Erstellung
von 22 Konzepten, über 180 Testfälle für Use Cases, 59 Defektbehebungen in
den Segmentbereichen SAP-PLM, SAP-PP
Analyse, Harmonisierung und Optimierung
komplexer End-to?End?Geschäftsprozesse
in Entwicklung, Produktionsplanung und Fertigung
Konzeption prozessualer Zielbilder sowie
Ableitung fundierter Entscheidungsgrundlagen für Fach?
und Managementgremien
Leitung und Moderation von Fit/Gap?Workshops
zur Standardisierung von Produktionsplanungs?, Stücklisten? und
Stammdatenprozessen
Aufnahme, Bewertung und Priorisierung
fachlicher Anforderungen im SAP?PP/PLM?Umfeld, insbesondere
zu Stücklisten, Materialstämmen, Fertigungsversionen, Arbeitsplänen, Fertigungsaufträgen und Bedarfsplanung
Umsetzung von SAP?Transformationen
von ECC zu S/4HANA inklusive Konzeption, Customizing, Testkoordination, Go?Live
und Hypercare
Durchführung und Koordination von
Release?, Regressions?, Integrations?
und User?Acceptance?Tests
Customizing mit Schwerpunkt
Produktionsplanung, Stücklistenmanagement und angrenzenden Modulen
Integration von MES?Funktionalitäten, insbesondere Engineering Records im
Kontext von SAP S/4HANA Digital Manufacturing
Planung und Durchführung von Workshops
sowie Abstimmungen mit Stakeholdern zur Anforderungsdefinition und
Umsetzungsplanung
Koordination und Steuerung von
Entwicklungsprojekten und Change Requests in Zusammenarbeit mit internen
Teams und externen Dienstleistern
Erstellung projektrelevanter
Dokumentationen, Roadmaps und Management?Präsentationen sowie Realisierung messbarer
Effizienzsteigerungen
SAP ECCS/4HANA
Volkswagen AG
Wolfsburg & remote
1 Jahr 8 Monate
2020-06 - 2022-01
SAP Trainer
SAP Trainer: Prozess- & Methodenvermittlung für Fach- und Managementebene
SAP Trainer: Prozess- & Methodenvermittlung für Fach- und Managementebene
Vermittlung von End-to-End-Prozessverständnis in Logistik,
Einkauf und Produktion
Übersetzung komplexer Prozesslogiken für
nichttechnische Zielgruppen
Stärkung von Prozess?, Rollen? und
Verantwortungsverständnis in Organisationen
Harmonisierung
von Logistik? und Vertriebsprozessen (B2B/B2C) über mehrere Gesellschaften hinweg
Incident-,
Problem- und Change-Management im SAP-Systemumfeld inkl. strukturierter Analyse
des Systemverhaltens und Fehlerursachen
End-to-End
Handling von Support-Tickets: Klassifizierung, Priorisierung und Bearbeitung im
ITSM-Tool; Eskalation und Weiterleitung an interne SAP Competence Teams oder
externe Service Provider
Behebung
von SAP-Störungen durch funktionales SAP-Customizing, User Enablement,
Key-User-Support, Training und Onboarding
Sicherstellung
einer transparenten und SLA-konformen Kommunikation mit Business Process
Ownern, Key Usern, IT sowie externen Dienstleistern
Moderation
von Workshops zur Abstimmung von globalen Standards vs. lokalen Anforderungen
SAP
2nd/3rd-Level-Support, Konzeption und Rollout mehrerer Logistik-Prozesse
(SD/MM/QM/PP)
Erstellung
von 22 Konzepten, über 180 Testfälle für Use Cases, 59 Defektbehebungen in
den Segmentbereichen SAP-PLM, SAP-PP
Analyse, Harmonisierung und Optimierung
komplexer End-to?End?Geschäftsprozesse
in Entwicklung, Produktionsplanung und Fertigung
Konzeption prozessualer Zielbilder sowie
Ableitung fundierter Entscheidungsgrundlagen für Fach?
und Managementgremien
Leitung und Moderation von Fit/Gap?Workshops
zur Standardisierung von Produktionsplanungs?, Stücklisten? und
Stammdatenprozessen
Aufnahme, Bewertung und Priorisierung
fachlicher Anforderungen im SAP?PP/PLM?Umfeld, insbesondere
zu Stücklisten, Materialstämmen, Fertigungsversionen, Arbeitsplänen, Fertigungsaufträgen und Bedarfsplanung
Umsetzung von SAP?Transformationen
von ECC zu S/4HANA inklusive Konzeption, Customizing, Testkoordination, Go?Live
und Hypercare
Durchführung und Koordination von
Release?, Regressions?, Integrations?
und User?Acceptance?Tests
Customizing mit Schwerpunkt
Produktionsplanung, Stücklistenmanagement und angrenzenden Modulen
Integration von MES?Funktionalitäten, insbesondere Engineering Records im
Kontext von SAP S/4HANA Digital Manufacturing
Planung und Durchführung von Workshops
sowie Abstimmungen mit Stakeholdern zur Anforderungsdefinition und
Umsetzungsplanung
Koordination und Steuerung von
Entwicklungsprojekten und Change Requests in Zusammenarbeit mit internen
Teams und externen Dienstleistern
Erstellung projektrelevanter
Dokumentationen, Roadmaps und Management?Präsentationen sowie Realisierung messbarer
Effizienzsteigerungen
SAP ECCS/4HANA
Volkswagen AG
Wolfsburg & remote
1 Jahr 8 Monate
2020-06 - 2022-01
SAP Trainer
SAP Trainer: Prozess- & Methodenvermittlung für Fach- und Managementebene
SAP Trainer: Prozess- & Methodenvermittlung für Fach- und Managementebene
Vermittlung von End-to-End-Prozessverständnis in Logistik,
Einkauf und Produktion
Übersetzung komplexer Prozesslogiken für
nichttechnische Zielgruppen
Stärkung von Prozess?, Rollen? und
Verantwortungsverständnis in Organisationen
Harmonisierung
von Logistik? und Vertriebsprozessen (B2B/B2C) über mehrere Gesellschaften hinweg
Incident-,
Problem- und Change-Management im SAP-Systemumfeld inkl. strukturierter Analyse
des Systemverhaltens und Fehlerursachen
End-to-End
Handling von Support-Tickets: Klassifizierung, Priorisierung und Bearbeitung im
ITSM-Tool; Eskalation und Weiterleitung an interne SAP Competence Teams oder
externe Service Provider
Behebung
von SAP-Störungen durch funktionales SAP-Customizing, User Enablement,
Key-User-Support, Training und Onboarding
Sicherstellung
einer transparenten und SLA-konformen Kommunikation mit Business Process
Ownern, Key Usern, IT sowie externen Dienstleistern
Moderation
von Workshops zur Abstimmung von globalen Standards vs. lokalen Anforderungen
SAP
2nd/3rd-Level-Support, Konzeption und Rollout mehrerer Logistik-Prozesse
(SD/MM/QM/PP)