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SAP HCM SAP HR Zeitwirtschaft PA Berechtigungen Queries Datenmigration per LSMW xft-Personalakten HR-Controlling

Profil
Top-Skills
SAP HCM-PT SAP HCM LSMW SAP HCM-PA SAP FI-TV Berechtigungen
Verfügbar ab
01.01.2023
Aktuell verfügbar - Der Experte steht für neue Projektangebote zur Verfügung.
Verfügbar zu
20%
davon vor Ort
10%
Einsatzorte

PLZ-Gebiete
Länder
Ganz Deutschland
Remote-Arbeit
möglich
Art des Profiles
Freiberufler / Selbstständiger
Der Experte ist als Einzelperson freiberuflich oder selbstständig tätig.

10 Monate

2022-03

heute

Support Zeitwirtschaft

SAP HCM-PT Consultant
Rolle
SAP HCM-PT Consultant
Projektinhalte

Incidents und Changes in der Zeitwirtschaft für verschiedene Kunden

Produkte
SAP HCM SAP HCM-PT
Kunde
SAP Beratungshaus
9 Monate

2022-05

2023-01

Einführung negative Zeitwirtschaft

Teilprojektleitung PT
Rolle
Teilprojektleitung PT
Projektinhalte

Einführung der negativen Zeitwirtschaft

Produkte
SAP HCM-PT SAP HCM
Kunde
Chemiekonzern
11 Monate

2022-02

2022-12

Anwendungsbetreuung und Schulung

SAP HCM Consultant
Rolle
SAP HCM Consultant
Projektinhalte

Supporttätigkeiten

Überarbeitung aller Rollen und Berechtigungen

Ausbildung einer Junior Beraterin

Produkte
SAP HCM
Kunde
Elektrotechnik
Einsatzort
Hamburg
5 Jahre 4 Monate

2017-04

2022-07

Betreuung der produktiven Anwendungen

SAP HCM Consultant
Rolle
SAP HCM Consultant
Projektinhalte
  • Betreuung der produktiven Anwendungen (PT, FI-TV, Berechtigungswesen, Personalakte)

  • 1st & 2nd Level Support

  • Beratung der Fachbereiche bei der Optimierung bestehender Prozesse & neuer Lösungen

  • Anforderungs- & Prozessanalyse in Abstimmung mit dem Fachbereich sowie die technische Umsetzung mittels Customizing

 

Projektauszug:

  • Umsetzung sämtlicher Tarifverträge und Dienstvereinbarungen mit Zeitwirtschaftsbezug (Rufbereitschaft und Einsätze, AZ-Flexibilisierung durch Corona, FlexOffice etc.)

  • Neueinführung der xft-Personalakte und Migration aller bestehenden Akten

  • Digitalisierung Reiseantrag/-abrechnung inkl. Genehmigung per MSS

  • Abgabe der Familienkasse an die Agentur für Arbeit

  • Datenmigration für verschiedene Projekte per LSMW

Kunde
Techniker Krankenkasse
11 Monate

2018-01

2018-11

Support und Kleinprojekte im Zeitwirtschaftsumfeld

SAP HCM PT Consultant (Minijob)
Rolle
SAP HCM PT Consultant (Minijob)
Kunde
KWP Professional Services GmbH
2 Jahre 4 Monate

2014-12

2017-03

Betreuung der produktiven Anwendungen

SAP HCM Consultant
Rolle
SAP HCM Consultant
Projektinhalte
  • Betreuung der produktiven Anwendungen (OM, PY, ESS/ MSS, FI-TV, Berechtigungswesen mit Schwerpunkt PA, PT, PKP, Reporting)

  • 1st & 2nd Level Support

  • Beratung der Fachbereiche bei der Optimierung bestehender Prozesse & neuer Lösungen

  • Anforderungs- & Prozessanalyse in Abstimmung mit dem Fachbereich sowie die technische Umsetzung mittels Customizing, Anpassung von Schemen und Regeln und kleiner Programmierungen

  • Anwenderschulungen (Zeitwirtschaft, Personaladministration und Reporting)

  • Projektmitarbeit/-leitung

Kunde
MAGNA International (Germany) GmbH
3 Monate

2014-09

2014-11

Betreuung der produktiven Anwendungen

SAP HCM Consultant
Rolle
SAP HCM Consultant
Projektinhalte
  • Betreuung der produktiven Anwendungen (PA, PY, OM, LSO)

  • 2nd & 3rd Level Support

  • Anforderungs- & Prozessanalyse sowie die technische Umsetzung mittels Customizing

Kunde
Fielmann AG
1 Jahr 6 Monate

2013-03

2014-08

Projektmitarbeit SEPA-Einführung aller dt. Werke

SAP HCM Consultant
Rolle
SAP HCM Consultant
Projektinhalte
  • Projektmitarbeit SEPA-Einführung aller dt. Werke (Koordination externer Berater, teilweises Customizing, Testmanagement, Userschulung)

  • Teilprojektleitung SAP Einführung Ungarn (PA, OM, PT, Reporting, Schnittstelle zum Payroll-System)

Kunde
MAGNA International (Germany) GmbH
1 Jahr

2012-03

2013-02

IT-/SAP-Projekte

(IT-)Projektmanagement Recruitment
Rolle
(IT-)Projektmanagement Recruitment
Projektinhalte
  • IT-/SAP-Projekte sowie Optimierung des Systems

  • Erstellung von Controllingberichten für Direktion & Vorstand

  • Fachliche Führung von bis zu vier Mitarbeitern in Projektteams

  • Dienstleistersteuerung

  • Übergreifende Themenbearbeitung für die Abteilungsleitung

  • Einarbeitung & Schulung neuer Mitarbeiter (Prozesse & IT-Systeme)

 

Projektleitungen:

  • Konzeption eines neuen Online-Bewerberportals

  • Einführung einer digitalen Personalanforderung

  • Einführung eines Tool zur Nutzung von Interviewleitfäden & Bewertung der Gespräche auf Tablets inkl. SAP-Schnittstelle

Kunde
Otto (GmbH & Co.KG)
10 Monate

2011-05

2012-02

Recruitment

Assistenz Recruitment
Rolle
Assistenz Recruitment
Kunde
Otto (GmbH & Co.KG)
3 Monate

2011-02

2011-04

Recruitment

Praktikantin Recruitment
Rolle
Praktikantin Recruitment
Kunde
Otto (GmbH & Co.KG)
2 Jahre 6 Monate

2008-09

2011-02

Vertrieb

Werkstudentin Vertrieb
Rolle
Werkstudentin Vertrieb
Kunde
teliko GmbH
4 Monate

2010-10

2011-01

Personalbetreuung/-entwicklung

Praktikantin Personalbetreuung/-entwicklung
Rolle
Praktikantin Personalbetreuung/-entwicklung
Kunde
Frankfurter Allgemeine Zeitung GmbH
2 Jahre

2006-05

2008-04

Minijob

Assistenz (Minijob)
Rolle
Assistenz (Minijob)
Kunde
Nightlife-Events GbR

3 Jahre 7 Monate

2007-10

2011-04

Betriebswirtschaftslehre

Justus-Liebig-Universität Gießen
Institution, Ort
Justus-Liebig-Universität Gießen

Top Skills
SAP HCM-PT SAP HCM LSMW SAP HCM-PA SAP FI-TV Berechtigungen
Produkte / Standards / Erfahrungen / Methoden

sehr gute Kenntnisse

  • Zeitwirtschaft (inkl. Schemen und Regeln)

  • Personaladministration

  • Berechtigungen

  • Queries

  • Datenmigration per LSMW

  • xft-Personalakten

  • HR-Controlling

 

weitere Kenntnisse

  • Personalkostenplanung

  • Organisationsmanagement

  • Travelmanagement

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