Mitarbeiter eines Dienstleisters
Remote-Arbeit
Verfügbar ab: 02.02.2026
Verfügbar zu: 100%
davon vor Ort: 20%
Skill-Profil eines fest angestellten Mitarbeiters des Dienstleisters
Projekte
- Unterstützung im Daily Business
- PMO Aufgaben
- HR Aufgaben
- Fuhrparkmanagement
- Vertragsmanagement
- Vorbereitung der Lohnabrechnung
- Personaldatenbearbeitung
- Reisekostenabrechnung
- Verwaltung von Personalakten und
-dokumenten
- Rechnungsstellung
- Reporting und Kommunikation
- Produktverantwortliche für HR WORKS
- Erstellung von Unternehmensprozessen nach BPMN
- Unterstützung bei der Implementierung neuer Prozesse und Systeme
- Organisatorische und administrative Unterstützung des Teams und der
Führungskräfte
- Pflege von Datenbanken und Verwaltung von Daten
- Planung und Koordination der Teamevents
[Firma auf Anfrage]
- Sichtung, Prüfung und Einrichtung
eingehender Beitrittserklärungen von pflichtversicherten Personen
- Prüfung und Beurteilung des
Zugangsrechts nach §175 SGB V
- Sichtung, Prüfung und Einrichtung
von Anträgen zur beitragsfreien Familienversicherung
- Schriftliche sowie telefonische Kommunikation mit Versicherten,
Interessenten, Arbeitgebern und anderen Sozialversicherungsträgern
- Abwicklung überbetrieblicher
Lehrlingsunterweisungen für verschiedene Handwerksberufe
- Empfang von Besuchern und externen
Dozenten an der Infozentrale
- Koordination von Meetings und
Workshops
- Buchung von Seminarräumen und
Verwaltung von Schlüsseln
- Organisation der
Internatsunterbringung von Lehrgangsteilnehmern von der Unterkunftsbuchung bis
hin zur Rechnungsstellung
- Verwaltung von Teilnehmerlisten
- Mündliche und schriftliche
Korrespondenz mit Kursteilnehmern, Ausbildungsbetrieben und Dozenten
- Einarbeitung neuer
Mitarbeiter/innen und Betreuung von Auszubildenden
Handwerkskammer Koblenz
Koblenz am Rhein
Branchen
Öffentliche Verwaltungen
Versicherungen
Unternehmensberatung
IT
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- HR Aufgaben
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- Vertragsmanagement
- Vorbereitung der Lohnabrechnung
- Personaldatenbearbeitung
- Reisekostenabrechnung
- Verwaltung von Personalakten und
-dokumenten
- Rechnungsstellung
- Reporting und Kommunikation
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- Unterstützung bei der Implementierung neuer Prozesse und Systeme
- Organisatorische und administrative Unterstützung des Teams und der
Führungskräfte
- Pflege von Datenbanken und Verwaltung von Daten
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Zugangsrechts nach §175 SGB V
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von Anträgen zur beitragsfreien Familienversicherung
- Schriftliche sowie telefonische Kommunikation mit Versicherten,
Interessenten, Arbeitgebern und anderen Sozialversicherungsträgern
- Abwicklung überbetrieblicher
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- Empfang von Besuchern und externen
Dozenten an der Infozentrale
- Koordination von Meetings und
Workshops
- Buchung von Seminarräumen und
Verwaltung von Schlüsseln
- Organisation der
Internatsunterbringung von Lehrgangsteilnehmern von der Unterkunftsbuchung bis
hin zur Rechnungsstellung
- Verwaltung von Teilnehmerlisten
- Mündliche und schriftliche
Korrespondenz mit Kursteilnehmern, Ausbildungsbetrieben und Dozenten
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