Programm- und Projektmanager, Senior PMO - Organisations- und IT-Projekte
Aktualisiert am 17.02.2026
Profil
Mitarbeiter eines Dienstleisters
Remote-Arbeit
Verfügbar ab: 01.03.2026
Verfügbar zu: 100%
davon vor Ort: 100%
Skill-Profil eines fest angestellten Mitarbeiters des Dienstleisters

Einsatzorte

Einsatzorte

Hamburg (+50km)
Deutschland, Schweiz, Österreich
möglich

Projekte

Projekte

10 Monate
2022-02 - 2022-11

Head of Project Management

Berater, Coach, Umsetzungsunterstützer, Projektleiter
Berater, Coach, Umsetzungsunterstützer, Projektleiter
Stellvertretende Teamleitung

Aufbau Projektmanagement-Prozesse des Teams, insbes.

o   Service- und Workflow-Definition

o   Teampräsentation

o   Zur-Verfügungstellung eines Methodenkoffers

o   Weiterbildungsmaßnahmen inkl. Dienstleisterauswahl und -management

Aufbau Projektportfoliomanagement mit den Fachbereichen in Zusammenarbeit mit der Hochschulleitung, insbes.

o   Projektübersicht und Projektpriorisierung

o   Einführung von organisatorischen Regelungen

o   Eskalationsvermeidung durch frühzeitige Problemlösung

Leitung von IT-Infrastrukturprojekten

Supportaufbau und Wissenstransfer im Rahmen einer ERP-Einführung


Jira Atlassian Confluence
remote, deutschlandweit
4 Jahre 6 Monate
2016-05 - 2020-10

Leitung diverser Projekte

Projektmanager/Projektleiter MS Project Projektmanagement PMP
Projektmanager/Projektleiter

Einführung Outlook, Servermigrationen, bereichsübergreifende Ablösung der Access-Datenbanken inkl. BI PoC, Herstellung Oracle-Compliance, Verfahrensanweisung für das IT-Projektmanagement, Einführung Office 365

Vorgehensweise:

  • Einbindung der Führungsebene und Motivation der
    Teams
  • Auftragsklärungen und Transparenz des Vorgehens
  • Bildung von Arbeitspaketen und klaren
    Verantwortlichkeiten
  • Herstellen der internen Kommunikation
  • Kontrolle des Beschaffungsprozesses und
    Budgetkontrolle

Ergebnisse und Kundennutzen:

  • Pünktliches Erreichen der Meilensteine
  • Projektrettung
  • Lösung komplexer Problemlagen
Windows Server Linux Server Microsoft Office 365 Access-Datenbank Oracle
MS Project Projektmanagement PMP
öffentlicher Auftraggeber
Hamburg
4 Jahre 10 Monate
2016-01 - 2020-10

Entwicklung und Management eines innovativen Produkts/Services

Product Owner
Product Owner

Weiterentwicklung der eigenen Geschäftsfelder

Vorgehensweise:

  • Lean Start-Up
  • Design Thinking
  • Business Model Canvas
intern
7 Monate
2016-01 - 2016-07

Vereinheitlichung des Projektmanagements

Projektleiter/ Berater
Projektleiter/ Berater

Vorgehensweise

  • Nutzung des internen Know-How
  • Gemeinsame Ausarbeitungen durch ein Team von Key
    Playern
  • Roll-out auf und nach Führungs-Tagung

Ergebnisse und Kundennutzen

  • Gemeinsame Unternehmensvorgehensweise in jedem Projekt
  • Initiierung einer Unternehmensprojektkultur
  • Vereinheitlichte Toolbox
Handel
Hamburg
1 Jahr 2 Monate
2015-01 - 2016-02

Management der IT-Sondersysteme

Projektmanager/ Projektleiter
Projektmanager/ Projektleiter

Konsolidierung und Dokumentation der IT-Landschaft
durch Strukturierung, Neu-Aufsetzen, Voranbringen und
Abschließen eines strategischen Vorhabens

Vorgehensweise:

  • Einbindung der Führungsebene und Motivation der
    Teams
  • Auftragsklärungen und Transparenz des Vorgehens
  • Bildung von Arbeitspaketen und klaren
    Verantwortlichkeiten
  • Herstellen der internen Kommunikation
  • Budgetkontrolle

Ergebnisse und Kundennutzen:

  • Pünktliches Erreichen aller Meilensteine
  • Unterschreiten der geplanten Ausgaben um 24%
  • Einstieg in eine "Dokumentationskultur"
Öffentlicher Auftraggeber
Hamburg
1 Jahr 4 Monate
2014-01 - 2015-04

SAP Einführung

Senior PMO/ Coach/ Change Manager
Senior PMO/ Coach/ Change Manager

Auftrag:

Ablösung einer heterogenen IT-Landschaft durch Einführung einer SAP Konzernlösung, ergänzt durch Zollfunktionalität. Sicherstellen der Geschäftsprozesse.

Vorgehensweise:

  • Identifizierung kritischer Punkte
  • Vorbereitung der Organisation auf den Wandel
  • Prozessaufnahme
  • Beurteilung aus Sicht SAP
  • Anforderungs- und Testmanagement

Ergebnisse und Kundennutzen:

  • Schnelle Gap-Analyse
  • Interessenvertretung gegenüber dem Konzern
  • Sichere SAP-Einführung unter Mitnahme der Belegschaft
Handel
Hamburg
10 Monate
2013-03 - 2013-12

Innovationskooperation zur Kapazitätserhöhung des Containerumschlags im Hafen

Projektleiter und Generalunternehmer
Projektleiter und Generalunternehmer

Auftrag:

Management einer Innovationskooperation zur Kapazitäts-erhöhung des Containerumschlags im Hafen (geschätztes Investitionsvolumen ca. 30 Mio €). Konzeptentwicklung mit Anlagenhersteller und Unternehmen im Konsortium

Vorgehensweise:

  • Beziehungsmanagement zwischen Kunde und europäischem Konsortium
  • Aufsetzen eines Sales-Projekts
  • Aufbau der Governance mit vertraglicher Vereinbarung
  • Vertrauensaufbau zwischen allen beteiligten Partnern
  • Management der technischen Konzeption und der Business Analyse
  • Projektplanung

Ergebnisse und Kundennutzen:

  • Erreichung der Zielgröße (Kosten / Containerumschlag)
  • Definierte Rahmenbedingungen für eine detaillierte Wirtschaftlichkeitsanalyse
7 Monate
2012-08 - 2013-02

Optimierung Projektmanagement und Coaching

Coach
Coach

Auftrag:

Optimierung der Projektumsetzung im Outsourcing-Geschäft und Stärkung der Kommunikationsfähigkeit

Vorgehensweise:

  • Bereitstellung von Rollen- und Verantwortlichkeits-
    definitionen, Prozessen und Werkzeugen
  • Einbindung von Key-Playern zur Abstimmung und Verabschiedung der Projektvorgehensweise
  • Anleitung der Projektassistenz
  • Analyse und Intervention im Vier-Augen-Gespräch

Kundennutzen:

  • Klare Verantwortlichkeiten und Eskalationswege
  • eingeführtes Berichtswesen
  • Transparenz und Effizienz der Projektumsetzung
  • Lösung von Ressourcenkonflikten und Management von Engpässen

Aus- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung

6 Jahre
1991-10 - 1997-09

Soziologie, Psychologie, Informatik

Magister Artium, Universität Kiel
Magister Artium
Universität Kiel

Position

Position

  • Verantwortliche Leitung von komplexen Organisations- und IT-Projekten
  • Multiprojektmanagement / Einführung von Multiprojektmanagement
  • Führung von Veränderungen
  • Aufbau und Betrieb Program Management Office
  • Support von Projektleitern und Teammanagern (operativ und methodisch)
  • Krisenmanagement und Soft Skills
  • Projektaufsicht und -auditierung
  • Management von Innovations-Kooperationen

Kompetenzen

Kompetenzen

Aufgabenbereiche

MS Project
PMI
Projektmanagement

Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden

Microsoft Office 365

Betriebssysteme

Linux Server
Windows Server

Datenbanken

Access-Datenbank
Oracle

Managementerfahrung in Unternehmen

PMP

Branchen

Branchen

IT, Handel, Verkehr, Logistik, Produktion, öffentlicher Dienst

Einsatzorte

Einsatzorte

Hamburg (+50km)
Deutschland, Schweiz, Österreich
möglich

Projekte

Projekte

10 Monate
2022-02 - 2022-11

Head of Project Management

Berater, Coach, Umsetzungsunterstützer, Projektleiter
Berater, Coach, Umsetzungsunterstützer, Projektleiter
Stellvertretende Teamleitung

Aufbau Projektmanagement-Prozesse des Teams, insbes.

o   Service- und Workflow-Definition

o   Teampräsentation

o   Zur-Verfügungstellung eines Methodenkoffers

o   Weiterbildungsmaßnahmen inkl. Dienstleisterauswahl und -management

Aufbau Projektportfoliomanagement mit den Fachbereichen in Zusammenarbeit mit der Hochschulleitung, insbes.

o   Projektübersicht und Projektpriorisierung

o   Einführung von organisatorischen Regelungen

o   Eskalationsvermeidung durch frühzeitige Problemlösung

Leitung von IT-Infrastrukturprojekten

Supportaufbau und Wissenstransfer im Rahmen einer ERP-Einführung


Jira Atlassian Confluence
remote, deutschlandweit
4 Jahre 6 Monate
2016-05 - 2020-10

Leitung diverser Projekte

Projektmanager/Projektleiter MS Project Projektmanagement PMP
Projektmanager/Projektleiter

Einführung Outlook, Servermigrationen, bereichsübergreifende Ablösung der Access-Datenbanken inkl. BI PoC, Herstellung Oracle-Compliance, Verfahrensanweisung für das IT-Projektmanagement, Einführung Office 365

Vorgehensweise:

  • Einbindung der Führungsebene und Motivation der
    Teams
  • Auftragsklärungen und Transparenz des Vorgehens
  • Bildung von Arbeitspaketen und klaren
    Verantwortlichkeiten
  • Herstellen der internen Kommunikation
  • Kontrolle des Beschaffungsprozesses und
    Budgetkontrolle

Ergebnisse und Kundennutzen:

  • Pünktliches Erreichen der Meilensteine
  • Projektrettung
  • Lösung komplexer Problemlagen
Windows Server Linux Server Microsoft Office 365 Access-Datenbank Oracle
MS Project Projektmanagement PMP
öffentlicher Auftraggeber
Hamburg
4 Jahre 10 Monate
2016-01 - 2020-10

Entwicklung und Management eines innovativen Produkts/Services

Product Owner
Product Owner

Weiterentwicklung der eigenen Geschäftsfelder

Vorgehensweise:

  • Lean Start-Up
  • Design Thinking
  • Business Model Canvas
intern
7 Monate
2016-01 - 2016-07

Vereinheitlichung des Projektmanagements

Projektleiter/ Berater
Projektleiter/ Berater

Vorgehensweise

  • Nutzung des internen Know-How
  • Gemeinsame Ausarbeitungen durch ein Team von Key
    Playern
  • Roll-out auf und nach Führungs-Tagung

Ergebnisse und Kundennutzen

  • Gemeinsame Unternehmensvorgehensweise in jedem Projekt
  • Initiierung einer Unternehmensprojektkultur
  • Vereinheitlichte Toolbox
Handel
Hamburg
1 Jahr 2 Monate
2015-01 - 2016-02

Management der IT-Sondersysteme

Projektmanager/ Projektleiter
Projektmanager/ Projektleiter

Konsolidierung und Dokumentation der IT-Landschaft
durch Strukturierung, Neu-Aufsetzen, Voranbringen und
Abschließen eines strategischen Vorhabens

Vorgehensweise:

  • Einbindung der Führungsebene und Motivation der
    Teams
  • Auftragsklärungen und Transparenz des Vorgehens
  • Bildung von Arbeitspaketen und klaren
    Verantwortlichkeiten
  • Herstellen der internen Kommunikation
  • Budgetkontrolle

Ergebnisse und Kundennutzen:

  • Pünktliches Erreichen aller Meilensteine
  • Unterschreiten der geplanten Ausgaben um 24%
  • Einstieg in eine "Dokumentationskultur"
Öffentlicher Auftraggeber
Hamburg
1 Jahr 4 Monate
2014-01 - 2015-04

SAP Einführung

Senior PMO/ Coach/ Change Manager
Senior PMO/ Coach/ Change Manager

Auftrag:

Ablösung einer heterogenen IT-Landschaft durch Einführung einer SAP Konzernlösung, ergänzt durch Zollfunktionalität. Sicherstellen der Geschäftsprozesse.

Vorgehensweise:

  • Identifizierung kritischer Punkte
  • Vorbereitung der Organisation auf den Wandel
  • Prozessaufnahme
  • Beurteilung aus Sicht SAP
  • Anforderungs- und Testmanagement

Ergebnisse und Kundennutzen:

  • Schnelle Gap-Analyse
  • Interessenvertretung gegenüber dem Konzern
  • Sichere SAP-Einführung unter Mitnahme der Belegschaft
Handel
Hamburg
10 Monate
2013-03 - 2013-12

Innovationskooperation zur Kapazitätserhöhung des Containerumschlags im Hafen

Projektleiter und Generalunternehmer
Projektleiter und Generalunternehmer

Auftrag:

Management einer Innovationskooperation zur Kapazitäts-erhöhung des Containerumschlags im Hafen (geschätztes Investitionsvolumen ca. 30 Mio €). Konzeptentwicklung mit Anlagenhersteller und Unternehmen im Konsortium

Vorgehensweise:

  • Beziehungsmanagement zwischen Kunde und europäischem Konsortium
  • Aufsetzen eines Sales-Projekts
  • Aufbau der Governance mit vertraglicher Vereinbarung
  • Vertrauensaufbau zwischen allen beteiligten Partnern
  • Management der technischen Konzeption und der Business Analyse
  • Projektplanung

Ergebnisse und Kundennutzen:

  • Erreichung der Zielgröße (Kosten / Containerumschlag)
  • Definierte Rahmenbedingungen für eine detaillierte Wirtschaftlichkeitsanalyse
7 Monate
2012-08 - 2013-02

Optimierung Projektmanagement und Coaching

Coach
Coach

Auftrag:

Optimierung der Projektumsetzung im Outsourcing-Geschäft und Stärkung der Kommunikationsfähigkeit

Vorgehensweise:

  • Bereitstellung von Rollen- und Verantwortlichkeits-
    definitionen, Prozessen und Werkzeugen
  • Einbindung von Key-Playern zur Abstimmung und Verabschiedung der Projektvorgehensweise
  • Anleitung der Projektassistenz
  • Analyse und Intervention im Vier-Augen-Gespräch

Kundennutzen:

  • Klare Verantwortlichkeiten und Eskalationswege
  • eingeführtes Berichtswesen
  • Transparenz und Effizienz der Projektumsetzung
  • Lösung von Ressourcenkonflikten und Management von Engpässen

Aus- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung

6 Jahre
1991-10 - 1997-09

Soziologie, Psychologie, Informatik

Magister Artium, Universität Kiel
Magister Artium
Universität Kiel

Position

Position

  • Verantwortliche Leitung von komplexen Organisations- und IT-Projekten
  • Multiprojektmanagement / Einführung von Multiprojektmanagement
  • Führung von Veränderungen
  • Aufbau und Betrieb Program Management Office
  • Support von Projektleitern und Teammanagern (operativ und methodisch)
  • Krisenmanagement und Soft Skills
  • Projektaufsicht und -auditierung
  • Management von Innovations-Kooperationen

Kompetenzen

Kompetenzen

Aufgabenbereiche

MS Project
PMI
Projektmanagement

Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden

Microsoft Office 365

Betriebssysteme

Linux Server
Windows Server

Datenbanken

Access-Datenbank
Oracle

Managementerfahrung in Unternehmen

PMP

Branchen

Branchen

IT, Handel, Verkehr, Logistik, Produktion, öffentlicher Dienst

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