effizienz und Effektivität erzielen konnte.


    KOMPETENZEN

    • Programmmanagement, Transformation, Prozessoptimierung und SAP bezogene IT Harmonisierung sowie strategische Beratung, M&A (einschließlich Carve out und Integrationsberatung) und Leitung komplexer IT Transformationsprogramme
    • Make or Buy Entscheidungen Umfangreiche Erfahrung in der Evaluierung und Implementierung von Make or Buy? Strategien zur Kostenreduktion und Ressourcenoptimierung
    • Transformation Management Erfolgreiche Umsetzung von IT Transformationsprojekten, einschließlich ERP Harmonisierung, Prozessoptimierung, ERP Implementierungen und Integration neuer Technologien
    • M&A Carve outs Spezialisierung auf IT bezogene M&A Projekte, insbesondere die operative Führung von IT Integrationen und Ausgliederungen


    Branchenerfahrung:

    • Ich habe in verschiedenen Branchen gearbeitet, darunter Chemie, Industrieprodukte, Automobil, Technologie und Versorgungsunternehmen, was mir ermöglicht, meine Expertise flexibel an unterschiedliche Geschäftsanforderungen anzupassen.


    Karriere-Highlights:

    • Erfolgreiche Leitung des IT-Workstreams bei mehreren großangelegten M&A-Projekten, einschließlich Carve-Outs und Integrationen, zur Sicherstellung nahtloser Übergänge und maximaler Wertschöpfung für die Kunden.
    • Schlüsselfunktion in der operativen Restrukturierung und Prozessoptimierung innerhalb verschiedener Organisationen, was zu gesteigerter Effizienz und Kosteneinsparungen führte.
    • Entwicklung und Implementierung von Digitalisierungsstrategien, insbesondere im Kontext von ERP-Systemen wie SAP S/4HANA.

    Leidenschaft & Engagement:

    • Ich bin engagiert, Unternehmen durch komplexe Transformationen zu begleiten und dabei IT und Geschäftsprozesse zu integrieren, um ihre strategischen Ziele zu erreichen
    • Meine Fähigkeit, die Brücke zwischen IT und Geschäftsbereichen zu schlagen, war entscheidend für den Erfolg vieler Projekte


    Projekterfahrungen

    • Über 20 Jahre Erfahrung in der Umsetzung von IT und Transformationsprojekten
      • Langjährige Erfahrung in der Leitung und strategischen Begleitung komplexer IT Transformationsprogramme und M&A Projekte, einschließlich der Integration von IT Systemen, Harmonisierung von Prozessen und Restrukturierung internationaler Geschäftsbereiche. Expertise in der Entwicklung von Führungskräften und Beraterteams bei renommierten Unternehmen wie Atos Consulting und (Firma auf Anfrage).
    • IT Transformation
      • Planung und Umsetzung umfassender IT Transformationsprojekte, mit einem Schwerpunkt auf der Harmonisierung von IT Landschaften und Systemen.
      • Einführung neuer IT Systeme und Prozesse zur Steigerung der Effizienz und Kostensenkung, inklusive der Umstellung auf Cloud Architekturen und Einführung agiler Methoden zur Erhöhung der Flexibilität.
    • ERP Auswahl und Outsourcing
      • Leitung von Projekten zur Auswahl und Implementierung von ERP Systemen, einschließlich der Evaluierung von Outsourcing Optionen unter Berücksichtigung von Zeit, Budget, Qualität und Ressourcenverfügbarkeit. 
      • Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um optimale Lösungen für die Organisation zu gewährleisten.
    • M&A IT Integration & Carve Out
      • Umfassende Erfahrung in der Leitung von M&A Projekten, einschließlich IT Due Diligence, IT Integration und Carve Out Strategien. 
      • In diesen Projekten habe ich sowohl auf der Buy Side als auch auf der Sell Side gearbeitet, um IT Strukturen zu analysieren, Risiken zu bewerten und neue Systeme erfolgreich in bestehende Infrastrukturen zu integrieren. 
      • Ein besonderer Schwerpunkt liegt hierbei auf die Sicherstellung der Geschäftskontinuität während des Integrationsprozesses und der Reduzierung von IT spezifischen Transaktionsrisiken.
    • Restrukturierung & Prozessoptimierung
      • Entwicklung und Implementierung von Restrukturierungs- und Prozessoptimierungsstrategien zur Analyse und Verbesserung von IT Prozessen, Identifikation von Effizienzpotenzialen und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen für nachhaltige Kosteneinsparungen und gesteigerte Skalierbarkeit der IT Services.
    • IT Strategie & Digitalisierung
      • Beratung und Implementierung von IT Strategien zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen, Entwicklung neuer digitaler Geschäftsmodelle und innovativer IT Lösungen zur Unterstützung der digitalen Transformation. 
      • Einführung von Technologien wie Cloud Computing und Big Data Analysen zur datengetriebenen Entscheidungsfindung und Schaffung von Wettbewerbsvorteilen.


    Beruflicher Werdegang

    10/2024 - heute

    Rolle: Interim Programm & IT Manager und Business Advisor


    Aufgaben:

    • operative Exzellenz


    2015 - heute

    Rolle: IT Lead

    Kunde: auf Anfrage


    Aufgaben:

    • Transaktionsberatung
    • Begleitung von M&A Prozessen als IT Lead
    • Prozessoptimierung & Transformationsbegleitung


    2008 - 2015

    Rolle: Principal Consultant

    Kunde: Atos Consulting


    Aufgaben:

    • Outsourcing
    • Prozessberatung
    • IT Restrukturierung und IT Projekt Management


    2000 - 2008

    Rolle: Senior Consultant & Senior Sales Manager

    Kunde: Siemens AG / Siemens IT Solutions and Services


    Aufgaben:

    • Siemens International Trainee Programm


    Berufserfahrung

    07/2024 - heute

    Rolle: Interim Programm & IT Manager und Business Advisor 


    Aufgaben:

    Operative Exzellenz

    • Erfolgreiche Leitung funktionsübergreifender, internationaler Teams und strategische Ausrichtung der IT Kompetenzen auf die Anfo rderungen globaler Projekte
    • ERP Implementierung und IT Harmonisierung: Langjährige Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von SAP S/4HANA Templates und der Durchführung End to End Rollouts in verschiedenen Prozessszenarien (z.B. H2R, R2R, O2C, P2P), zur Standardisierung und Optimierung unternehmensweiter Prozesse
    • Digitalisierungsstrategie und Transformation: Umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsstr ate gien innerhalb SAP gestützter IT Landschaften, um die Harmonisierung und Effizienzsteigerung digitaler Infrastrukturen sicherzustellen und die IT Strategie an den Unternehmenszielen auszurichten. Verantwortung für die technische und strategische Neuausrichtung von IT Abteilungen im Rahmen von Unternehmensausgliederungen (Carve outs) als Interim Manager


    2015 - heute

    Rolle: Senior Manager IT M&A - CIO Rolle (Carve outs und Integration)

    Kunde: auf Anfrage 


    Aufgaben:

    Projektleitung & PMO: PMO Lead für Carve out-, Integrations und Post Merger Projekte; Interim IT Lead (CIO) in der Leitung kritischer IT Transformationen während Carve outs

    • IT M&A Beratung:
      • Strategische Beratung und Umsetzung komplexer Carve out-, Integrations und Joint Venture Projekte mit Erstellung von IT Due Diligence und Red Flag Reports
    • Risikomanagement & Budgetverantwortung:
      • IT Budgetplanung und Vertragsverhandlungen in der Rolle als Interim CIO, einschließlich der Risikoanalyse
    • ERP und IT Harmonisierung:
      • Führung des Setups und Rollouts von SAP R/3 und S/4HANA Templates zur Optimierung von E2E Prozessen
    • Outsourcing & Integration:
      • Entwicklung von Outsourcing und Integrationskonzepten (z.B. Copy & Clone, Greenfield) und Erstellung von Schulungsunterlagen
    • Prozessoptimierung & Operative Exzellenz:
      • Optimierung und Harmonisierung von ERP Systemen und anderen Geschäftsanwendungen durch Lean Management und Six Sigma
    • Change & Transformation Management:
      • Leitung von Transformationsprozessen in Spin offs sowie Integration von Unternehmensfunktionen
    • Digitalisierung & Strategieentwicklung:
      • Entwicklung von Digitalisierungsstrategien, Machbarkeitsstudien und SAP basierten ERP Implementierungen


    2008 - 2015

    Rolle: Principal Consultant 

    Kunde: Atos Consulting 


    Aufgaben:

    IT Transformation & Softwareentwicklung

    • Leitung von IT Transformationsprojekten mit Fokus auf Softwareentwicklung, ERP Harmonisierung und Prozessoptimierung
    • Führung von Softwareentwicklungsteams in nationalen und internationalen Projekten, insbesondere zur Einführung neuer Softwareplattformen und Cloud basierter Services
    • Entwicklung von IT Strategien zur Neuausrichtung und Skalierung von Entwicklungsressourcen, inklusive der Optimierung von Entwicklungskosten durch die Einführung von agilen und Lean basierten Arbeitsmethoden


    2000 - 2008

    Rolle: Senior Consultant & Senior Sales Manager

    Kunde: Siemens AG / Siemens IT Solutions and Services GmbH & Co. OHG 


    Aufgaben:

    • Leitung von IT und Beratungsprojekten zur Konsolidierung von Service und Beschaffungsprozessen unter Berücksichtigung der stra tegischen Ziele der Kunden
    • Entwicklung von IT Lösungen und Prozessen im Bereich Beschaffung und Anwendungsmanagement, um die Effizienz zu steigern und Kund enbedürfnisse besser zu bedienen
    • Verantwortlich für die Generierung neuer Geschäftsfelder, Entwicklung von Verhandlungsstrategien und Abschluss von Verträgen im Rahmen der Siemens Portfolioangebote
    • Führung von Projektteams zur Einführung von IT Services in neuen Märkten und Aufbau einer deutschlandweiten Lead Factory

    Branchen

    Branchen

    • Chemie
    • Technologie
    • Maschinen und Anlagenbau
    • Industriegüter
    • Automotive

    Einsatzorte

    Einsatzorte

    Hamburg (+100km) Berlin (+50km) Düsseldorf (+150km) München (+150km) Frankfurt am Main (+100km) Essen, Ruhr (+50km)
    Deutschland
    möglich

    Projekte

    Projekte

    1 Jahr 2 Monate
    2022-11 - 2023-12

    Integration eines IT Beratungsunternehmens

    PMO Lead PM PMO Support Prozesserfahrung
    PMO Lead
    Integration eines IT Beratungsunternehmens in ein weltweites Wirtschaftsprüfungsnetzwerk
    • Ein reibungsloser Übergang aller Mitarbeiter wurde erfolgreich umgesetzt. Die Produktivitätsverluste während der Integrationsphase wurden minimiert und die Zufriedenheit der Mitarbeiter im neuen Unternehmensverbund sichergestellt.
    PM PMO Support Prozesserfahrung
    Wirtschaftsprüfungsnetzwerk
    Nord- und Zentralamerika, Europa & Asien
    9 Jahre
    2015-01 - 2023-12

    Diverse Post Merger Integrationen

    • Effiziente Integration von IT-Outsourcing-Projekten, dadurch konnten Synergien genutzt und Betriebskosten in Teilbereichen langfristig optimiert werden.
    • Eine nahtlose Zusammenführung der IT-Systeme und ?Prozesse wurde umgesetzt. Eine reibungslose Geschäftsübergabe wurde sichergestellt und die Leistungsfähigkeit des IT Bereichs konnte prozessual gesteigert werden.
    internationaler Automobilzulieferer, Großhändler und Konsumgüter
    9 Jahre
    2015-01 - 2023-12

    Diverse IT Sell Side Due Diligence

    Diverse IT Sell Side Due Diligence, ein umfassendes Verständnis für das zu verkaufende Unternehmen zu schaffen und potenzielle Käufer mit relevanten Informationen zu versorgen
    • Bereitstellung relevanter IT Informationen über das zu verkaufende Unternehmen, um potenziellen Käufern fundierte Entscheidungen zu ermöglichen
    • Schaffung eines umfassenden Verständnisses für die IT Themen und den damit verbundenen Chancen und Risiken, um den Verkaufsprozess zu unterstützen und den Unternehmenswert für den Verkäufer zu maximieren
    internationale Mischkonzerne, Chemieunternehmen und weitere
    1 Jahr 2 Monate
    2021-08 - 2022-09

    Post Merger Integration

    Post Merger Integration - Life Science spezifische SAP Daten Migration inkl. Stammdaten Refresh und Systemharmonisierung aller kritischen SAP- und Satelliten-Anwendungen 
    • Erfolgreiche SAP-Datenmigration und Systemharmonisierung, um ein einheitliches und effizientes IT-System zu schaffen, was zu verbesserten Arbeitsabläufen und einem optimierten globalen Datenaustausch mit aktualisierten Daten geführt hat.
    Life Science
    weltweit
    1 Jahr
    2020-08 - 2021-07

    Carve-out einer Business Unit (Mining)

    Carve-out einer Business Unit (Mining) in 24 Ländern ? Schwerpunkt IT-Konzept für die Ausgliederung inkl. einer übergreifenden Detailplanung, Budget- und Ressourcenplanung
    • Entwicklung eines detaillierten IT-Konzepts für die Ausgliederung, um einen nahtlosen Übergang zu gewährleisten und mögliche Geschäftsunterbrechungen zu minimieren
    • Effiziente Budget- und Ressourcenplanung zur Sicherstellung eines kosteneffektiven Carve-outs
    Anlagenbau (intern. Konzern)
    1 Jahr 1 Monat
    2019-08 - 2020-08

    IT Carve-out Konzept

    IT Carve-out Konzept für eine Aufspaltung mit dem Schwerpunkt IT Applikationen, Services und Infrastruktur
    • Planung und Umsetzung des Carve-outs von IT-Applikationen, -Services und ?Infrastruktur, wodurch eine eigenständige Betriebsfähigkeit und Geschäftskontinuität sichergestellt wurde.
    • Risiken und Störungen wurden während des Carve-out-Prozesses durch ein proaktives Risiko Management und verschiedene Konfliktlösungsstrategien minimiert.
    Internationaler Automobilzulieferer
    5 Jahre
    2015-01 - 2019-12

    Diverse IT Buy Side Due Diligence

    Diverse IT Buy Side Due Diligence, um ein umfassendes Verständnis der technologischen Landschaft und der damit verbundenen Risiken und den Wert des Targets zu bewerten
    • Umfassende Bewertung der technologischen IT Landschaft und Risiken potenzieller Investitionen. Auf Basis dieser Grundlagen wurden fundierte Transaktionsentscheidungen getroffen und transaktionale Risiken reduziert
    • Eine Bewertung des Zielunternehmens wurde basierend auf den IT relevanten Themenbereichen (Systemen, Applikationen, Infrastruktur, Verträge, Mitarbeiter und weitere) vorgenommen
    diverse PEs, internationale Mischkonzerne, internationale Automobilhersteller
    1 Jahr 5 Monate
    2018-03 - 2019-07

    SAP Projekt

    SAP-Einführung, PMO, Vertrags-, CR Koordination und Integrationsmanagement für das gesamte SAP Projekt
    • Effektive Koordination von Verträgen und Änderungsanforderungen. Damit konnte die Einführung termingerecht und innerhalb des gesetzten Budgets realisiert werden
    Life Science
    9 Monate
    2017-07 - 2018-03

    FIT GAP Analyse für S4/HANA Einführung

    FIT GAP Analyse für S4/HANA Einführung
    • In Folge der Fit Gap Analyse konnte eine Implementierungsstrategie und das S/4 HANA Template entwickelt werden. Auf dieser Grundlage wurde die S4/HANA Einführung mit allen beteiligten erfolgreich geplant und ungesetzt.
    Spezialchemie Konzern
    2 Jahre 2 Monate
    2015-08 - 2017-09

    Projekt- und Programm Management für Outsourcing und Insourcing

    Spezialchemie Konzern, Projekt- und Programm Management für Outsourcing und Insourcing von IT-Dienstleistungen im Rahmen einer neuen Sourcing Strategie
    • Effektive Planung und Umsetzung von verschiedenen Outsourcing- und Insourcing Initiativen, um die betriebliche Effizienz zu steigern und die Anpassungsfähigkeit des Unternehmens zu verbessern
    • Erfolgreiche Umsetzung einer neuen Sourcing-Strategie, hat zu einer Kostenoptimierung im IT Bereich geführt und die Qualität der IT-Dienstleistungen wurden verbessert
    Spezialchemie Konzern
    9 Monate
    2013-07 - 2014-03

    Projekt Management, SEPA Implementierung

    Projekt Management, SEPA Implementierung
    • Erfolgreiche Implementierung des SEPA-Systems. Die gesetzlich vorgeschriebenen regulatorischen Anforderungen wurden umgesetzt und darüber hinaus der Zahlungsverkehr optimiert
    Öl- und Petrolchemieunternehmen
    Deutschland
    8 Monate
    2012-05 - 2012-12

    IT Strategie Beratung

    Erarbeitung einer IT-Architekturstrategie für die Business Unit ?Site Services?
    • Die Entwicklung einer maßgeschneiderten IT-Strategie und Architektur hat zu einer Steigerung der innerbetrieblichen Effizienz geführt und war darüber hinaus ein wichtiges Element für die anstehende digitale Transformation
    Spezialchemie Konzern
    7 Monate
    2011-06 - 2011-12

    Kostensenkungsprogramm, Prozessanalyse und operative Optimierung

    Kostensenkungsprogramm, Prozessanalyse und operative Optimierung in der Finanzindustrie (IT, Beschaffung, Personal, Finanzen)
    • Die identifizierten Effizienzsteigerungspotenziale und Optimierungsmaßnahmen wurden erfolgreich umgesetzt und dadurch die Gesamtkosten um bis zu 12% reduziert. Die Rentabilität des Unternehmens wurde deutlich verbessert.
    Versicherungsunternehmen
    UK
    8 Monate
    2010-10 - 2011-05

    Projekt Management

    Einführung einer neuen Kostenstellenstruktur und -organisation
    • Erfolgreiche Einführung einer neuen Kostenstellenstruktur und -organisation. Die Kostenverfolgung und Budgetkontrolle wurde verbessern und die Rentabilität des Unternehmens gesteigert
    • Durch ein effizientes Projektmanagement wurde die Umstellung auf die neue Kostenstellenstruktur termingerecht und innerhalb des Budgets abgeschlossen
    IT Dienstleistungsunternehmen
    2 Jahre 2 Monate
    2008-08 - 2010-09

    Projekt Management

    Einführung eines Gas Transport- und Speichersystems. Führung eines internationalen Projektteams (ca. 100 Projektmitglieder), Schwerpunkte waren die kommerzielle- und fachliche Steuerung, Design und Implementierung, Testplanung und -durchführung, Aufbau eines Wartungsprozesses (gem. ITIL Prozesse), SLA Definition und Abstimmung, Prozessbeschreibungen und -analysen und Training
    • Erfolgreiche Einführung eines komplexen Gas-Transport- und Speichersystems, dadurch wurde die Versorgungssicherheit gewährleistet sowie der langfristige Unternehmenserfolg sichergestellt
    • Ein robuster Wartungsprozesses wurde gemäß ITIL-Prozesse aufgebaut. Dadurch konnten die Ausfallzeiten minimiert und die Verfügbarkeit des Systems gesteigert werden.
    Gas-Versorgungsunternehmen

    Aus- und Weiterbildung

    Aus- und Weiterbildung

    1994 - 1999

    Studium Betriebswirtschaftslehre

    Dipl.-Betriebswirt & MBA

    Technische Hochschule Brandenburg


    1989 - 1993

    Ausbildung zum Industriemechaniker / Betriebstechnik

    Deutsche Bahn

    Position

    Position

    Interim IT LEAD & Projekt Manager

    Kompetenzen

    Kompetenzen

    Top-Skills

    IT Programm und Projekt Management Prozessberatung Digitalisierung & Transformation ERP Einführung Business Prozessanalyse und -optimierung IT Carve-out und Integration IT Transformation Konsolidierung & Harmonisierung IT Due Diligence (Sell- and Buy Side) S4/HANA Blueprint Erstellung / FIT GAP Analyse SAP Projekt Management Changemanagement Interim Management Sanierung IT-Compliance Digital Operational Resilience Act (DORA) Team Leitung

    Schwerpunkte

    IT Interim Management
    Experte
    IT Programm- und Projekt Management
    Experte
    Business Prozessanalyse und -optimierung
    Experte
    IT Carve-out und Integration
    Experte
    IT Strategie Beratung
    Experte
    IT Transformation, Konsolidierung & Harmonisierung
    Experte
    IT Due Diligence (Sell- and Buy Side)
    Experte
    SAP Projekt Management
    Fortgeschritten
    S4/HANA Blueprint Erstellung/ FIT GAP Analyse
    Fortgeschritten


      Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden

      Projektmanagement & Führung
      Experte
      Operative Exzellenz & Prozessoptimierung
      Experte
      IT M&A-Beratung
      Experte
      Interims-IT-Management
      Experte
      Strategische Beratung & Restrukturierung
      Experte

      Profil

      Experte im Bereich Digitalisierung, Transformation und Restrukturierung mit langjähriger internationaler Erfahrung in Führungspositionen und Beratungsprojekten. Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung im IT-Management, Mergers & Acquisitions (M&A) und strategischer Beratung habe ich umfassende Expertise in der Leitung komplexer IT-Transformationen und M&A-Projekte in verschiedenen Branchen, darunter Chemie, Industrieprodukte, Automobil, Technologie und Versorgungsunternehmen. Meine Karriere zeichnet sich durch einen starken Fokus auf operative Exzellenz, Prozessoptimierung und Change-Management aus, wodurch ich signifikante Verbesserungen in der organisatorischen Effizienz und Effektivität erzielen konnte.


      KOMPETENZEN

      • Programmmanagement, Transformation, Prozessoptimierung und SAP bezogene IT Harmonisierung sowie strategische Beratung, M&A (einschließlich Carve out und Integrationsberatung) und Leitung komplexer IT Transformationsprogramme
      • Make or Buy Entscheidungen Umfangreiche Erfahrung in der Evaluierung und Implementierung von Make or Buy? Strategien zur Kostenreduktion und Ressourcenoptimierung
      • Transformation Management Erfolgreiche Umsetzung von IT Transformationsprojekten, einschließlich ERP Harmonisierung, Prozessoptimierung, ERP Implementierungen und Integration neuer Technologien
      • M&A Carve outs Spezialisierung auf IT bezogene M&A Projekte, insbesondere die operative Führung von IT Integrationen und Ausgliederungen


      Branchenerfahrung:

      • Ich habe in verschiedenen Branchen gearbeitet, darunter Chemie, Industrieprodukte, Automobil, Technologie und Versorgungsunternehmen, was mir ermöglicht, meine Expertise flexibel an unterschiedliche Geschäftsanforderungen anzupassen.


      Karriere-Highlights:

      • Erfolgreiche Leitung des IT-Workstreams bei mehreren großangelegten M&A-Projekten, einschließlich Carve-Outs und Integrationen, zur Sicherstellung nahtloser Übergänge und maximaler Wertschöpfung für die Kunden.
      • Schlüsselfunktion in der operativen Restrukturierung und Prozessoptimierung innerhalb verschiedener Organisationen, was zu gesteigerter Effizienz und Kosteneinsparungen führte.
      • Entwicklung und Implementierung von Digitalisierungsstrategien, insbesondere im Kontext von ERP-Systemen wie SAP S/4HANA.

      Leidenschaft & Engagement:

      • Ich bin engagiert, Unternehmen durch komplexe Transformationen zu begleiten und dabei IT und Geschäftsprozesse zu integrieren, um ihre strategischen Ziele zu erreichen
      • Meine Fähigkeit, die Brücke zwischen IT und Geschäftsbereichen zu schlagen, war entscheidend für den Erfolg vieler Projekte


      Projekterfahrungen

      • Über 20 Jahre Erfahrung in der Umsetzung von IT und Transformationsprojekten
        • Langjährige Erfahrung in der Leitung und strategischen Begleitung komplexer IT Transformationsprogramme und M&A Projekte, einschließlich der Integration von IT Systemen, Harmonisierung von Prozessen und Restrukturierung internationaler Geschäftsbereiche. Expertise in der Entwicklung von Führungskräften und Beraterteams bei renommierten Unternehmen wie Atos Consulting und (Firma auf Anfrage).
      • IT Transformation
        • Planung und Umsetzung umfassender IT Transformationsprojekte, mit einem Schwerpunkt auf der Harmonisierung von IT Landschaften und Systemen.
        • Einführung neuer IT Systeme und Prozesse zur Steigerung der Effizienz und Kostensenkung, inklusive der Umstellung auf Cloud Architekturen und Einführung agiler Methoden zur Erhöhung der Flexibilität.
      • ERP Auswahl und Outsourcing
        • Leitung von Projekten zur Auswahl und Implementierung von ERP Systemen, einschließlich der Evaluierung von Outsourcing Optionen unter Berücksichtigung von Zeit, Budget, Qualität und Ressourcenverfügbarkeit. 
        • Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um optimale Lösungen für die Organisation zu gewährleisten.
      • M&A IT Integration & Carve Out
        • Umfassende Erfahrung in der Leitung von M&A Projekten, einschließlich IT Due Diligence, IT Integration und Carve Out Strategien. 
        • In diesen Projekten habe ich sowohl auf der Buy Side als auch auf der Sell Side gearbeitet, um IT Strukturen zu analysieren, Risiken zu bewerten und neue Systeme erfolgreich in bestehende Infrastrukturen zu integrieren. 
        • Ein besonderer Schwerpunkt liegt hierbei auf die Sicherstellung der Geschäftskontinuität während des Integrationsprozesses und der Reduzierung von IT spezifischen Transaktionsrisiken.
      • Restrukturierung & Prozessoptimierung
        • Entwicklung und Implementierung von Restrukturierungs- und Prozessoptimierungsstrategien zur Analyse und Verbesserung von IT Prozessen, Identifikation von Effizienzpotenzialen und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen für nachhaltige Kosteneinsparungen und gesteigerte Skalierbarkeit der IT Services.
      • IT Strategie & Digitalisierung
        • Beratung und Implementierung von IT Strategien zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen, Entwicklung neuer digitaler Geschäftsmodelle und innovativer IT Lösungen zur Unterstützung der digitalen Transformation. 
        • Einführung von Technologien wie Cloud Computing und Big Data Analysen zur datengetriebenen Entscheidungsfindung und Schaffung von Wettbewerbsvorteilen.


      Beruflicher Werdegang

      10/2024 - heute

      Rolle: Interim Programm & IT Manager und Business Advisor


      Aufgaben:

      • operative Exzellenz


      2015 - heute

      Rolle: IT Lead

      Kunde: auf Anfrage


      Aufgaben:

      • Transaktionsberatung
      • Begleitung von M&A Prozessen als IT Lead
      • Prozessoptimierung & Transformationsbegleitung


      2008 - 2015

      Rolle: Principal Consultant

      Kunde: Atos Consulting


      Aufgaben:

      • Outsourcing
      • Prozessberatung
      • IT Restrukturierung und IT Projekt Management


      2000 - 2008

      Rolle: Senior Consultant & Senior Sales Manager

      Kunde: Siemens AG / Siemens IT Solutions and Services


      Aufgaben:

      • Siemens International Trainee Programm


      Berufserfahrung

      07/2024 - heute

      Rolle: Interim Programm & IT Manager und Business Advisor 


      Aufgaben:

      Operative Exzellenz

      • Erfolgreiche Leitung funktionsübergreifender, internationaler Teams und strategische Ausrichtung der IT Kompetenzen auf die Anfo rderungen globaler Projekte
      • ERP Implementierung und IT Harmonisierung: Langjährige Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von SAP S/4HANA Templates und der Durchführung End to End Rollouts in verschiedenen Prozessszenarien (z.B. H2R, R2R, O2C, P2P), zur Standardisierung und Optimierung unternehmensweiter Prozesse
      • Digitalisierungsstrategie und Transformation: Umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsstr ate gien innerhalb SAP gestützter IT Landschaften, um die Harmonisierung und Effizienzsteigerung digitaler Infrastrukturen sicherzustellen und die IT Strategie an den Unternehmenszielen auszurichten. Verantwortung für die technische und strategische Neuausrichtung von IT Abteilungen im Rahmen von Unternehmensausgliederungen (Carve outs) als Interim Manager


      2015 - heute

      Rolle: Senior Manager IT M&A - CIO Rolle (Carve outs und Integration)

      Kunde: auf Anfrage 


      Aufgaben:

      Projektleitung & PMO: PMO Lead für Carve out-, Integrations und Post Merger Projekte; Interim IT Lead (CIO) in der Leitung kritischer IT Transformationen während Carve outs

      • IT M&A Beratung:
        • Strategische Beratung und Umsetzung komplexer Carve out-, Integrations und Joint Venture Projekte mit Erstellung von IT Due Diligence und Red Flag Reports
      • Risikomanagement & Budgetverantwortung:
        • IT Budgetplanung und Vertragsverhandlungen in der Rolle als Interim CIO, einschließlich der Risikoanalyse
      • ERP und IT Harmonisierung:
        • Führung des Setups und Rollouts von SAP R/3 und S/4HANA Templates zur Optimierung von E2E Prozessen
      • Outsourcing & Integration:
        • Entwicklung von Outsourcing und Integrationskonzepten (z.B. Copy & Clone, Greenfield) und Erstellung von Schulungsunterlagen
      • Prozessoptimierung & Operative Exzellenz:
        • Optimierung und Harmonisierung von ERP Systemen und anderen Geschäftsanwendungen durch Lean Management und Six Sigma
      • Change & Transformation Management:
        • Leitung von Transformationsprozessen in Spin offs sowie Integration von Unternehmensfunktionen
      • Digitalisierung & Strategieentwicklung:
        • Entwicklung von Digitalisierungsstrategien, Machbarkeitsstudien und SAP basierten ERP Implementierungen


      2008 - 2015

      Rolle: Principal Consultant 

      Kunde: Atos Consulting 


      Aufgaben:

      IT Transformation & Softwareentwicklung

      • Leitung von IT Transformationsprojekten mit Fokus auf Softwareentwicklung, ERP Harmonisierung und Prozessoptimierung
      • Führung von Softwareentwicklungsteams in nationalen und internationalen Projekten, insbesondere zur Einführung neuer Softwareplattformen und Cloud basierter Services
      • Entwicklung von IT Strategien zur Neuausrichtung und Skalierung von Entwicklungsressourcen, inklusive der Optimierung von Entwicklungskosten durch die Einführung von agilen und Lean basierten Arbeitsmethoden


      2000 - 2008

      Rolle: Senior Consultant & Senior Sales Manager

      Kunde: Siemens AG / Siemens IT Solutions and Services GmbH & Co. OHG 


      Aufgaben:

      • Leitung von IT und Beratungsprojekten zur Konsolidierung von Service und Beschaffungsprozessen unter Berücksichtigung der stra tegischen Ziele der Kunden
      • Entwicklung von IT Lösungen und Prozessen im Bereich Beschaffung und Anwendungsmanagement, um die Effizienz zu steigern und Kund enbedürfnisse besser zu bedienen
      • Verantwortlich für die Generierung neuer Geschäftsfelder, Entwicklung von Verhandlungsstrategien und Abschluss von Verträgen im Rahmen der Siemens Portfolioangebote
      • Führung von Projektteams zur Einführung von IT Services in neuen Märkten und Aufbau einer deutschlandweiten Lead Factory

      Branchen

      Branchen

      • Chemie
      • Technologie
      • Maschinen und Anlagenbau
      • Industriegüter
      • Automotive

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