Profil
- Erfahrene Führungspersönlichkeit mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Umsetzung komplexer, strategisch relevanter Projekte über verschiedene Branchen hinweg, mit ausgewiesener Expertise im Qualität? und Projektmanagement, in Operational Excellence, Serienanläufen sowie in der Prozessoptimierung.
- Vereint strategischen Weitblick und hohe Umsetzungskompetenz mit fundiertem produktionstechnischem Know-how, ausgeprägter Hands-on-Mentalität und analytischer Stärke. Erfahren in der Führung großer Teams sowie im Aufbau effizienter Shopfloor- und Projektmanagementstrukturen zur erfolgreichen Umsetzung komplexer Anlaufprojekte in Zeit, Kosten und Qualität.
- Starker Fokus auf wirksames Qualität? und Projektmanagement sowie auf ein schlankes, effizientes Shopfloor?Management. Verantwortungsbewusste und nachhaltige Teamführung, gestützt durch vorausschauende Planung, transparente Kommunikation, adaptive Ressourcensteuerung und konsequente Erfolgsmessung.
Kenntnisse:
- Qualitätsmanagement (IATF 16949; ISO 9001; VDA 6.3)
- Umweltmanagement (ISO 14001)
- Energiemanagement (ISO 50001:2018)
- Pharma/Medizin (ISO 15378; ISO 11607; ISO 13485) Projekt Management
- Qualitätsvorausplanung (APQP, PEP, AQAP)
- Qualitätssicherung (Problem Solving, 8D)
- Lean Management
- Lean Production
- Metalllbearbeitung
- Kunststoff-Spritzguss
Kundenportale:
- Covisint (Ford, Volvo)
- BEON; LION (VW)
- IPQ (BMW)
- SQMS; PEAR (Mercedes)
Auslandserfahrungen:
Erfolgreiche Leitung und Umsetzung regelmäßiger Projekte im europäischen Ausland ? unter anderem in Belgien, Slowakei, Italien, Spanien und Schweden.
Soft Skills
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Motivator und Impulsgeber
- schnelle Auffassungsgabe
- leistungs- und ergebnisorientiert
- loyal, authentisch, strukturiert
- kommunikationsstark, teamorientiert, konfliktlösungskompetent
- entscheidungsfreudig, belastbar auch in Hochdruckphasen
- veränderungsbereit und anpassungsfähig
- strategisches Denken mit operativer Umsetzungsstärke
- hohe interkulturelle Kompetenz
Werte
- Zuverlässigkeit
- Authentizität
- Ehrgeiz
- Verantwortungsbewusstsein
- Loyalität
- Respekt
- Offenheit
- Fairness
- Teamgeist