Administration der TIBCO-Komponenten und der zugehörigen Server. Automatisierung der Installations- und Deploymentvorgänge der TIBCO Software und der zugehörigen Schnittstellen. Analyse und Behebung, sowie Dokumentation von Incidents und Problems. Entwicklung von Deploymentskripten und anderen Softwarelösungen. Etablieren einer Monitoring Lösung zum Status des Datentransfer. Mitarbeit an der Erstellung eines neuen Arbeitsmodells.
Simulation und Beschreibung plasmonischer Resonanzen innerhalb monokristalliner Goldstrukturen im Nanobereich
Grundlagen Fehlermanagement, Fehlerkultur bei SSD-Consulting (6h)
Konfliktmanagement (12h)
Einführung in die Theorie von Selbstbild und Fremdbild (6h)
Kommunikation und Konflikte:
Ebenen der Kommunikation, unterschiedliche Konfliktarten, Eskalationsstufen nach Glas
Teamentwicklung:
Abfrage und Vorstellungen der Teammitglieder zu ausgewählten Themen
Bewertung von dargestellten Alltagssituationen im beruflichen Kontext
Ableitung von Impulsen für gezielte Teamentwicklung
- Selbsteinschätzung mach Performance-Tabelle
- Grundlagen der Kommunikation
"5 Axiome" von Paul Watzlawick
"4-Sender-Modell" nach F. Schulz v. Thun
- Persönlichkeitstest: Riemann-Thomann-Kreuz die Ausarbeitung eigener Stärken bzw. Entwicklungspotenziale
- positive Kommunikation- dem Gegenüber und mir selbst ein gutes Gefühl in der Kommunikation geben
- Drama Dreieck nach Eric Berne
- Inneres Team F. Schulz v.Thun
- Gespräachsaufbau und -struktur
- Konstruktives/professionelles Feedback geben
Studium - Engineering (Bilingual Englisch und Niederländisch)
Saxion Hogeschool/ University of Twente Enschede, Niederlande
Abschluss: Bachelor of Engineering
09/1998 - 02/2002
Auszubildender
Gas-Wasserinstallateur Alber Bayer GmbH
Zertifikate
Framework
AWS
Tools
Repositories
UI
Web-Service
Andere
Profil
Der Kandidat ist seit Dezember 2018 für unser Unternehmen tätig. Er hat in der IT seit mehr als 5,5 Jahren Projekterfahrung in der Anforderungsspezifikation, der Implementierung und dem Testing. Er hat im Mai 2019 die Prüfung zum OCA erfolgreich absolviert. Er verfügt über ein hohes Maß an Motivation zur Umsetzung der ihm gestellten Aufgaben. Bei Fragen oder Problemstellungen ist er in der Lage diese selbstständig zu erkennen und sich die notwendigen Hilfsmittel zur Lösung der Aufgabe zu beschaffen. Ebenso berichtet er Probleme zeitnah an seinen Vorgesetzten. Seine Ergebnisse zur Programmierung in Projekten beim Kunden liefert er pünktlich und korrekt ab. Er hat sich in unser Team sehr gut integriert, so dass er auch außerhalb seiner Projektarbeit sich an firmeninternen Aufgaben engagiert beteiligt. In Teamsitzungen fällt er durch seine innovativen Lösungsvorschläge positiv auf.
Autorentätigkeit (nähere Informationen gern auf Anfrage)
Administration der TIBCO-Komponenten und der zugehörigen Server. Automatisierung der Installations- und Deploymentvorgänge der TIBCO Software und der zugehörigen Schnittstellen. Analyse und Behebung, sowie Dokumentation von Incidents und Problems. Entwicklung von Deploymentskripten und anderen Softwarelösungen. Etablieren einer Monitoring Lösung zum Status des Datentransfer. Mitarbeit an der Erstellung eines neuen Arbeitsmodells.
Simulation und Beschreibung plasmonischer Resonanzen innerhalb monokristalliner Goldstrukturen im Nanobereich
Grundlagen Fehlermanagement, Fehlerkultur bei SSD-Consulting (6h)
Konfliktmanagement (12h)
Einführung in die Theorie von Selbstbild und Fremdbild (6h)
Kommunikation und Konflikte:
Ebenen der Kommunikation, unterschiedliche Konfliktarten, Eskalationsstufen nach Glas
Teamentwicklung:
Abfrage und Vorstellungen der Teammitglieder zu ausgewählten Themen
Bewertung von dargestellten Alltagssituationen im beruflichen Kontext
Ableitung von Impulsen für gezielte Teamentwicklung
- Selbsteinschätzung mach Performance-Tabelle
- Grundlagen der Kommunikation
"5 Axiome" von Paul Watzlawick
"4-Sender-Modell" nach F. Schulz v. Thun
- Persönlichkeitstest: Riemann-Thomann-Kreuz die Ausarbeitung eigener Stärken bzw. Entwicklungspotenziale
- positive Kommunikation- dem Gegenüber und mir selbst ein gutes Gefühl in der Kommunikation geben
- Drama Dreieck nach Eric Berne
- Inneres Team F. Schulz v.Thun
- Gespräachsaufbau und -struktur
- Konstruktives/professionelles Feedback geben
Studium - Engineering (Bilingual Englisch und Niederländisch)
Saxion Hogeschool/ University of Twente Enschede, Niederlande
Abschluss: Bachelor of Engineering
09/1998 - 02/2002
Auszubildender
Gas-Wasserinstallateur Alber Bayer GmbH
Zertifikate
Framework
AWS
Tools
Repositories
UI
Web-Service
Andere
Profil
Der Kandidat ist seit Dezember 2018 für unser Unternehmen tätig. Er hat in der IT seit mehr als 5,5 Jahren Projekterfahrung in der Anforderungsspezifikation, der Implementierung und dem Testing. Er hat im Mai 2019 die Prüfung zum OCA erfolgreich absolviert. Er verfügt über ein hohes Maß an Motivation zur Umsetzung der ihm gestellten Aufgaben. Bei Fragen oder Problemstellungen ist er in der Lage diese selbstständig zu erkennen und sich die notwendigen Hilfsmittel zur Lösung der Aufgabe zu beschaffen. Ebenso berichtet er Probleme zeitnah an seinen Vorgesetzten. Seine Ergebnisse zur Programmierung in Projekten beim Kunden liefert er pünktlich und korrekt ab. Er hat sich in unser Team sehr gut integriert, so dass er auch außerhalb seiner Projektarbeit sich an firmeninternen Aufgaben engagiert beteiligt. In Teamsitzungen fällt er durch seine innovativen Lösungsvorschläge positiv auf.
Autorentätigkeit (nähere Informationen gern auf Anfrage)