Programm-/Projektmanagement, Change-Management, Business Transformation, Reorganisation, Prozesse, IT/ERP Implementierung, Digitalisierung
Aktualisiert am 25.11.2020
Profil
Freiberufler / Selbstständiger
Remote-Arbeit
Verfügbar ab: 14.12.2020
Verfügbar zu: 100%
davon vor Ort: 100%

Einsatzorte

Einsatzorte

Deutschland, Österreich, Schweiz
möglich

Projekte

Projekte

9 Jahre 3 Monate
2017-01 - heute

Führung und Sicherstellung einer erfolgreichen Umsetzung

MANAGING DIRECTOR
MANAGING DIRECTOR

Führung und Sicherstellung einer erfolgreichen Umsetzung verschiedener Beratungsprojekte innerhalb von Zeit- und Budgetvorgaben


Besondere Leistungen/Beiträge:

  • Leitete einen erfolgreichen SAP-/Harmonisierungs-Roll-out (Qualität, Termin, Budget) für einen Standort des führenden europäische Luft- und Raumfahrt-Unternehmens.
  • Trieb notwendige Maßnahmen mit Nachdruck und geschickt voran, um den Erfolg der Projekte/Missionen zu sichern
  • Unterstützte Kundenprojektleiter mit persönlichem Coaching (soweit gewünscht)


Auszug weiterer durchgeführter Projekte:

  • Unterstützte als Experte die Kunden-Programmleitung beim Aufsetzen eines unternehmensweiten PLM-Transformationsprogramms (Ziele, Strategie, Roadmap, Planung inkl. Abstimmungen, Projektorganisation und -führung, Change Management Planung) für einen weltweit führenden Triebwerkshersteller
  • Agierte als Change Management Lead innerhalb eines Programms zur Standardisierung von Produktentwicklungsprozessen und der Einführung eines neuen Produktdaten-Management-Systems für einen globalen Truck OEM.
auf Anfrage
4 Monate
2018-04 - 2018-07

Unterstützung / Coaching

Coach für Gesamtprojektleitung (PM und PM-Stellvertr.) Projektmanagement Methoden (V und agil)
Coach für Gesamtprojektleitung (PM und PM-Stellvertr.)

Unterstützung / Coaching für die Gesamtprojektleitung (PL und PL-Stellvertr.) in der Setup-Phase eines unternehmensweiten Transformationsprojektes

Schwerpunkte:

  • Finalisierung / Erstellung Projektziele, Projektscope,   Randbedingungen, Planungsprämissen, Projektstatus,
      Projektplanung, etc.
  • Erstellung und Alignment der Projektorganisation und   Projektgovernance
  • Definition und Aligment der Rollen, Aufgaben und  Verantwortlichkeiten im Projekt
  • Aufsetzen der zentralen operativen Steuerungselemente  (Struktur und Umsetzung)
  • Erstellung / Abstimmung der Projektplanungen
  • Erstellung von Präsentationsmaterial für Steuerkreis,  Lenkungskreis und Vorstand
  • Planung der erforderlichen Change Management  Massnahmen (Stakeholder- und Change/Impact-Analyse,   Kommunikations-Plan, Change-Plan)
Projektmanagement Methoden (V und agil)
MTU Aero Engines
Karlsfeld/München
18 Jahre 7 Monate
1998-06 - 2016-12

Durchführung von Transformationsprojekten

ACCOUNT EXECUTIVE
ACCOUNT EXECUTIVE

War voll verantwortlich für die Durchführung von Transformationsprojekten (inkl. Strategie-Anpassung, Business-plan, Operating Model, Organisation, Liefermodell) und Re-Engineering/ ERP-Implementierungs-Projekten für Kunden in der Luft- und Raumfahrt und Logistik


Besondere Leistungen/Beiträge:

  • Spielte eine Schlüsselrolle als Projektleiter für die erfolgreiche Ablieferung aller Projekte gemäß definiertem Umfang und Erfüllung der Kundenerwartungen
  • Plante und führte den Carve-Out (inkl. Carve-In) der Geschäftsprozesse und IT eines Produktionsstandortes (militärische Luftfahrt) durch, ohne die Kontinuität des Produktionsbetriebs zu gefährden einschließlich der Schlüsselprozesse Arbeitsvorbereitung, Produktion und Logistik.
  • Lieferte SAP-Implementierungsprojekte (als Projektleiter) für ein global führendes Logistik-Unternehmen und ein führendes europäisches Energieversorgungs-Unternehmen, einschließlich der weltweit größten SAP HR-Einführung in Qualität/Zeit/Budget nach erfolgreichem Recovery.
  • Entwickelte von Start weg einen globalen A&D Account in Deutschland für Management Consulting Business.

Auszug weiterer durchgeführter Projekte:

  • Entwickelte ein strategisches Konzept, Businessplan, Betriebsmodell, Liefermodell, Organisationsaufbau und Industrialisierungskonzept für ein neues unternehmensübergreifendes Geschäftsfeld
  • Stellte die erfolgreiche Integration mehrerer Abteilungen an verschiedenen Standorten innerhalb eines Unternehmensbereichs sicher, mit Fokus auf Abgleich der verschiedenen Kulturen mit Bereichsstrategie und Zielen.
Capgemini Consulting, München, Deutschland
14 Jahre 5 Monate
1984-01 - 1998-05

Unternehmensentwicklung

Senior Project Manager
Senior Project Manager
  • Koordination der periodischen strategischen Planung (PSP)
  • Koordination / Leitung strategischer Projekte
  • Leiter Project Management Office (PMO) für Großakquisition
Daimler Benz Group - Debis und AEG, Berlin und Konstanz
14 Jahre 5 Monate
1984-01 - 1998-05

Strategischen Projekten

Systems Engineering, Projektleiter, Abteilungsleiter
Systems Engineering, Projektleiter, Abteilungsleiter
  • Unterstützung von "Strategischen Projekten" für die DASA-Geschäftsleitung:
    • Kernprojektteammitglied (und Vertreter von Dornier) zur Definition und Ausrichtung der zukünftigen DASA-Zentrale
    • Kernprojektteammitglied zur Festlegung der zukünftigen Strategie für die Division ´Verteidigung´
  • Entwicklung (Vertrieb & Marketing) für neue Märkte für den Geschäftsbereich "Automatisierung/Robotik" im Geschäftsbereich "Raumfahrt"
  • Projektlieferungen für Raumfahrt- und Verteidigungsprogramme:
    • Technischer Gesamtprojektleiter inkl. Leiter Systems Engineering für ein Robotik-Technologie-Projekt für die deutsche Spacelab2-Mission (Volumen: 40 Mio. DM)
    • Systems Engineering für Raumfahrtsysteme
    • Softwareentwicklung für Raumfahrtsysteme und Verteidigungssysteme
Daimler Benz Group - Dornier/DASA, Friedrichshafen
14 Jahre 5 Monate
1984-01 - 1998-05

Forschung & Entwicklung

  • Entwurf und Vorentwicklung von Computersystemen/Modulen (Hardware und Software) für Fernsteuerungssysteme
  • Weiterentwicklung von Computersystemen/Modulen zur Serienreife
Siemens, Wien

Aus- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung

2 Jahre 1 Monat
1991-09 - 1993-09

Business Administration (berufsbegleitend)

Dipl. Oek., OEKREAL Zürich
Dipl. Oek.
OEKREAL Zürich
6 Jahre 1 Monat
1977-10 - 1983-10

Elektrotechnik / Industrielle Elektronik und Regelungstechnik

Dipl. Ing., TU Wien
Dipl. Ing.
TU Wien

Kompetenzen

Kompetenzen

Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden

Profil

Verfügt über herausragende Führungsqualitäten, Teams (Fachbereiche, IT) durch alle Phasen projektbasierter Leistungen zu leiten und gleichzeitig Fristen und Budgets einzuhalten. Hat nachgewiesene Expertise bei Identifi-zierung bzw. notwendiger Erfüllung von Projektanforderungen, um organisatorische, Prozess- und Ergebnis-Verbesserungen sicherzustellen. Hat hervorragende zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, ist in der Lage, strategische Ideen in die Realität umzusetzen, Beziehungen aufzubauen, und konkurrierende Anforderungen zur Erreichung anspruchsvoller Projekt-/Programmziele zu managen.

Zusammenfassung Expertise

  • Projekt-/ Programm-Management
  • Projekt Recovery
  • Business-/ IT- / Digitale Transformation
  • Organisationsentwicklung und Governance
  • Geschäftsprozessmanagement
  • Supply Chain Management
  • Forschung & Entwicklung
  • Produktentwicklung
  • Maschinen- und Anlagenbau
  • Luft-, Raumfahrt- u. Verteidigungsindustrie
  • Change Management
  • Stakeholder Management (alle Ebenen)
  • Teambuilding und Führung
  • Problem- und Konfliktlösung
  • Strategische Planung und Umsetzung
  • Entwicklung neuer Geschäfte
  • Key Account Management
  • High-Tech-Industrie

Exzellenz in Führung und Management von Projekten

Service Offering:

  • Project-/Program-Management (Agil, Wasserfall, Hybrid)
  • Project Recovery 
  • Coaching 
  • Change Management
  • Interim Management

Fokusbereiche:

  • Business/Digital Transformation
  • Reorganisation/Restruktuierung
  • Strategie-Umsetzung
  • Re-Engineering und IT/ERP Implementierungen

Industriesektoren:

  • grundsätzlich Industrie-übergreifend
  • sehr große Erfahrungen in Manufacturing, High-Tech
  • Aerospace & Defense

Beratungsportfolio

Beratungsleistungen

  • Projekt --/Programmleitung (Agil, Wasserfall,Hybrid)
  • Projektmanagement- Unterstützung
  • Coaching für Projekt/Programmleiter
  • Recovery von Projekten in schwierigen Situationen
  • Change Management

Schwerpunktthemen

  • Transformationen (Business,Digital)
  • Umsetzung der Unternehmensstrategie
  • Organisatorische Veränder ungen , Restrukturierung
  • Re Engineering, IT Implementierungen (v.a. SAP,PLM)

Ziel

Sicherstellung der Transformations und Veränderungsziele durch Exzellenz in der Leitung der Projekte

Beruflicher Werdegang:

20 Jahre Management Beratung, vorher 15 Jahre in Aerospace & Defense und High Tech Industrie

2017 - heute
Kunde: auf Anfrage

  • Siehe Beratungsportfolio


1998 - 2016

Kunde: Capgemini Consulting

  • Leitung von Transformationsprojekten
  • Leitung von Re Engineering/ERP Implementierungen
  • Sanierung von Projekten in Schieflage


1994 - 1998

Kunde: Daimler Benz (debis/AEG)

  • Leitung, Koordination strategischer Projekte

1986 -1994

Kunde: Daimler Benz (DASA/Dornier)

  • Tech. Projektleitungen für Raumfahrtsysteme
  • Systems Engineering, Software Entwicklungen
  • Business Development, strategische Projekte

1984 -1985

Kunde: Siemens

  • Entwicklung Computersysteme (Hardware, Software)

Einsatzorte

Einsatzorte

Deutschland, Österreich, Schweiz
möglich

Projekte

Projekte

9 Jahre 3 Monate
2017-01 - heute

Führung und Sicherstellung einer erfolgreichen Umsetzung

MANAGING DIRECTOR
MANAGING DIRECTOR

Führung und Sicherstellung einer erfolgreichen Umsetzung verschiedener Beratungsprojekte innerhalb von Zeit- und Budgetvorgaben


Besondere Leistungen/Beiträge:

  • Leitete einen erfolgreichen SAP-/Harmonisierungs-Roll-out (Qualität, Termin, Budget) für einen Standort des führenden europäische Luft- und Raumfahrt-Unternehmens.
  • Trieb notwendige Maßnahmen mit Nachdruck und geschickt voran, um den Erfolg der Projekte/Missionen zu sichern
  • Unterstützte Kundenprojektleiter mit persönlichem Coaching (soweit gewünscht)


Auszug weiterer durchgeführter Projekte:

  • Unterstützte als Experte die Kunden-Programmleitung beim Aufsetzen eines unternehmensweiten PLM-Transformationsprogramms (Ziele, Strategie, Roadmap, Planung inkl. Abstimmungen, Projektorganisation und -führung, Change Management Planung) für einen weltweit führenden Triebwerkshersteller
  • Agierte als Change Management Lead innerhalb eines Programms zur Standardisierung von Produktentwicklungsprozessen und der Einführung eines neuen Produktdaten-Management-Systems für einen globalen Truck OEM.
auf Anfrage
4 Monate
2018-04 - 2018-07

Unterstützung / Coaching

Coach für Gesamtprojektleitung (PM und PM-Stellvertr.) Projektmanagement Methoden (V und agil)
Coach für Gesamtprojektleitung (PM und PM-Stellvertr.)

Unterstützung / Coaching für die Gesamtprojektleitung (PL und PL-Stellvertr.) in der Setup-Phase eines unternehmensweiten Transformationsprojektes

Schwerpunkte:

  • Finalisierung / Erstellung Projektziele, Projektscope,   Randbedingungen, Planungsprämissen, Projektstatus,
      Projektplanung, etc.
  • Erstellung und Alignment der Projektorganisation und   Projektgovernance
  • Definition und Aligment der Rollen, Aufgaben und  Verantwortlichkeiten im Projekt
  • Aufsetzen der zentralen operativen Steuerungselemente  (Struktur und Umsetzung)
  • Erstellung / Abstimmung der Projektplanungen
  • Erstellung von Präsentationsmaterial für Steuerkreis,  Lenkungskreis und Vorstand
  • Planung der erforderlichen Change Management  Massnahmen (Stakeholder- und Change/Impact-Analyse,   Kommunikations-Plan, Change-Plan)
Projektmanagement Methoden (V und agil)
MTU Aero Engines
Karlsfeld/München
18 Jahre 7 Monate
1998-06 - 2016-12

Durchführung von Transformationsprojekten

ACCOUNT EXECUTIVE
ACCOUNT EXECUTIVE

War voll verantwortlich für die Durchführung von Transformationsprojekten (inkl. Strategie-Anpassung, Business-plan, Operating Model, Organisation, Liefermodell) und Re-Engineering/ ERP-Implementierungs-Projekten für Kunden in der Luft- und Raumfahrt und Logistik


Besondere Leistungen/Beiträge:

  • Spielte eine Schlüsselrolle als Projektleiter für die erfolgreiche Ablieferung aller Projekte gemäß definiertem Umfang und Erfüllung der Kundenerwartungen
  • Plante und führte den Carve-Out (inkl. Carve-In) der Geschäftsprozesse und IT eines Produktionsstandortes (militärische Luftfahrt) durch, ohne die Kontinuität des Produktionsbetriebs zu gefährden einschließlich der Schlüsselprozesse Arbeitsvorbereitung, Produktion und Logistik.
  • Lieferte SAP-Implementierungsprojekte (als Projektleiter) für ein global führendes Logistik-Unternehmen und ein führendes europäisches Energieversorgungs-Unternehmen, einschließlich der weltweit größten SAP HR-Einführung in Qualität/Zeit/Budget nach erfolgreichem Recovery.
  • Entwickelte von Start weg einen globalen A&D Account in Deutschland für Management Consulting Business.

Auszug weiterer durchgeführter Projekte:

  • Entwickelte ein strategisches Konzept, Businessplan, Betriebsmodell, Liefermodell, Organisationsaufbau und Industrialisierungskonzept für ein neues unternehmensübergreifendes Geschäftsfeld
  • Stellte die erfolgreiche Integration mehrerer Abteilungen an verschiedenen Standorten innerhalb eines Unternehmensbereichs sicher, mit Fokus auf Abgleich der verschiedenen Kulturen mit Bereichsstrategie und Zielen.
Capgemini Consulting, München, Deutschland
14 Jahre 5 Monate
1984-01 - 1998-05

Unternehmensentwicklung

Senior Project Manager
Senior Project Manager
  • Koordination der periodischen strategischen Planung (PSP)
  • Koordination / Leitung strategischer Projekte
  • Leiter Project Management Office (PMO) für Großakquisition
Daimler Benz Group - Debis und AEG, Berlin und Konstanz
14 Jahre 5 Monate
1984-01 - 1998-05

Strategischen Projekten

Systems Engineering, Projektleiter, Abteilungsleiter
Systems Engineering, Projektleiter, Abteilungsleiter
  • Unterstützung von "Strategischen Projekten" für die DASA-Geschäftsleitung:
    • Kernprojektteammitglied (und Vertreter von Dornier) zur Definition und Ausrichtung der zukünftigen DASA-Zentrale
    • Kernprojektteammitglied zur Festlegung der zukünftigen Strategie für die Division ´Verteidigung´
  • Entwicklung (Vertrieb & Marketing) für neue Märkte für den Geschäftsbereich "Automatisierung/Robotik" im Geschäftsbereich "Raumfahrt"
  • Projektlieferungen für Raumfahrt- und Verteidigungsprogramme:
    • Technischer Gesamtprojektleiter inkl. Leiter Systems Engineering für ein Robotik-Technologie-Projekt für die deutsche Spacelab2-Mission (Volumen: 40 Mio. DM)
    • Systems Engineering für Raumfahrtsysteme
    • Softwareentwicklung für Raumfahrtsysteme und Verteidigungssysteme
Daimler Benz Group - Dornier/DASA, Friedrichshafen
14 Jahre 5 Monate
1984-01 - 1998-05

Forschung & Entwicklung

  • Entwurf und Vorentwicklung von Computersystemen/Modulen (Hardware und Software) für Fernsteuerungssysteme
  • Weiterentwicklung von Computersystemen/Modulen zur Serienreife
Siemens, Wien

Aus- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung

2 Jahre 1 Monat
1991-09 - 1993-09

Business Administration (berufsbegleitend)

Dipl. Oek., OEKREAL Zürich
Dipl. Oek.
OEKREAL Zürich
6 Jahre 1 Monat
1977-10 - 1983-10

Elektrotechnik / Industrielle Elektronik und Regelungstechnik

Dipl. Ing., TU Wien
Dipl. Ing.
TU Wien

Kompetenzen

Kompetenzen

Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden

Profil

Verfügt über herausragende Führungsqualitäten, Teams (Fachbereiche, IT) durch alle Phasen projektbasierter Leistungen zu leiten und gleichzeitig Fristen und Budgets einzuhalten. Hat nachgewiesene Expertise bei Identifi-zierung bzw. notwendiger Erfüllung von Projektanforderungen, um organisatorische, Prozess- und Ergebnis-Verbesserungen sicherzustellen. Hat hervorragende zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, ist in der Lage, strategische Ideen in die Realität umzusetzen, Beziehungen aufzubauen, und konkurrierende Anforderungen zur Erreichung anspruchsvoller Projekt-/Programmziele zu managen.

Zusammenfassung Expertise

  • Projekt-/ Programm-Management
  • Projekt Recovery
  • Business-/ IT- / Digitale Transformation
  • Organisationsentwicklung und Governance
  • Geschäftsprozessmanagement
  • Supply Chain Management
  • Forschung & Entwicklung
  • Produktentwicklung
  • Maschinen- und Anlagenbau
  • Luft-, Raumfahrt- u. Verteidigungsindustrie
  • Change Management
  • Stakeholder Management (alle Ebenen)
  • Teambuilding und Führung
  • Problem- und Konfliktlösung
  • Strategische Planung und Umsetzung
  • Entwicklung neuer Geschäfte
  • Key Account Management
  • High-Tech-Industrie

Exzellenz in Führung und Management von Projekten

Service Offering:

  • Project-/Program-Management (Agil, Wasserfall, Hybrid)
  • Project Recovery 
  • Coaching 
  • Change Management
  • Interim Management

Fokusbereiche:

  • Business/Digital Transformation
  • Reorganisation/Restruktuierung
  • Strategie-Umsetzung
  • Re-Engineering und IT/ERP Implementierungen

Industriesektoren:

  • grundsätzlich Industrie-übergreifend
  • sehr große Erfahrungen in Manufacturing, High-Tech
  • Aerospace & Defense

Beratungsportfolio

Beratungsleistungen

  • Projekt --/Programmleitung (Agil, Wasserfall,Hybrid)
  • Projektmanagement- Unterstützung
  • Coaching für Projekt/Programmleiter
  • Recovery von Projekten in schwierigen Situationen
  • Change Management

Schwerpunktthemen

  • Transformationen (Business,Digital)
  • Umsetzung der Unternehmensstrategie
  • Organisatorische Veränder ungen , Restrukturierung
  • Re Engineering, IT Implementierungen (v.a. SAP,PLM)

Ziel

Sicherstellung der Transformations und Veränderungsziele durch Exzellenz in der Leitung der Projekte

Beruflicher Werdegang:

20 Jahre Management Beratung, vorher 15 Jahre in Aerospace & Defense und High Tech Industrie

2017 - heute
Kunde: auf Anfrage

  • Siehe Beratungsportfolio


1998 - 2016

Kunde: Capgemini Consulting

  • Leitung von Transformationsprojekten
  • Leitung von Re Engineering/ERP Implementierungen
  • Sanierung von Projekten in Schieflage


1994 - 1998

Kunde: Daimler Benz (debis/AEG)

  • Leitung, Koordination strategischer Projekte

1986 -1994

Kunde: Daimler Benz (DASA/Dornier)

  • Tech. Projektleitungen für Raumfahrtsysteme
  • Systems Engineering, Software Entwicklungen
  • Business Development, strategische Projekte

1984 -1985

Kunde: Siemens

  • Entwicklung Computersysteme (Hardware, Software)

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